Ensino Superior (completo ou cursando) em Administração, RH, Psicologia ou afins. Necessário excel intermediário/avançado e pacote office.
Atividades a serem desenvolvidas: recrutamento e seleção, conferência de folha de pagamento, controle do arquivo de departamento pessoal, fechamento cartão ponto, controle benefícios, treinamento e desenvolvimento, avaliações desempenho, suporte CIPA, controle PCMSO e PPRA, atuar como preposto audiências trabalhistas, responsável eventos com funcionários e projetos sociais da empresa.
Enviar curriculo para recrutamento01@rhkeeper.com.br.
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