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domingo, 9 de dezembro de 2012

EMPRESA CONTRATA:

***VALIDADE DA VAGA PARA ENVIO DE CURRÍCULOS É DE 30 DIAS CONTADOS A PARTIR DA DATA DE PUBLICAÇÃO DA VAGA, APÓS ISSO POR FAVOR NÃO ENVIE O SEU CURRÍCULO PORQUE A VAGA ESTARÁ EXPIRADA PARA CANDIDATURA NÃO SENDO MAIS POSSÍVEL PARTICIPAR DESTE PROCESSO SELETIVO***!


01)ANALISTA SISTEMAS TI SR (ERP MANUFATURA)

Requisitos

  • Formação superior completa em Sistemas da Informação, Ciência da Computação ou similares;
  • Inglês avançado será considerado diferencial;
  • Atuação com levantamento de requisitos para desenvolvimento de sistemas (conhecimento em  módulos de manufatura: Produção, PCP e Logistica )
  • Conhecimento das linguagens C++ , Visual Basic ou SQL Server e banco de dados Orcale.
  • Perfil voltado para projetos: implementação e manutenção de sistemas;
  • Boa comunicação (no contato com áreas diversas)
  • Organização e análise investigativa para levantamento e descrição das necessidades levantadas;
  • Conhecimento de metotodologias de gestão de projetos.

Responsabilidades

  • Atuação em projetos de implantação dos Softwares para a área administrativa (IFS, Softway e ManuSys);
  • Monitoraramento das demandas do negócio para implementação de sistemas, aprimoramento e manutenção;
  • Customizações de sistemas já implementados;
  • Dar suporte ao usuários na resolução de problemas relacionados aos softwares já implantados (WK Radar e Sênior);


02)ANALISTA SISTEMAS TI SR (ERP ADMINISTRATIVO)

Requisitos

  • Formação superior completa em Sistemas da Informação, Ciência da Computação ou similares;
  • Inglês avançado será considerado diferencial;
  • Atuação com levantamento de requisitos para desenvolvimento de sistemas (conhecimento em  módulos de RH , Fiscal, Contábil, Compras)
  • Conhecimento das linguagens C++ , Visual Basic ou SQL Server e banco de dados Orcale.
  • Perfil voltado para projetos: implementação e manutenção de sistemas;
  • Boa comunicação (no contato com áreas diversas)
  • Organização e análise investigativa para levantamento e descrição das necessidades levantadas;
  • Conhecimento de metotodologias de gestão de projetos.

Responsabilidades

  • Atuação em projetos de implantação dos Softwares para a área administrativa (IFS, Softway e ManuSys);
  • Monitoraramento das demandas do negócio para implementação de sistemas, aprimoramento e manutenção;
  • Customizações de sistemas já implementados;
  • Dar suporte ao usuários na resolução de problemas relacionados aos softwares já implantados (WK Radar e Sênior);


03)ANALISTA DE TI JR (SUPORTE)


Requisitos

  • Formação superior cursando na área de TI;
  • Conhecimentos em Instalação, configuração e manutenção de hardware(desktops, notebooks, impressoras);
  • Conhecimentos em Windows: XP / VISTA e Win7, Pacote Office;
  • Inglês intermediário;    
                              
              
Responsabilidades
                              
                              
  • Instalação de softwares e preparo de computadores para os novos colaboradores;
  • Prestar atendimento aos usuários de informática,  tanto presencial como remoto;
  • Instação de impressoras;
  • Prover os meios para conectividade das máquinas na rede, solicitar reparos,  manutenções ou serviços adicionais de configuração em equipamentos de TI.
  • Configurar os dispositivos móveis (smartphones), instalar os aplicativos necessários a operação da ordem de serviço, testagem de equipamento e configuração e-mail.   
  • Atendimento generalista aos usuários.


04)TRADUTOR-INTÉRPRETE (PORTUGUÊS/JAPONÊS)

Requisitos

·         Japonês Avançado (leitura, fala e escrita).
·         Ensino Médio Completo.
·         Conhecimento em Kandi.

Responsabilidades

·         Tradução de documentos e manuais de trabalho.
·         Atuar como interprete em treinamentos, entrevistas ou sempre que for solicitado.

05)GERENTE CONTROLADORIA (CONTABILIDADE)

Responsabilidade
·         Elaboração e análise de balancetes.
·         Controle de orçamentos e confecção de relatórios gerenciais e reports para auxiliar nas tomadas de decisão. Gestão do caixa da empesa.
·         Experiência comprovada no fechamento de balanços, análises contábeis, controles de orçamento e relatórios gerenciais, preferencialmente em empresas de grande porte.
·         Conhecimento de IFRS e SOX;
·         Atendimento à auditorias.

Requisitos
·         Formação em Ciências Contábeis, Ciências Econômicas;
·         Inglês avançado é imprescindível.



06)ESTÁGIO - COMPRAS

Requisitos

·         Ensino Superior Administração – Cursando a partir do 3º período.
·         Disponibilidade para o horário das: 10:00 às 17:00h (com uma hora de almoço)
·         Disponibilidade para trabalhar na Fazenda Rio Grande, a partir de 2013.
·         Desejável inglês avançado.

Responsabilidades

·         Contato com fornecedores, solicitação de cotações, follow up, de pedidos, arquivo de documentos, atividades administrativas em geral.

07)ASSISTENTE LOGÍSTICO

Requisitos

·         Ensino Superior Cursando
·         Excel avançado.
·         Conhecimento de CTRC, conferência de faturas e pagamento de fornecedores.

Responsabilidades

·         Suporte administrativo para o desempenho das atividades relativas à logística nacional (armazenagem externa, transporte de distribuição de pneus e de matéria prima).
·         Gestão da rotina do departamento (indicadores e planos de ação).
·         Acompanhamento e conferência do pagamento dos prestadores logísticos (transporte e armazenagem)
Conferência de faturas de fretes do transporte nacional e faturamento dos armazéns


08)OPERADOR LOGÍSTICO (Almoxarife)

Requisitos

·         Ensino Médio Completo
·         Curso de Operador de Empilhadeira
·         Atuação anterior em atividades similares

Responsabilidades

·         Responsável pela recepção, conferência e armazenamento de produtos e materiais no almoxarifado da empresa.
·         Lançamento em sistema (ou se necessário, manualmente)  das entradas e saídas de materiais.
·         Responsável pela acuracidade do estoque real em relação ao estoque do sistema informático da empresa (ERP). Verificar as divergências e ajustar os erros. Realizar periodicamente contagens físicas.
·         Organizar as áreas de estocagem para facilitar a movimentação dos itens armazenados e a armazenar. Armazenar itens de maneira ordenada e acessível. Manter registros atualizados e corretos dos estoques.
·         Manuseio de Empilhadeira elétrica para organização de estoque e armazenamento de materiais.


09)ANALISTA ADMINISTRATIVO JR.

Requisitos

·         Ensino Superior Cursando (Curso de administração ou afins);
·         Japonês ou inglês avançado;
·         Conhecimento de rotinas administrativas e documentação.


Responsabilidades

·         Acompanhamento nas emissões de passagens internacionais,
·         Requisição de transfers
·         Reservas de hospedagens dos expatriados.
·         Apoio à diretoria.

Interessados encaminhar CV para: rh@sumitomorubber.com.br. Informando no título do e-mail o nome da vaga. Informar também pretensão salarial.

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