BALNEÁRIO CAMBORIU/SC
COORDENADOR COMERCIAL
FORMAÇÃO: Superior Completo
ATIVIDADES: Desenvolver estratégias de vendas e atuação de varejo; Análise dos processos e estratégias existentes, adequando as necessidades atuais e sazonais do mercado; Estruturar, organizar e distribuir a equipe de vendas; Assegurar o cumprimento dos objetivos e metas de vendas estabelecidos
Promover constante treinamento comercial e técnico com a equipe; Reunião semanais com a equipe, promovendo o trabalho em grupo; Planejamento diário do trabalho junto aos vendedores internos e externos; Reporte de resultados à Direção da empresa
Promover constante treinamento comercial e técnico com a equipe; Reunião semanais com a equipe, promovendo o trabalho em grupo; Planejamento diário do trabalho junto aos vendedores internos e externos; Reporte de resultados à Direção da empresa
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Conhecimento do segmento de internet e telecomunicações.
COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS: Boa capacidade de comunicação verbal e escrita; Foco em Resultados; Gestão de equipe
BENEFÍCIOS: Carro para horário de trabalho, celular, notebook, Plano Médico, Plano Odontológico VT e Vale Alimentação
SALÁRIO: R$ 2.500,00 + comissão
DESIGNER DE ANIMAÇÃO
FORMAÇÃO: Graduação completa ou cursando em Sistemas para Internet, Ciências da Computação, Design
ATIVIDADES: Desenvolvimento de animações Flash para os sites desenvolvidos pela empresa.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Corel Draw, Illustrator, Photoshop, Flash
SALÁRIO: R$ A/C
DESENVOLVEDOR JAVA
FORMAÇÃO: Graduação em Ciência da computação, Análise de sistemas, Sistemas de informação, ou equivalente.
ATIVIDADES: Desenvolvimento de sistemas Java EE em ambiente clusterizado, análise e planejamento de mudanças, desenvolvimento PL/SQL
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Forte conhecimento em experiência em JavaEE, forte conhecimento em orientação a objetos e design patterns, experiência com webservices, experiência em banco relacional Oracle, experiência em PL/SQL, experiência em sistemas UNIX, JBOSS. Será considerado diferencial experiência em desenvolvimento de aplicações em ambientes clusterizados, Oracle WebLogic 11g, JNDI. Inglês técnico avançado para leitura/escrita.
SALÁRIO: R$ A/C
DESENVOLVEDOR WEB
FORMAÇÃO: Graduação completa ou cursando Ciências da Computação, Sistemas da Informação ou áreas afins.
ATIVIDADES: Desenvolvimento de sistemas para internet, manutenção dos sites e produtos da empresa, análise de sistemas.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Experiência em desenvolvimento web, lógica da programação, javascript, desenvolvimento com banco de dados relacional (SQL), conhecimentos básicos em HTML. Será considerando diferencial conhecimentos em: CFML, Orientação a Objetos, Otimização de SQL, Segurança Web, TDD
SALÁRIO: R$ A/C
BENEFÍCIOS: Assistência médica, Vale Transporte
ENGENHEIRO MECATRÔNICO/ AUTOMAÇÃO INDUSTRIAL
FORMAÇÃO: Graduação completa Engenharia Mecatrônica, Elétrica.
ATIVIDADES: Desenvolver e aperfeiçoar mecanismos para projetos, Transformar protótipos em máquinas para linha de produção, Experiência de integração de alto com baixo nível, Desenvolver componentes mecânicos para sistemas robóticos/automação.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Experiência com: Solid Works, Mecânica para dispositivos de automação, Programação para eletrônica
SALÁRIO: R$ A/C ( Enviar currículo com pretensão salarial)
WEBDESIGNER
FORMAÇÃO: Graduação completa ou cursando em Sistemas para Internet, Ciências da Computação, Design
ATIVIDADES: Criação de layouts para websites e interface para softwares, recorte de layout e montagem em HTML e ccs, animações em flash
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: HTML, CCS, webstandarts, flash. Será considerado diferencial: php básico, implementação de design magento, web commerce, implementação de design para wordpress, Java script básico
SALÁRIO: R$ A/C
BLUMENAU/SC
COORDENADOR FINANCEIRO
FORMAÇÃO: Superior em Administração de Empresas ou áreas afins.
