domingo, 28 de julho de 2013
domingo, julho 28, 2013
ANALISTA DE INSTALAÇÕES
mais VAGAS DE EMPREGO em nosso Instagram @vagastalentosbrilhnatesProjeto Talentos Brilhantes (@vagastalentosbrilhantes) • Instagram photos and videos
Descrição das atividades: Realizar compra de
serviços e materiais, aplicações de projetos mecânicos de instalações
industriais de GLP, desenvolvimento de prestadores, trabalhos em grupos.
Escolaridade: Cursando Superior Técnico ou Engenharia Requisitos: Nível
Avançado Microsoft Word, Excel, Power point. Jornada de trabalho: Segunda a
sexta-feira das 08 as 17 / um sábado por mês Salário: R$1750, 00 + 30% de
periculosidade Benefícios: VT + CB 350, 00 + CONVENIO MÉDICO + REFEIÇÃO NO
LOCAL Recomendações: O candidato deverá ser pró ativo, ter facilidade em
trabalhos em grupos, disponibilidade de horário, responsável, ter bom
relacionamento com clientes, dinâmico. Local de trabalho: Filial Mauá
Experiência necessária para o desempenho da função: Curso avançado em
informática (Excel, Word, Power point), experiência em ambiente administrativo
e área de processos. Enviar CV p/ selecao@visarh.com.br
Assinar GRÁTIS no LinkedIn VAGAS e CURSOS clique aqui
Estamos indicando um Curso Online para Você candidato acesse agora: www.cursosonlineead.com e deixe seu currículo mais atraente para os recrutadores.
Vagas mais vistas esta semana
-
PARA VER ESTA E OUTRAS VAGAS DE EMPREGO ACESSE O SITE OFICIAL DESTA VAGA WWW.TALENTOSBRILHANTES.NET Desde 2011 A mais de 10 anos divulg...
-
COMO FUNCIONA: Você cadastra o seu currículo aqui no projeto Talentos Brilhantes e nós enviaremos gratuitamente o seu currículo para as ...
-
PARA VER ESTA E OUTRAS VAGAS DE EMPREGO ACESSE O SITE OFICIAL DESTA VAGA WWW.TALENTOSBRILHANTES.NET Desde 2011 A mais de 10 anos divulg...
-
PARA VER ESTA E OUTRAS VAGAS DE EMPREGO ACESSE O SITE OFICIAL DESTA VAGA WWW.TALENTOSBRILHANTES.NET Desde 2011 A mais de 10 anos divulg...
-
PARA VER ESTA E OUTRAS VAGAS DE EMPREGO ACESSE O SITE OFICIAL DESTA VAGA WWW.TALENTOSBRILHANTES.NET Desde 2011 A mais de 10 anos divul...
0 comments:
Postar um comentário