sexta-feira, 20 de dezembro de 2013
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Nosso
cliente é empresa nacional de grande porte. Principais Responsabilidades: Coordenar
atividades de recursos humanos, Recrutamento e Seleção, Administração de
Pessoal, Folha de Pagamento, Benefícios, Treinamento e Desenvolvimento, Relações
Trabalhistas, Medicina e Segurança do Trabalho e Contenciosos Trabalhista;
Facilitar o desenvolvimento do trabalho das equipes; Coordenar aplicação da
legislação e obrigações trabalhista. Buscamos profissionais com o seguinte
perfil: Formação Superior completa em Administração ou afins; Experiência com
gestão de pessoas; Conhecimento em Relações trabalhistas e vivência em gestão
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deve apresentar bom relacionamento interpessoal e gestão de pessoas. Enviar CV
p/ sara.ferreira@debernt.com.br
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