ATIVIDADES: Gerenciar a recepção de Boletos e Processar os pagamentos;
Assegurar o adequado controle sobre toda movimentação financeira recebidas para processo de pagamento; Assegurar que todos os comprovantes sejam arquivados de acordo com as melhores práticas e normas de segurança; Assegurar que as conciliações Financeiras estejam processadas;
Monitorar e analisar Indíces Macroecônomicos no sistema; Gerenciar e Processar Comparativo do Fluxo de Caixa versus realizado; Gerenciar e administrar Fundo Fixo; Gerenciar e assegurar o processo de Prestação de Contas; Definir junto a Gestão as metas de PPR garantindo assim o cumprimento dos SLA´s e politicas estabelecidas; Participar e apresentar mensalmente nas reuniões de Governança os resultados alcançados; Garantir o cumprimento das politicas estabelecidas pela empresa, bem como atender as auditorias ( SAS 70, SARBOX ); Gestão de pessoas, feedbacks sempre que necessário e avaliações de desempenho; Garantir a elaboração e a revisão das políticas e diretrizes, manuais de procedimentos internos, bem como as referente ao processos de Contas a Pagar, juntamente com a área de CRM; Cumprir com as políticas de qualidade e segurança da informação. Gerenciamento dos processos e KPI%9s relacionados Participações em reuniões de acompanhamento de Risk Manager nas deficiências;Participações em Projetos
Assegurar o adequado controle sobre toda movimentação financeira recebidas para processo de pagamento; Assegurar que todos os comprovantes sejam arquivados de acordo com as melhores práticas e normas de segurança; Assegurar que as conciliações Financeiras estejam processadas;
Monitorar e analisar Indíces Macroecônomicos no sistema; Gerenciar e Processar Comparativo do Fluxo de Caixa versus realizado; Gerenciar e administrar Fundo Fixo; Gerenciar e assegurar o processo de Prestação de Contas; Definir junto a Gestão as metas de PPR garantindo assim o cumprimento dos SLA´s e politicas estabelecidas; Participar e apresentar mensalmente nas reuniões de Governança os resultados alcançados; Garantir o cumprimento das politicas estabelecidas pela empresa, bem como atender as auditorias ( SAS 70, SARBOX ); Gestão de pessoas, feedbacks sempre que necessário e avaliações de desempenho; Garantir a elaboração e a revisão das políticas e diretrizes, manuais de procedimentos internos, bem como as referente ao processos de Contas a Pagar, juntamente com a área de CRM; Cumprir com as políticas de qualidade e segurança da informação. Gerenciamento dos processos e KPI%9s relacionados Participações em reuniões de acompanhamento de Risk Manager nas deficiências;Participações em Projetos
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Conhecimentos dos processos de Contas a Pagar e Tesouraria
BENEFÍCIOS: Plano saúde, plano odontológico, refeitório no local, ônibus fretado.
SALÁRIO: R$ 4.500,00
GERENTE DE LOGÍSTICA
FORMAÇÃO: Superior Completo ou cursando
ATIVIDADES: gerenciamento de equipe operacional de e média 40 pessoas, responsável pelo controle de estoque, distribuição, expedição, armazenagem.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Conhecimentos e experiências em logística, com grande volume de distribuição.
COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS: delegação e supervisão de atividades, controle de equipe, ter firmeza em seus posicionamentos.
SALÁRIO: Estão sendo avaliadas as pretensões salariais
BENEFÍCIOS: Assistência Médica; refeitório no local; Vale-transporte
BRUSQUE/SC
TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO
FORMAÇÃO: Técnico em Segurança do Trabalho
ATIVIDADES: Coordenar, treinar e formar brigada de emergência; Inspecionar equipamentos de proteção contra incêndio e atendimento a emergências; Realizar o DSS (diálogo semanal de segurança);
Promover a integração de novos colaboradores; Auxiliar na supervisão do controle, distribuição, uso e conservação dos EPI´s; Selecionar e testar novos EPI´s para os colaboradores; Promover inspeções de segurança do trabalho identificando condições perigosas, tomando todas as providências necessárias para eliminar as situações de riscos; Realizar a investigação e análise de acidente de trabalho; Realizar estatísticas de acidentes do trabalho; Controlar e atualizar a documentação do setor de segurança; Realizar a redação de normas, procedimentos de segurança e ordens de serviço; Realizar treinamentos e palestras relativos à segurança, meio ambiente; Acompanhamento na elaboração do PPRA, LTCAT, PPRPS, Laudo Ergonômico; Elaborar o processo eleitoral da CIPA, treinamento e acompanhamento;
Executar análise preliminar de risco.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Conhecimento de ISO9000, ISO14000 e OHSAS
BENEFÍCIOS: Assistência Médica Unimed, Assistência Odontológica, Participação nos lucros, 80% Refeição, 50% dos Medicamentos, Incentivo ao estudo e Previdência privada conforme política da empresa.
