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segunda-feira, 24 de março de 2014

RH JOB - PONTA GROSSA

***VALIDADE DA VAGA PARA ENVIO DE CURRÍCULOS É DE 30 DIAS CONTADOS A PARTIR DA DATA DE PUBLICAÇÃO DA VAGA, APÓS ISSO POR FAVOR NÃO ENVIE O SEU CURRÍCULO PORQUE A VAGA ESTARÁ EXPIRADA PARA CANDIDATURA NÃO SENDO MAIS POSSÍVEL PARTICIPAR DESTE PROCESSO SELETIVO***!

AJUDANTE DE MOTORISTA: experiência na função/descarregar móveis.
ANALISTA CONTÁBIL: Possuir superior completo, experiência com conciliação de contas (contas a receber,  a pagar e Bancos) inserção de notas fiscais de compras, apuração de impostos diretos e indiretos. Desejável possuir noções em Excel e Inglês. Estar com o CRC ativo.
ANALISTA DE CUSTOS: Formação superior completa em Ciências Contábeis, indispensável experiência no segmento industrial.
ANALISTA DE CUSTOS: Formação superior completa em Administração ou Ciências Contábeis, experiência com desenvolvimento do controle de custos da empresa, levantamento de dados estatísticos e matemáticos referente a valores de formação de preços, desenvolvimento de relatórios e planos de estratégias para empresa, controle de inserção de informações financeiras, contábeis e fiscais. Indispensável experiência no ramo do transporte.
ANALISTA DE PRODUTO PLENO: Possuir formação superior em Engenharia, Design Industrial, Administração, Tecnólogo ou Marketing. Indispensável Inglês avançado, conhecimentos em Excel, Software Adobe Illustrator ou Corel Draw.  Experiência em rotinas industriais, processo de fabricação e modificação de produto. Preferencialmente para PCD.
ANALISTA DE PRODUTO PLENO: Possuir formação superior em Engenharia Mecânica, Materiais ou Elétrica, Tecnologia em Mecânica ou Processos de Fabricação. Indispensável Inglês intermediário. Experiência em rotinas Industriais, controle de produtos e processos de fabricação. Preferencialmente para PCD.
ANALISTA DE RH JR.: Possuir superior completo, experiência com rotinas de RH, principalmente nos Processos Admissionais (por completo) desde o Recrutamento e Seleção, Cadastro, Assinatura de documentos e contratos, Integração de novos funcionários, inclusão e manutenção dos benefícios, manutenção do ponto eletrônico, manutenção dos benefícios, atualização de carteira, atualização do cadastro de funcionários.
ASSISTENTE TÉCNICO: Masculino, ensino médio completo, experiência com mecânica diesel, consertos de maquinas agrícolas, noções em regulagem de computador de bordo e GPS. Possuir disponibilidade para viagens no Brasil inteiro.
AUDITOR INTERNO: Possuir superior em Ciências Contábeis ou áreas afins,
indispensável Inglês intermediário, experiência em rotinas contábeis e auditoria interna, realizará execução de Auditoria em todos os departamentos da empresa, relatório interno de auditoria refletindo a posição dos trabalhos executados, executar walkthrough dos procedimentos e processos das atividades dos departamentos, atender e auxiliar a auditoria externa assegurando o melhor desenvolvimento de seu trabalho, executar os testes de auditoria e assegurar as remediações das deficiências encontradas nos testes.
AUXILIAR DE AÇOUGUEIRO: Masculino, possuir conhecimento em produção.
AUXILIAR DE CONFEITEIRO: Masculino ou feminino, oportunidade para quem não possui experiência, apenas o curso e quer aprender.
AUXILIAR DE COZINHA: Possuir experiência na função.
AUXILIAR DE ELETRICISTA: Possuir conhecimento na área elétrica ou estar cursando elétrica.
AUXILIAR DE FATURAMENTO: Possuir formação superior completa ou cursando em Logística, Administração, Contábil ou Economia, Informática: Excell. Realizações: Emissão de notas fiscais, recebimento de motoristas, suporte ao setor de Logística, contato com fornecedores e clientes, apoio nos inventários. Será considerado diferencial conhecimento em SAP e Sistemas de Qualidade.
Disponibilidade para trabalhar em turno.
