– Superior completo em Administração ou áreas afins. Desejável Pós Graduação na área. Experiência na área de desenvolvimento de pessoas, vivência em desenvolvimento e gestão de processos, treinamentos, administração de benefícios, cargos e salários e organização de eventos. Desejável inglês avançado. Disponibilidade de viagens. Interessados encaminhar currículo com pretensão salarial para contato@chasing.com.br com nome da vaga no assunto do e-mail.
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quinta-feira, 24 de novembro de 2011
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SUPERVISOR DE RH

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