SALÁRIO: R$ 3.000,00
TÉCNICO TÊXTIL
FORMAÇÃO: Técnico Têxtil
ATIVIDADES: Ira fazer visitas à malharias e tinturarias; Irá fazer inspeção em máquinas e produtos dos fornecedores.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Conhecimentos nos segmentos de malharias e tinturarias e Inspeção em máquinas e produtos Têxteis
BENEFÍCIOS: Refeitório no Local; Transporte Fretado; Assistência médica
SALÁRIO: A/C
GASPAR/SC
ANALISTA CONTÁBIL JR
FORMAÇÃO: Cursando superior em Ciências Contábeis
ATIVIDADES: Analisar contas a conciliar; Analisar divergências de conciliação;
Atuar como um membro da equipe e garantir que o grupo alcança os seus objetivos operacionais e proporcione uma elevada qualidade de custo efetivo de serviço; Cumprir com as políticas de qualidade e segurança da informação; Definir plano de ação; Efetuar ajuste contábil; Efetuar conciliação das Contas Contábeis com média e alta complexidade; Enviar contas conciliadas para responsável; Executar tarefas de acordo com os procedimentos; Conhecer a matriz de responsabilidade do processo e atuar dentro dos padrões; Identificar contas com divergências e verificar plano de ação; Instruir os membros da equipe da linha inferior; Efetuar reuniões com o time para tratar de assuntos do processo; Participar das reuniões de níveis de serviço e das principais metas de medição da equipe; Solicitar ao cliente interno e externo suporte nos problemas conciliatórios; Analisar e repassar informações recebidas do cliente; Cumprir com as políticas de qualidade e segurança da informação;
Atuar como um membro da equipe e garantir que o grupo alcança os seus objetivos operacionais e proporcione uma elevada qualidade de custo efetivo de serviço; Cumprir com as políticas de qualidade e segurança da informação; Definir plano de ação; Efetuar ajuste contábil; Efetuar conciliação das Contas Contábeis com média e alta complexidade; Enviar contas conciliadas para responsável; Executar tarefas de acordo com os procedimentos; Conhecer a matriz de responsabilidade do processo e atuar dentro dos padrões; Identificar contas com divergências e verificar plano de ação; Instruir os membros da equipe da linha inferior; Efetuar reuniões com o time para tratar de assuntos do processo; Participar das reuniões de níveis de serviço e das principais metas de medição da equipe; Solicitar ao cliente interno e externo suporte nos problemas conciliatórios; Analisar e repassar informações recebidas do cliente; Cumprir com as políticas de qualidade e segurança da informação;
BENEFÍCIOS: Assistência Médica Assistência Odontológica, Seguro de vida em grupo, Cartão Farmácia, Previdência Privada, Refeitório no local, Ônibus Fretado, PPR.
SALÁRIO: R$ 1.400,00
ANALISTA CONTÁBIL PL
FORMAÇÃO: Superior em Ciências Contábeis
ATIVIDADES: Analisar contas a conciliar; Analisar divergências de conciliação; Atuar como um membro da equipe e garantir que o grupo alcance os seus objetivos operacionais e proporcione uma elevada qualidade de custo efetivo de serviço. Instruir o time no entendimento de política de qualidade, segurança, SSAE 16 e outros controles solicitados pela empresa; Definir plano de ação; Efetuar ajuste contábil; Efetuar conciliação das Contas Contábeis de alta complexidade e instruir os membros da equipe nas de Baixa, Média e Alta complexidade; Enviar contas conciliadas para responsável; Executar tarefas de acordo com os procedimentos; Nas conciliações, identificar, analisar, resolver e instruir os membros na resolução das contas com divergências; Garantir a acuracidade do processo em todos os níveis; Participar das reuniões de níveis de serviço e das principais metas de medição da equipe. Manter a liderança da equipe e dar suporte aos novos membros do time; Replicar conhecimentos e criar back-up na área para suprir ausências; Solicitar ao cliente o apoio nas conciliações; Cumprir com as políticas de qualidade e segurança da informação.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Vivência nos processos contábeis
BENEFÍCIOS: Assistência Médica Assistência Odontológica, Seguro de vida em grupo, Cartão Farmácia, Previdência Privada, Refeitório no local, Ônibus Fretado, PPR.
SALÁRIO: R$ 2.000,00
ANALISTA DE FINANCEIRO JR – Contas à Pagar
FORMAÇÃO: Cursando Superior em Economia, Administração, Ciências Contábeis ou áreas afins.
ATIVIDADES: Alterar informações de pagamento; Analisar divergências de varredura de sacado, motivos de rejeição de pagamentos, arquivos de retorno bancário, solicitações de juros, descontos e tipos de comprovante e bloqueio J; Arquivar movimento eletrônico; Atualizar varredura de sacado; Bloquear/Desbloquear obrigações de pagamento; Contatar fornecedores para negociação de pagamento; Controlar obrigações bloqueadas e pagamentos rejeitados; Efetuar pagamento no gerenciador dos bancos; Eliminar proposta de pagamento; Efetuar link de estorno e devolução, link de compensação de contrato e arquivamento; Excluir proposta de pagamento; Executar programas para meio de pagamento via borderô; Corrigir dados incorretos dos títulos ou fornecedores; Efetuar conferencia de faturas e digitação de faturas; Emitir comprovante de pagamento e borderô; Gerar proposta de pagamento e imobilizado; Identificar as obrigações em aberto, divergências, formas de pagamento e tipos de bloqueio; Informar motivos de bloqueio/desbloqueio; Inserir códigos de barras nos títulos; Realizar arquivamento e encontro de contas; Rastrear sacados; Reprogramar pagamentos rejeitados; Solicitar autorizações para antecipação de pagamento;
BENEFÍCIOS: Assistência Médica Assistência Odontológica, Seguro de vida em grupo, Cartão Farmácia, Previdência Privada, Refeitório no local, Ônibus Fretado, PPR.
SALÁRIO: R$ 1.200,00
ANALISTA DE FINANCEIRO JR – Contas à Pagar
FORMAÇÃO: Cursando Superior em Economia, Administração, Ciências Contábeis ou áreas afins.
