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quinta-feira, 4 de julho de 2013

Divulgação de Vagas - Hospital IPO

***VALIDADE DA VAGA PARA ENVIO DE CURRÍCULOS É DE 30 DIAS CONTADOS A PARTIR DA DATA DE PUBLICAÇÃO DA VAGA, APÓS ISSO POR FAVOR NÃO ENVIE O SEU CURRÍCULO PORQUE A VAGA ESTARÁ EXPIRADA PARA CANDIDATURA NÃO SENDO MAIS POSSÍVEL PARTICIPAR DESTE PROCESSO SELETIVO***!

HOSPITAL IPO contrata para o seu Quadro de Colaboradores:

AUXILIAR DE COMPRAS - HOTELARIA HOSPITALAR
Requisitos: Ensino Superior cursando (a partir do 3ºperíodo) Administração / Administração Hoteleira / Gestão Hospitalar; Conhecimento básico em pacote Office e internet;  Conhecimento básico em compras (alimentos e bebidas, material administrativo, produtos em higiene e limpeza), serviços terceirizados (áreas de Higiene e Segurança),orçamento e organização de eventos; Conhecimento em sistema informatizado em estoque (patrimonial e imobilizado) e cálculos em geral;
Atividades: Orçamentos e Compras; Elaboração de relatórios administrativos e Controle, organização bem como armazenamento de estoque.
Caso atenda aos requisitos da vaga, favor enviar o Currículo para recrutamento@ipo.com.br

AUXILIAR DE FATURAMENTO - RECURSO DE GLOSA
Requisitos: Conhecimento básico em pacote Office e internet. Conhecimento básico em guias de convênios, Sistema Orizon e nas Tabelas AMB, CBHPM, UNIDAS, SIMPRO, CIEFAS, Brasíndice, entre outras. Conhecimento intermediário em cálculo de valores de honorários e de materiais e medicamentos. Conhecimento em recurso de glosas (convênios como: Unimed, Grupo Amil, Bradesco, SulAmérica,  Hospital Geral do Exército, etc.).
Atividades: Irá realizar cobrança junto aos planos de saúde referente as Glosas e efetuar cálculo de honorários médicos dentre outros.
Caso atenda aos requisitos da vaga, favor enviar o Currículo para recrutamento@ipo.com.br

AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS
Requisitos: Ensino Superior cursando (a partir do 3º período) Administração / Psicologia; Conhecimento básico em pacote office e internet; Conhecimento em legislação trabalhista, gestão de ponto eletrônico, folha de pagamento, rescisões trabalhistas, contribuições sociais;  Conhecimento em elaboração de relatórios administrativos, administração de plano de cargos e salários, gestão de benefícios, controle de férias e ferramentas de avaliação do processo de T&D.
Atividades: Gestão de Ponto Eletrônico - Sistema Secullum; Cálculo de Folha de Pagamento e Rescisões Trabalhistas; Mapeamento de Processos; Elaboração de Relatórios Administrativos e do Projeto de Cargos e Salários.
Caso atenda aos requisitos da vaga, favor enviar o Currículo para recrutamento@ipo.com.br

ENCARREGADO ADMINISTRATIVO -  SETOR DE INTERNAMENTO
Requisitos: Formação Superior Completa em Administração, Administração Hospitalar e Áreas afins; Conhecimento em Programas de agendamento de consultas, cirurgias e internamentos (Via Web e Manual); Conhecimento em Máquinas de Cartão Débito/Crédito; Vivência em Gestão de Equipe.
Atividades: Práticas de Convênios de Saúde; Abordagem e Atendimento ao cliente; Liberação de cirurgias por Internet e/ou Protocolos Manuais; Conferência e Fechamento de Caixa; Emissão de Recibos e Elaboração de Relatórios Administrativos; Irá realizar a Gestão da Equipe de Internamento do Hospital.
Caso atenda aos requisitos da vaga, favor enviar o Currículo para recrutamento@ipo.com.br

SUPERVISORA DE CALL CENTER - Receptivo
Horário Comercial de 2ª a 6ª Feira / Salário Fixo + Benefícios
Requisitos: Necessário Ensino Completo OU Cursando Administração, Secretariado ou afins; Conhecimento no Pacote Office e Internet e Vivência  na função com domínio em Sistema de Gerenciamento de Call Center.
Atividades: Irá realizar a Gestão de Contratos (telefones); Elaboração de Relatórios Administrativos e  Gestão e Supervisão de equipe.
Caso atenda aos requisitos da vaga, favor enviar o Currículo para recrutamento@ipo.com.br Assinar GRÁTIS no LinkedIn VAGAS e CURSOS clique aqui
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