SUPERVISOR DE RH

Graduação superior completa em Administração, Psicologia, ou áreas afins 
Vivência generalista na área de RH: Recrutamento e Seleção, Cargos e Salários, Benefícios, Relações Trabalhistas. 
Domínio do pacote Office 
Atividades: 
·         Supervisão da área de Recursos Humanos nos subsistemas de Recrutamento e Seleção,  Cargos e Salários e Benefícios, Serviço Social. 
·         Gestão do contrato terceirizado de Administração de Pessoal e do contrato da assessoria jurídica trabalhista. 
·         Coordenar a administração do Plano de Cargos e salários, visando crescimento profissional desenvolvendo processos e aplicando política visando atrair e reter e motivar talentos. 
·         Definir critérios para processo de recrutamento e seleção de pessoal 
·         Supervisionar ações que resultem na integração entre colaboradores, motivação para o trabalho e otimização do clima organizacional. 
·         Coordenar processos de audiência trabalhista. 
·         Negociar em conjunto com a gerencia de recursos humanos contratos com fornecedores de RH (benefícios, recrutamento e seleção). 
·         Desenvolver e divulgar indicadores para o RH. 
  
Interessados deverão encaminhar cv para clarisse@chasing.com.br  Assinar GRÁTIS no LinkedIn VAGAS e CURSOS clique aqui