ATIVIDADES: Irá efetuar as seguintes atividades: Remessa da Escritural;Remessa Extra Banco; Retorno da Escritural; Acompanhamento da conta Escritural; Controle de Erros Escritural; Cadastrar faixa boleto; Envio de comprovante ao Banco; Analisar relatório de protestos; Encontro de contas; Baixa Deposito / Boleto; Liberação de Pedido; Conciliação de Carteira; Baixa de faturas; Cobrança; Efetiva; Confirmação de Pagtos Dia
BENEFÍCIOS: Assistência Médica Assistência Odontológica, Seguro de vida em grupo, Cartão Farmácia, Previdência Privada, Refeitório no local, Ônibus Fretado, PPR.
SALÁRIO: R$ 1.200,00
ANALISTA DE FINANCEIRO PL – Contas à Receber
FORMAÇÃO: Superior Completo ou em andamento em Economia, Administração, Ciências Contábeis ou áreas afins.
ATIVIDADES: Efetuar alterações de cadastro de clientes;Realizar cobrança efetiva;Analisar carteira dos clientes; Analisar documentação para elaboração de confissões de dívida;Realizar confissões de dívida; Elaborar cartas de anuência;Enviar processos ao Jurídico;Controlar prorrogações e descontos financeiros; Efetuar conciliações de contas;Liderar e auxiliar a equipe; Gerar relatórios de cobrança efetiva; Acompanhar andamento da cobrança efetiva; Analisar solicitações de encontro de contas; Realizar encontros de contas; Analisar solicitações de liberação de pedidos com particularidades; Liberação de pedidos; Acompanhar pagamentos e parcelamentos; Acompanhar andamento da cobrança efetiva; Alterar dados no cadastro de cliente; Realizar baixas de pagamento; Analisar documentações recebidas; Analisar informações na carteira de clientes; Analisar propostas de negociação; Atualizar informações de devoluções; Contatar clientes para verificar títulos em aberto; Contatar gerentes e vendedores; Efetuar abatimentos de valores a crédito; Efetuar baixas de pagamentos; Efetuar lançamentos contábeis; Elaborar confissão de dívida e solicitar aprovação; Elaborar dossiê de cobrança; Elaborar propostas de negociação; Emitir triplicatas; Enviar cartas de anuência aos clientes; Enviar comprovantes para bancos; Enviar solicitações de alterações de cadastro para Área Comercial; Enviar triplicatas para protesto; Fixar banco de cobrança para emissão de boletos ao cadastro do cliente; Fixar Loja de cobrança ao cadastro do cliente; Gerar cartas de anuência; Gerar relatórios de títulos em aberto; Informar vendedores sobre prorrogação; Inserir informações de negociação na carteira de clientes; Localizar créditos; Registrar programação de pagamentos para os títulos; Selecionar títulos para envio a empresas de cobrança; Selecionar títulos para envio a protesto; Selecionar títulos para envio/exclusão do Serasa; Solicitar comprovantes de pagamentos; Solicitar cópias autenticadas de notas fiscais de devolução; Solicitar informações de sinistro; Solicitar posicionamento as filiais; Verificar extratos bancários
BENEFÍCIOS: Assistência Médica Assistência Odontológica, Seguro de vida em grupo, Cartão Farmácia, Previdência Privada, Refeitório no local, Ônibus Fretado, PPR.
SALÁRIO: R$ 1.800,00
ANALISTA DE FINANCEIRO PL – Contas à Pagar
FORMAÇÃO: Superior Completo ou em andamento em Economia, Administração, Ciências Contábeis ou áreas afins.
ATIVIDADES: Alterar informações de pagamento, divergências de varredura de sacado, documentações/informações recebidas, documentos autenticados, tipos de comprovante, faturas, motivos de rejeição de pagamentos e solicitações de juros e descontos; Analisar e processar arquivos de retorno; Arquivar movimento eletrônico; Atualizar Varredura de Sacado; Bloquear e desbloquear obrigações de pagamento; Conferir pagamentos digitados e propostas de pagamento; Confirmar envio de arquivos; Contatar fornecedores para negociação de pagamento; Controlar obrigações bloqueadas; corrigir dados incorretos dos títulos ou fornecedores; Efetuar pagamento eletrônico diário, compensações de devolução/estorno com depósitos bancários, conferência de faturas, desbloqueios para pagamento e digitação de faturas; Emitir comprovantes de pagamento e borderôs; Enviar arquivos eletrônicos a bancos, documentos a bancos e informações para aprovações de pagamento; Excluir propostas de pagamento; Executar programas de pagamento e programas para meio de pagamento via borderô; Gerar propostas de pagamento e relatórios de monitoramento de estorno/devoluções/ redigitações; Identificar as obrigações em aberto, divergências, faturas em aberto, formas de pagamento, tipo de cobrança a serem efetuadas e tipos de bloqueio; Informar motivos de bloqueio e desbloqueio; Inserir códigos de barras nos títulos; Processar arquivos do sacado; Programar propostas de pagamento; Realizar arquivamento, encontro de Contas e pagamentos; Reprogramar pagamentos rejeitados; Solicitar autorizações para antecipação de pagamento; Monitoramento e controle de todos os indicadores de qualidade da área e de cumprimento SLA; Reconciliação.
BENEFÍCIOS: Assistência Médica Assistência Odontológica, Seguro de vida em grupo, Cartão Farmácia, Previdência Privada, Refeitório no local, Ônibus Fretado, PPR.