AUXIAR DE PRODUÇÃO PARA SAFRA: Masculino, possuir disponibilidade de horários para fazer horas extras
AUXILIAR DE PRODUÇÃO PARA OBRAS: Masculino, Ensino Fundamental, disponibilidade para viagens dentro e fora do Estado, despesas de viagem e alojamento por conta da empresa.
AUXILIAR DE PRODUÇÃO PNE: Experiência na função. Oportunidade para primeiro emprego.
AUXILIAR DE PADEIRO: Masculino, oportunidade para quem não possui experiência, apenas o curso e quer aprender.
AUXILIAR TÉCNICO QUÍMICO: Masculino, cursando superior em Química.
BALCONISTA: Feminino, possui conhecimento na função.
CALDEIREIRO: Experiência na área, conhecimento com solda, corte de chapa e disponibilidade de horário.
COPRADOR DE GRÃOS: Possuir superior completo em Agronomia, Administração, Economia, Contábeis ou áreas a fins, possuir vasta experiência com compras de grãos (soja e milho), conhecer a região dos campos gerais e gestão de carteira de clientes.
CONTROLADOR DE PÁTIO: Possuir ensino Médio completo, Informática, experiência em rotinas industriais, disponibilidade para trabalhar em turnos. Realizações: Conferência de veículos vinculados a operação de carga e descarga, controle de documentos, atualização de informações para controle de estoque físico e contábil. Será considerado diferencial conhecimento em SAP e Sistemas de Qualidade.
DESENHISTA AUTOCAD: Masculino, possuir ensino médio completo, experiência com projetos em AutoCAD, cálculos, planilhas e relatórios referente a projetos.
EMPACOTADOR: Masculino, oportunidade para 1° emprego, aposentados, pessoas possuam experiência em outras áreas e que ainda não estão aposentadas porém com idade acima de 50 anos.
ELETRICISTA MONTADOR: Possuir curso na área elétrica, experiência na função, preferencialmente na área de painéis de maquinas.
ELETROTÉCNICO: Possuir técnico ou Tecnólogo em Eletrônica, NR 10. Pré-requisitos: Executar a manutenção eletrônica e elétrica em equipamentos, atuando na área de Automação; alterando programas de funcionamento, substituindo componentes, acompanhando e verificando o funcionamento dos equipamentos, a fim de mantê-los em condições de uso e garantir a continuidade do processo de produção.
ESPECIALISTA EM GESTÃO DE PROJETOS:  Formação acadêmica em Administração, Engenharia ou TI. Habilidades em ferramentas de gestão de projetos, MS Project, Power Point e Excel, Inglês avançado. Indispensável experiência na função.
EXECUTIVE IMOBILIARIO: Feminino, possuir ensino médio completo, experiência com vendas, Possibilidade de ganhos acima do mercado, estrutura corporativa, plano de carreira, mínimo mensal garantido, auxilio combustível, comissões, possibilidade de atuar em vários estados e regiões, investimento na qualificação profissional.  Possuir veículo próprio.
FISCAL DE CAIXA: Masculino, possuir experiência na função.
GERENTE DE RH: Feminino, possuir ensino superior completo, experiência com recrutamento/seleção, contratação, demições, cartão ponto, entre outros.
JARDINEIRO: Masculino, possuir habilidades com roçadeira, poda, cultivo de horta, grama, flores, jardins e cachorros. Necessário residir nas instalações no Distrito Industrial. Pode morar com a família sem custo de moradia, luz e água.
MECÂNICO: Possuir curso técnico completo e experiência em concessionária.
MECÂNICO DE MANUTENÇÃO: Nível A e B: Formação em eletromecânica, experiência na área e disponibilidade de horário.
MECÂNICO DE PRODUÇÃO: Possuir curso técnico em Mecânica ou Eletromecânica, experiência na função de Mecânico, Oficial Mecânico ou Torneiro Mecânico.
MECÂNICO DE PRODUÇÃO: Possuir formação técnica completa em Mecânica ou Elétrica, Informática: Excel. Realizações: Conhecimento aprofundado em hidráulica e pneumática, corte em oxicorte, solda elétrica, ajuste de rolamentos, manutenção em motorredutores, lubrificação, AutoCad, elaboração de Carta Gantt e relatório de paradas.
MONTADOR: Masculino, possuir ensino médio, experiência em montagem industrial, conhecimento em mecânica Diesel para instalações de peças em pulverizadores.
MOTORISTA: Possuir experiência na função, curso do MOPP e CNH - E.
