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sábado, 24 de julho de 2010

NOSSA Gestão de Pessoas e Serviços

***VALIDADE DA VAGA PARA ENVIO DE CURRÍCULOS É DE 30 DIAS CONTADOS A PARTIR DA DATA DE PUBLICAÇÃO DA VAGA, APÓS ISSO POR FAVOR NÃO ENVIE O SEU CURRÍCULO PORQUE A VAGA ESTARÁ EXPIRADA PARA CANDIDATURA NÃO SENDO MAIS POSSÍVEL PARTICIPAR DESTE PROCESSO SELETIVO***!


A NOSSA atendendo grandes clientes seleciona:

ANALISTA DE MERCADO

Formação completa.
Experiência e sólidos conhecimentos em pesquisas AC/Nielsen e análise de dados. Preferencialmente no ramo de varejo.
Conhecimentos e atuação em campo.

Interessados enviar cv para camila@rhnossa.com.br


ANALISTA DE ASSISTÊNCIA SOCIAL/BENEFÍCIOS SR

Formação superior completa. Desejável Pós-graduação em Responsabilidade Social.

Sólida experiência em gestão de serviços aos funcionários, tais como:
Negociação com planos de saúde e demais fornecedores.
Atendimento a profissionais afastados.
Elaboração de eventos aos funcionários.

Assistência aos consumidores de produto e contato direto com a comunidade.
Atuará com projetos de responsabilidade social.

Interessados enviar cv para camila@rhnossa.com.br


COORDENADOR DE CONTAS

Superior completo.
Experiência com vendas para grandes contas no ramo de varejo.

Interessados enviar cv para camila@rhnossa.com.br


ANALISTA SAS
Superior completo.
Experiência e vivência em programação SAS.
Usuários do Sistema SAS com ótimos conhecimentos no sistema atendem os requisitos.

Interessados enviar cv para camila@rhnossa.com.br


ANALISTA DE RH

Superior completo.
É necessário ter sólidos conhecimentos em treinamento e desenvolvimento e experiência em subsistemas de RH.
Disponibilidade para trabalhar em Bauru/SP.

Enviar cv para camila@rhnossa.com.br


ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO JR

Superior completo com Pós-graduação na área.
Experiência na função.

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ENGENHEIRO DA QUALIDADE/PROCESSOS

Superior completo.
Desejável conhecimento em ferramentas estatísticas e/ou formação Black Belt.
Escrever e executar protocolos e relatórios de Validação para atendimento aos requisitos aplicáveis, planejando as atividades de cada projeto; Aplicar técnicas analíticas e estatísticas no desenvolvimento de condições operacionais e para a melhoria de processos; Realizar a transferência de processos validados para as áreas de produção através de treinamentos dos Associados envolvidos.

Inglês Fluente.
Interessados enviar cv para camila@rhnossa.com.br

GERENTE DE RECURSOS HUMANOS – PG

Superior completo.
Profissional com experiência em subsistemas de RH, com foco em Departamento Pessoas.
Inglês Fluente.
Disponibilidade para trabalhar em Ponta Grossa.

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GERENTE FINANCEIRO/CONTROLADORIA

Superior completo.
Profissional generalista da área financeira.
Atuado preferencialmente em multinacionais.

Inglês fluente.

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INSTRUTOR DE TREINAMENTO
Superior completo.
Sólida experiência em treinamentos na área de vendas.

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ADMINISTRADOR DE BANCO DE DADOS SR

Superior completo.
Experiência em administração de banco de dados Oracle e SQL.

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ANALISTA DE INFRAESTRUTURA/SAP PL

Superior completo.
Experiência e conhecimento em Infra-estrutura do sistema SAP.

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