SALÁRIO: R$ 1.800,00
ANALISTA DE PLANEJAMENTO FINANCEIRO JR
FORMAÇÃO: Cursando superior na área Financeira
ATIVIDADES: Realizar todo o procedimento de Fluxo de Caixa (Analisar, Efetuar transferências Bancárias, Fechar Caixa) e anexar os extratos para conferência; Retirar, conferir e analisar extratos com movimentação bancárias; Fechar saldos bancários; Confirmar créditos / débitos nos bancos; Efetuar fechamento mensal; Elaborar relatório Fechamento mensal; Gerar relatório de previsões; Efetuar contabilização e conciliação contábil das transferências bancárias; Consultar extratos bancários;
BENEFÍCIOS: Assistência Médica Assistência Odontológica, Seguro de vida em grupo, Cartão Farmácia, Previdência Privada, Refeitório no local, Ônibus Fretado, PPR.
SALÁRIO: R$ 1.200,00
ANALISTA DE PLANEJAMENTO FINANCEIRO PL
FORMAÇÃO: Cursando superior na área Finaceira
ATIVIDADES: Realizar todo o procedimento de Fluxo de Caixa (Analisar, Efetuar transferências Bancárias, Fechar Caixa) e anexar os extratos para conferência; Retirar, conferir e analisar extratos com movimentação bancárias; Fechar saldos bancários das Usinas; Confirmar créditos / débitos nos bancos;
Cadastrar Operações de Câmbio; Controlar operações de adiantamento de fretes e outros, empréstimos e financiamentos exterior, incentivos fiscais e expor notes, operações de performance e venda de imóveis; Efetuar contabilização e conciliação contábil das operações financeiras; Pagar comissões de agentes e juros de operações de cambio; Vincular embarques às operações de câmbio; Alterar dados de embarque e documentos de exportação; Analisar contratos para vinculação do embarque e documentos de exportação; Atualizar dados de embarque e saldo devedor de venda de imóveis; Cadastrar comissões de agentes, operações de incentivos fiscais e export notes; Calcular apropriação de juros mensais e valor de imóvel a venda; Conferir dados de embarque, saldos de contas contábeis, valores de movimento das operações e pagamento de comissões; Consultar extratos bancários; Contabilizar operações de câmbio e venda de imóvel; Corrigir valores de comissões; Criar relatório de variação cambial; Efetuar baixa de juros do contrato de câmbio e de contratos, calculo de apropriação mensal, contabilizações e conciliações e pagamento de comissões de agentes; Emitir relatório de comissões de agente, de liquidação dos contratos de câmbio, contábeis, juros sobre contratos, dos contratos de câmbio, das operações de empréstimos em aberto e de variação Cambial(comissões); Enviar informações de venda de imóveis; Liberar comissões para pagamento; Registrar Lançamentos; Verificar necessidades de apropriação mensal e tipos de operações;
BENEFÍCIOS: Assistência Médica Assistência Odontológica, Seguro de vida em grupo, Cartão Farmácia, Previdência Privada, Refeitório no local, Ônibus Fretado, PPR.
SALÁRIO: R$ 1.800,00
ANALISTA DE RH JR
FORMAÇÃO: Cursando superior na área de Humanas.
ATIVIDADES: Ajustar dados incorretos da efetivação de transferências; Analisar as informações para a pesquisa salarial; Aplicar e conferir índices nas tabelas salariais/medianas; Atualizar posições; Atualizar sistema com novos dados; Calcular atualização de salários; Conferir efetivação da transferência; Criar nova estrutura; Criar posições; Efetivar alteração de cargo; Efetivar proposta de reajuste salarial; Efetivar transferência de colaborador; Efetivar transferência interna do colaborador; Efetuar pagamento da ajuda de transferência; Encaminhar cópia da pesquisa para RH corporativo; Enviar Copia da Negociação de Transferência (NT) para Filial; Gerar e conferir relatórios de aumento salarial coletivo; Informar ao gestor da liberação da posição; Providenciar ajustes das solicitações de manutenção da estrutura; Responder pesquisa salarial/benefício; Tratar exceções de salário; Verificar dados do colaborador transferido; Calcular diferenças salariais para folha
BENEFÍCIOS: Assistência Médica Assistência Odontológica, Seguro de vida em grupo, Cartão Farmácia, Previdência Privada, Refeitório no local, Ônibus Fretado, PPR.
SALÁRIO: R$ 1.400,00
ANALISTA DE RH PL
FORMAÇÃO: superior completo na área de Humanas.
