domingo, 1 de dezembro de 2013
domingo, dezembro 01, 2013
ANALISTA DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL:









Atividades: Sanar dúvidas sobre legislação
trabalhista em geral processamento e cálculo de Folha de Pagamento (admissões,
rescisões, férias, adiantamentos, etc) e das variações (ponto, comissões, etc)
homologações, afastamentos, CAT, RPA, convenção coletiva, atualizações de CTPS,
impostos e declarações assessórias. Requisitos: Ensino Superior em Ciências
Contábeis, Administração, Tecnólogo em RH ou áreas afins, amplo conhecimento em
legislação trabalhista, desejável conhecimento em sistema Cordilheira,
experiência em escritório contábil será um diferencial. Benefícios: VT, VR,
Assistências Médica e odontológica, convênio com farmácia, convênio com
faculdades/universidades. Enviar CV com pretensão salarial para rh@nms.com.br.
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