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segunda-feira, 19 de setembro de 2011

VAGAS PARA RECURSOS HUMANOS

***VALIDADE DA VAGA PARA ENVIO DE CURRÍCULOS É DE 30 DIAS CONTADOS A PARTIR DA DATA DE PUBLICAÇÃO DA VAGA, APÓS ISSO POR FAVOR NÃO ENVIE O SEU CURRÍCULO PORQUE A VAGA ESTARÁ EXPIRADA PARA CANDIDATURA NÃO SENDO MAIS POSSÍVEL PARTICIPAR DESTE PROCESSO SELETIVO***!

ANALISTA DE BENEFÍCIOS: Graduação Superior Concluída ou cursando o último período em Administração, Contabilidade e Economia Vivência com gestão de compra e distribuição de benefícios e conhecimento avançado em pacote office será diferencial Enviar CV p/ thais.marques@all-logistica.com

ANALISTA DE RESCISÃO: Graduação Superior Concluída ou cursando o último período em Administração, Contabilidade e Economia Vivência com rotinas de Departamento Pessoal e excel avançado será diferencial Interessados Enviar CV p/ thais.marques@all-logistica.com

ANALISTA DE RH: Formação superior em psicologia, experiência em recrutamento e seleção para o bairro Água Verde, horário comercial. Enviar CV c/ pretensão salarial p/ recrutamento2@supportrh.com.br

ANALISTA DE DP: Masculino, 2º. Grau completo, para trabalhar no Portão, de segunda a sexta, das 8:00 as 18:00. Com exp. em rotinas de RH e DP. Salário R$ 1100,00 + VT + VA + AM + AO. Interessados encaminhar curriculum para recrutamento5@grupovisaorh.com.br

ANALISTA RH: Superior ou Tecnólogo completo Experiência em Recrutamento e Seleção Conhecimentos em admissão e demissão Para São José dos Pinhais Enviar CV p/ susan@supportrh.com.br

ANALISTA DE TREINAMENTO SR: Controle das diversas frentes de capacitação e treinamento da empresa, estabelecimento da Matriz de Treinamento; Monitorar e registrar os investimentos em educação; Levantamento das Necessidades de Treinamento e elaboração do Calendário Anual de Treinamento; Aplicação de avaliação de eficácia e a reação; Implementar Programa de Capacitação de Operadores; Coordenar a concessão de bolsas de estudos e idiomas; Estabelecer relacionamento com instituições de ensino, a fim de mapear parceiros em potencial; Garantir a capacitação dos colaboradores de acordo com o estabelecido no Calendário Anual de Treinamento; Acompanhamento constante e cumprimento das normativas ISO. Requisitos: Graduação completa em Administração/Psicologia Pós graduação (desejável) Enviar CV p/ recrutamentoeselecao@britanite.com.br

ANALISTA DE RH JR: Apoiar os programas de desenvolvimento organizacional, através da organização, controle e comunicação das atividades; Apoiar o processo de avaliação de performance; Atualizar informações nos instrumentos/ sistemas em vigência; Apoiar processos de pesquisa de clima; Criar relatórios de monitoramento; Prestar suporte ao Analista SR. Requisitos: Graduação completa em Administração/Psicologia Enviar CV p/ recrutamentoeselecao@britanite.com.br

ANALISTA DE RH: Principais atividades: integração para funcionários novos, saúde ocupacional, treinamento e desenvolvimento de pessoas, entrevistas, criação de avaliação de desenvolvimento, manutenção do plano de cargos e salários, etc. Esta vaga é estratégica, sabemos que precisamos investir e desenvolver as pessoas.Atualmente são 40 funcionários, e contamos com a contabilidade terceirizada para fechar folha e cuidar destas rotinas administrativas. Requisitos: Pró-ativo, organizado, responsável. Diferencial: Experiência em desenvolvimento de pessoas para implementar normas e procedimentos. Na verdade tem que fazer tudo nesta aérea, montar o setor. Enviar CV c/ pretensão salarial p/ kelly@ndi-international.com.br ou juliana@ndi-international.com.br

ASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOAL: Escolaridade: Superior Cursando. Conhecimentos na área de Departamento Pessoal – admissão, rescisão, férias, benefícios, folha de pagamento, ponto. Enviar CV com pretensão salarial para vaga.departamento.pessoal.rh@gmail.com

ASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOAL: Preferencialmente masculino, com experiencia anterior em Departamento Pessoal[folha de pagamento, férias, admissão, recisão, beneficios], com conhecimentos em RH. Para trabalhar no Portão. Segunda a quinta das 08h às 18h e sexta feira das 08h às 17h. Salario fixo + benefícios Ligar com Aline/Priscila pelo telefone 33515714 / 33515712 ou Enviar CV p/ aline.telles@rminfraestrutura.com.br ou selecao.pr@rminfraestrutura.com.br

ASSISTENTE DE RH: Ensino superior completo ou cursando em Administração/Psicologia Indispensável conhecimentos em Legislação Trabalhista, Medicina do trabalho e acordos coletivos Experiência em rotinas de DP e Recrutamento e Seleção Enviar CV c/ pretensão salarial p/ recrutamento@grh.com.br

ENCARREGADO DE DEPARTAMENTO DE PESSOAL/ RH Nº 284: Salário a combinar, + VT, VR, Vale Mercado, Auxilio Farmácia, Seguro de vida. Experiência mínima de 5 (cinco) anos, Curso superior completo na área de Gestão de Pessoas, Administração ou áreas afins. Conhecimentos em toda a rotina de departamento de pessoal, folha de pagamento, encargos, sistemas eletrônicos, benefícios, centros de custos, emissão de certidões INSS e FGTS, emissão e baixa de CEI's de Obras, relatórios gerenciais, experiência para treinamento de pessoal, participação em reuniões de gerência e diretoria, conhecimento na legislação trabalhista, bem como, experiência junto à Sindicatos, atuação como preposto em audiências trabalhistas, Sistema Cordilheira/EBS. Desejável que já tenha trabalhado em empreiteiras de obras rodoviárias e/ou construtoras. Horário de Trabalho: De 2ª à 6ª Feira das 08h00 às 17h30.

PSICOLOGA: (M/F) Superior Completo. Experiência na área organizacional em Consultoria. Horário Comercial de Segunda á Sexta. Enviar CV p/ jamilly.paula@rhbrasil.com.br

RECRUTADOR (3 vagas): formação completa em Psicologia ou administração e ampla experiência em recrutamento e seleção. Ir c/ CV Rua Cons. Laurindo, 825 cjto 309 - Centro - CTBA/PR e cadastre-se no site: www.rhpositiva.com.br

RECRUTADOR: (M/F) Técnico ou Superior na área. Experiência com R&S em Consultoria. Horário Comercial de Segunda á Sexta. Enviar CV p/ jamilly.paula@rhbrasil.com.br

RECRUTADOR: (02 vagas) Masc/fem Superior completo, preferencialmente em Psicologia Experiência em Recrutamento e Seleção Para CIC e Colombo Enviar CV p/ susan@supportrh.com.br

SUPERVISOR DE RH: - Para atuar em multinacional no ramo de serviços em Curitiba - Ensino Superior completo (imprescindível) - Necessário conhecimento nas rotinas de DP e seleção de pessoas - Desejável inglês ou espanhol avançado - Desejável conhecimento no sistema RM Labore Salário fixo e benefícios Enviar CV p/ cinthia.tissot@globalempregos.com.br

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