ATIVIDADES: As principais atividades realizadas por este profissional são: Responsável pelos indicadores e SLA da célula Responsável pelo treinamento das unidades no TIME / SAP; Responsável pelo treinamento e atividades de assistentes da célula; Analisar Novos Horários e Turnos de Trabalho; Processar o Time; Treinamento aos gestores; Analisar viabilidade do horário proposto; Identificar a existência do horário dentro do sistema; Solicitar criação de novo horário; Conferir novos horários no Sistema; Informar gestor do horário solicitado; Conferir layout do arquivo de ponto a ser importado; Importar arquivos de marcações de ponto no sistema; Conferir importação log de erros e processados; Validar e disponibilizar inconsistências do time; Encaminhar inconsistências para os gestores tratarem
Efetuar alterações solicitadas pelos gestores não tratadas por estes; Gerar relatórios de transações para verificar pendências por bloqueio de usuários; Treinamento do Time para os gestores, quando solicitado pelo cliente; Auxiliar o cliente na customização do sistema, quando necessário;
Efetuar alterações solicitadas pelos gestores não tratadas por estes; Gerar relatórios de transações para verificar pendências por bloqueio de usuários; Treinamento do Time para os gestores, quando solicitado pelo cliente; Auxiliar o cliente na customização do sistema, quando necessário;
BENEFÍCIOS: Assistência Médica Assistência Odontológica, Seguro de vida em grupo, Cartão Farmácia, Previdência Privada, Refeitório no local, Ônibus Fretado, PPR.
SALÁRIO: R$ 2.000,00
ANALISTA FISCAL JR
FORMAÇÃO: Cursando superior
ATIVIDADES: Analisar relatórios de apoio para apuração do ICMS e ISS; Gera ros livros fiscais de entradas saídas e apuração ICMS ; Emitir Guias de Recolhimento tributos (ICMS/ISS); Gerar arquivos magnéticos fiscais ICMS e ISS; Atuar como um membro da equipe e garantir que o grupo alcança os seus objetivos operacionais e proporcione uma elevada qualidade de custo efetivo de serviço. Participar das reuniões de níveis de serviço e das principais metas de medição da equipe. Executar tarefas de acordo com os procedimentos
BENEFÍCIOS: Assistência Médica Assistência Odontológica, Seguro de vida em grupo, Cartão Farmácia, Previdência Privada, Refeitório no local, Ônibus Fretado, PPR.
SALÁRIO: R$ 1.400,00
ANALISTA FISCAL PL
FORMAÇÃO: Superior Completo em Ciências Contábeis.
ATIVIDADES: Provisionar fluxo de caixa para pagamento de tributos; Calcular deságio sobre Per-Dcomp;
Comparar os valores e relatórios obtidos com os valores dos relatórios SAP. Apurar funrural; Contabilizar o deságio sobre Per-Dcomp. Contabilizar os valores do FUNRURAL a pagar. Controlar o saldo credor da Per-Dcomp. Efetuar conciliação dos valores apurados do FUNRURAL. Obter informes de rendimento do ano. Obter extratos da situação tributária. Processo de formalização de creditos via Per/Dcomp; Proceder compensação de tributos via processo Per/Dcomp; Acompanhar a variação dos valores dos tributos informados no fluxo de caixa; Garantir que as declarações sejam entregues ao fisco dentro do prazo legal; Conferir as guias emitidas para pagamento dos impostos com os livros e relatórios fiscais; Assegurar que os pagamentos ocorram dentro do prazo interno e legal; Realizar auditorias afim de garantir que as atividade sejam executadas conforme procedimentos; Realizar a gestão das horas normais e extraordinarias da equipe; Preparar equipe para trabalhar em plano de contingência; Formar backups para todos colaboradores da área
BENEFÍCIOS: Assistência Médica Assistência Odontológica, Seguro de vida em grupo, Cartão Farmácia, Previdência Privada, Refeitório no local, Ônibus Fretado, PPR.
SALÁRIO: R$ 2.000,00
COORDENADOR DE SEVICE DESK (HELP DESK)
FORMAÇÃO: Superior Competo
ATIVIDADES: Atingir os indicadores (KPI´s) junto ao cliente; Contato direto com o cliente com assuntos mais específicos; Cumprimento dos prazos de entrega das informações internas e externas; Administração de férias, recrutamento, entrevistas e tomadas de decisão; Gerenciamento dos processos e KPI%9s relacionados; Gestão de pessoas, feedbacks sempre que necessário e avaliações de desempenho; Informar a área de CRM as mudanças e atualizações realizadas de fluxos e procedimentos pertinentes a área de atendimento (Service Desk); Melhoria continua e harmonização dos processos da área; Monitoramento e controle das deficiências; Participações em Projetos; Participações em reuniões de acompanhamento de Risk Manager nas deficiências; Responsável pela elaboração dos relatórios de Report interno; Responsável pela elaboração e cumprimentos dos regulamentos e procedimentos internos; Suporte a questão estratégica do departamento; Treinamentos aos novos funcionários
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Vivência em Gestão de Call Center, Service Desk ou Help Desk
BENEFÍCIOS: Assistência Médica Assistência Odontológica, Seguro de vida em grupo, Cartão Farmácia, Previdência Privada, Refeitório no local, Ônibus Fretado, PPR.
SALÁRIO: R$ 4.000,00
ITAJAÍ/SC
ANALISTA DE DEPARTAMENTO DE PESSOAL
FORMAÇÃO: Superior em Administração de Empresas ou áreas afins
ATIVIDADES: Assessorar em todo os processos relacionados a folha de pagamento como admissão, demissão, férias, afastamentos, manutenção do sistema de cartão ponto, rotinas de administração de pessoal em geral, de acordo com as exigências legais, sindicais e administrativas.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Experiência em atividades de administração de pessoal; fundamental ter conhecimentos em sistemas da Sênior (Rubi e Ronda)
COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS: Trabalho em equipe, disciplina, organização e foco em resolução de problemas
BENEFÍCIOS: Plano de Saúde, Plano Odontológico, PPR, Refeitório na empresa, Convênio Farmácia, Transporte Fretado, Médico na empresa.
