· Formação: Ensino Superior em Psicologia (pode ser em curso) - Desejável ter experiência com aplicação de testes psicológicos, sendo os principais: Palográfico e AC
· Desejável ter CNH
· Principais atribuições: Realizar recrutamento e seleção (principal atribuição). Dar suporte às áreas nos processos do Plano de Remuneração e benefícios. Auxiliar na organização das ações de treinamento. Operacionalizar processos de admissão e demissão Organização de ações focadas para Qualidade de Vida. Efetuar entrevista de desligamento. Organizar e participar do programa de integração de novos colaboradores.
· Benefícios: Vale transporte /Vale refeição /Vale alimentação /Previdência Privada /Seguro de Vida /Plano de saúde Unimed /Plano Odontológico Uniodonto
Interessados enviar currículo para fabiana@rhcenter.com.br com pretensão salarial
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