SALÁRIO: R$ 2.000,00
ANALISTA DE VENDAS
FORMAÇÃO: Cursando Superior
ATIVIDADES: Desenvolver atividades na área administrativa comercial; Efetuar o back office dos processos de vendas; Contato com licenciados, representantes e clientes.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Bons conhecimentos de excell e elaboração de planilhas.
BENEFÍCIOS: Assistência médica; Assistência odontológica; auxílio farmácia; refeitório no local; PPR; transporte fretado
SALÁRIO: R$ 1.500,00
ASSISTENTE CONTÁBIL
FORMAÇÃO: Cursando Superior em Ciências Contábeis
ATIVIDADES: Conferir movimentos bancários; Fazer conciliações contábeis; Controlar e manter organizados os arquivos contábeis; Orientar clientes internos quanto aos documentos hábeis para lançamento;
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Experiência rotinas contábeis em escritório de contabilidade.
BENEFÍCIOS: Plano de Saúde, Plano Odontológico, Seguro de Vida, VT, VA, PPR, Bolsa Educação
SALÁRIO: R$ 1.200,00
TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO
FORMAÇÃO: Técnico em Segurança do Trabalho
ATIVIDADES: Analisar riscos ocupacionais de cada célula de trabalho; Aplicar metodologias com base em literatura de higiene ocupacional; Emitir PPRA, LTCAT, SAC´s, medições, avaliações ergonômicas; Elaborar CAT baseada em investigação prévia de cenários e causas; Investigar acidentes com malicia investigativa; Planejar e determinar forma de controle para indicadores ocupacionais; Realizar auditoria de HSE; Promover campanhas de higiene ocupacional; Coordenar os programas de saúde e segurança.
BENEFÍCIOS: Assist. médica; assist. odontológica; Transp. Fretado; Refeição no local, Cartão UNIK.
SALÁRIO: R$ 1.700,00.
JARAGUÁ DO SUL/SC
TÉCNICO EM ELETROMECÂNICA
FORMAÇÃO: Técnico em eletromecânica
ATIVIDADES: Proceder a processos de montagem e instalação de máquinas e equipamentos, planejando e realizando a manutenção dos mesmos, atentando para o uso seguro e o manuseio adequado de seus equipamentos. Diagnosticar problemas mecânicos, elétricos e eletrônicos em máquinas e equipamentos; Interpretar projetos e desenhos técnicos, avaliando as condições de fundação para instalação de máquinas e equipamentos; Acompanhar e executar a fundação da área de instalação das máquinas e equipamentos, considerando as características dos produtos e os parâmetros estabelecidos; Preparar e separar ferramentas, peças, dispositivos, componentes e afins para instalação de máquinas e equipamentos nos clientes; Montar máquinas e equipamentos, considerando os projetos e parâmetros técnicos estabelecidos; Proceder a instalações elétricas e de painéis de comando e controle, atentando para os procedimentos e parâmetros técnicos estabelecidos; Selecionar ferramental para a instalação dos componentes e montagem dos equipamentos, verificando a aferição dos mesmos; Acompanhar a descarga e/ou abertura de máquinas e equipamentos, indicando não-conformidades ou ainda, identificando a falha, inadequação ou falta de itens para a instalação solicitando o envio dos mesmos junto a assistência técnica interna; Estimar tempo e período para a realização dos procedimentos indicando as suas implicações e necessidades de execução; Efetuar o controle dimensional dos produtos e equipamentos considerando as especificações técnicas; Proceder a testagem dos equipamentos instalados, verificando a sua funcionalidade e o atendimento as características de utilização indicadas; Demonstrar o funcionamento das máquinas e equipamentos, indicando os procedimentos ao cliente e os responsáveis pela utilização dos equipamentos, treinando-os e instruindo-os para a utilização dos equipamentos; Registrar utilização de peças e materiais, tempo de manutenção, modificações e melhorias; Atentar para a organização procedendo a limpeza e conservação da área de trabalho, das máquinas e equipamentos; Diagnosticar problemas mecânicos, elétricos e eletrônicos em máquinas e equipamentos, procedendo a correção e manutenção dos mesmos; Adaptar componentes e acessórios, quando necessário e indicado tecnicamente;
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Leitura e Interpretação de Desenhos Mecânicos, Soldagem Elétrica, Metrologia Básica. Leitura e Interpretação de Esquemas Elétricos Pneumática Básica, Hidráulica Básica e Eletricidade Industrial. Fluência no idioma inglês é requisito excludente para esta posição.
COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS: Trabalho em equipe, disciplina, organização e foco em resolução de problemas
BENEFÍCIOS: Plano de saúde, plano odontológico, plano de previdência privada, participação nos lucros, convênios com farmácias, bolsa de estudos, entre outros.
SALÁRIO: R$ 2.000,00 à 3.000,00
NAVEGANTES/SC
ANALISTA DE DEPARTAMENTO DE PESSOAL
FORMAÇÃO: Superior em Administração de Empresas ou áreas afins
ATIVIDADES: Efetuar todas as ações e diretrizes relacionadas a folha de pagamento como admissão, demissão, férias, afastamentos, manutenção do sistema de cartão ponto, rotinas de administração de pessoal em geral, de acordo com as exigências legais, sindicais e administrativas.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Experiência em atividades de administração de pessoal; fundamental ter conhecimentos em sistemas da Sênior (Rubi e Ronda) e legislação trabalhista
COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS: Trabalho em equipe, disciplina, organização e foco em resolução de problemas
BENEFÍCIOS: Plano de Saúde, PPR, Refeitório na empresa, Convênio Farmácia e VT
SALÁRIO: R$ 2.000,00 à 3.000,00
ANALISTA DE PRODUTOS
FORMAÇÃO: Superior em Administração de Empresas, desejável Pós Graduação em Marketing ou Publicidade e Propaganda.
ATIVIDADES: Elaborar o plano atual de mkt da linha de produtos; Planeja e coordenar as pesquisas de mkt dos produtos; Coordenar as atividades de mkt relacionadas com o produto, Planejar e coordenar ações de propaganda, promoção e merchadising dos produtos; Planejar e realizar as atividades de lançamentos de novos produtos.
BENEFÍCIOS: Plano de saúde, refeição no local, PPR, VT
SALÁRIO: R$ 2.500,00
ANALISTA DE TI
FORMAÇÃO: Superior Tecnologia da Informação ou áreas afins
ATIVIDADES: Irá desenvolver e dar suporte aos clientes internos (usuários) nos sistemas ERP Datasul e EMS204.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Experiência em desenvolvimento e suporte de sistemas; conhecimento em linguagem Progress 10; Conhecimento em banco de dados Progress 10; Conhecimento em ERP Datasul EMS204; Conhecimento avançado em Microsoft Excell
COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS: Bom relacionamento interpessoal, trabalho em equipe, capacidade de resolver problemas e pro ativo.
BENEFÍCIOS: Plano de Saúde, PPR, Refeitório na empresa, Convênio Farmácia e VT
SALÁRIO: R$ 2.000,00 à 3.000,00
SUPERVISOR DE TI
FORMAÇÃO: Superior em Tecnologia da Informação, Análise de Sistemas, Ciências da Computação ou afins.
ATIVIDADES: Será responsável pela manutenção e gerenciamento de redes de computadores; Gerenciamento do Microsoft Exchange Server; Responsável pelo Suporte técnico em microinformática e telefonia, bem como todos os serviços de backup; Responsável pelas configurações de Windows Terminal Server e VPN.
COMPETÊNCIA TÉCNICAS: Conhecimento em manutenção e gerenciamento de servidores Windows 2003/2008 Server com Active Directory; Conhecimento em gerenciamento de servidores Linux; Conhecimento em virtualizaçao de servidores (Hyper-V / VMware)
COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS: Liderança, pro atividade, foco em resultados, dinamismo, capacidade de administrar conflitos e pro atividade.
BENEFÍCIOS: Plano de Saúde, PPR, Refeitório na empresa, Convênio Farmácia e VT
SALÁRIO: R$ 3.000,00 à 4.000,00
ASSISTENTE DE TI
FORMAÇÃO: Superior em andamento na área de Tecnologia.
ATIVIDADES: Irá desenvolver e dar suporte aos clientes internos (usuários) nos sistemas ERP, com foco nas áreas de produção, custos, materiais e comércio exterior.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Experiência em ERP, com ênfase na área de Produção, Custos, Materiais e Comercio Exterior; Conhecimento em linguagem de programação e banco de dados relacional; Conhecimento avançado em Microsoft Excel.
COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS: Bom relacionamento interpessoal, trabalho em equipe, capacidade de resolver problemas e pro ativo.
BENEFÍCIOS: Plano de Saúde, PPR, Refeitório na empresa, Convênio Farmácia e VT
SALÁRIO: R$ 1.500,00 à 2.000,00
OUTROS ESTADOS
TÉCNICO DE MANUTENÇÃO (INFORMÁTICA) – 04 VAGAS RJ, MG, ES, PR
FORMAÇÃO: Ensino médio completo. Desejável curso técnico na área
ATIVIDADES: Conserta e instala aparelhos eletrônicos, faz manutenções corretivas, preventivas dos terminais e peças. Avalia ambiente e condições de instalação do equipamento e ou aparelho. Simula testes em condições diversas, deslocando-se para manutenção in loco. Levanta dados sobre o problema com o usuário. Avalia o funcionamento do equipamento conforme especificações. Identifica os defeitos e ou problemas dos equipamentos. Corrige o defeito e ou problema apresentado no equipamento. Testa o equipamento. Emite relatórios técnicos. Registra ocorrências.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS: Experiência com manutenção, instalação de hardware, noções de instalação/ configuração de software.
BENEFÍCIOS: Ajuda de custo com alimentação, viagens e combustível.
Observações: Disponibilidade para viagens, possuir veículo próprio e notebook.
Interessados cadastrar seu CV no site: www.potenzialle.com.br ou enviar e-mail para a consultora responsável.
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