OPERADOR DE CALDEIRA: Masculino, possuir ensino médio completo ou cursando, curso de Operador de Caldeira (NR13), Informática básica, disponibilidade de horário, disponibilidade para trabalhar em Castro, possuir CNH B. Possuir experiência em Operar caldeira automatizada (combustível cavaco), abastecer a moega com pá carregadeira, monitorar pressão, nível de água, monitorar e executar tratamento químico, monitorar abrandamento e executar retro lavagem.
OPERADOR DE MÁQUINAS: Masculino, possuir experiência, Ensino Fundamental ou médio completo. J
OPERADOR DE MÁQUINAS: Possuir CNH categoria "B", noção de informática, certificado de Usinagem ou Mecânica Industrial (mínimo 50% do curso já concluído), disponibilidade para trabalhar no período da noite. Oportunidade para primeiro emprego.
OPERADOR DE MANUFATURA JR.: Possuir ensino Médio completo, desejável curso técnico, disponibilidade de horário. Indispensável vivência em indústria.
OPERADOR DE SECADOR: Possuir conhecimento na função.
OPERADOR DE SISTEMA DE REFRIGERAÇÃO: Masculino, possuir ensino médio completo ou cursando, Informática básica, curso de refrigeração básica será um diferencial, experiência em operação de sistemas de refrigeração por amônia, disponibilidade de horário, disponibilidade para trabalhar em Castro.
Possuir experiência em operar o sistema de maneira segura conforme requisitos de projeto, dentro das faixas limites de operação normal, Conhecer a função e operação de cada componente do sistema. Entender a operação combinada dos vários componentes do sistema. Executar degelo em câmaras de congelamento e estocagens de congelados. Monitorar temperatura dos ambientes climatizados, câmaras, túneis de congelamento, etc. Auxiliar na manutenção dos componentes do sistema.
PADEIRO: Possuir experiência massas folhadas, massas em geral.  
PEIXEIRO: Masculino, querer trabalhar na função.
PNE: (Portador de Necessidades Especiais), com experiência na área financeira, de Logística, Administrativa, Linha de Produção e Portaria.
PROJETISTA: Masculino, possuir ensino médio e experiência com AutoCAD e Solidworki.
SOLDADOR: Possuir experiência na função.
SOLDADOR: Experiência na área e disponibilidade de horário.
TÉCNICO EM MANUTENÇÃO ELÉTRICA III: Curso técnico completo em Manutenção Elétrica. Conhecimentos avançados em PLC 5 e 5000 Rockwell; Supervisórios Factory Link e Intouch; Redes Devicenet; Redes Controlnet; Redes Ethernet; Drives ABB e SEW; Instrumentação e Elétrica em Geral.
TÉCNICO EM MANUTENÇÃO ELÉTRICA: Experiência na função.
Irá desenvolver as seguintes atividades: Atuação na área de automação (PLC, programação em Ladder, redes industriais e supervisória). Diagnóstico e análise de falhas. Realização de interpretação de diagramas e esquemas elétricos, instrumentação industrial (medidores de pressão, temperatura, vazão e nível. Manutenção preditiva, preventiva, corretiva em instalações elétricas industriais. Instalação e configuração de soft-start e inversores de frequência. FormaçãoTécnico ou Superior em Automação, Instrumentação ou Elétrica.
TÉCNICO DE MANUFATURA: Masculino, possuir formação técnica em Química completa ou Tecnologia em Alimentos. Conhecimento em sistema de Gestão Integrada, Gestão Ambiental, Segurança e Saúde do Trabalho; Conhecimentos básicos de TPM, Microbiologia e Análises Físico-Químicas. Conhecimento em  Informática (aplicativos Windows e básico em sistema ERP). Conhecimentos em análises físico, químicas e  microbiologia. Sistemas de Qualidade, ISO, HACCP, Meio ambiente, Boas práticas de Fabricação, Segurança e Saúde do Trabalho.
TÉCNICO DE MANUTENÇÃO: Possuir Formação nível técnico em eletromecânica completo, disponibilidade para trabalha em turnos, experiência em soldar máquinas para montagem e reparos, confeccionar peças com diferentes tipos de materiais, manutenção e troca de filtro de gás, regular máquina para produção conforme necessidade entre outros.
TÉCNICO MECÂNICO I: Curso técnico completo em Mecânica. Possuir experiência em manutenção industrial.
VENDEDORA: Possuir ensino médio completo, experiência na função e disponibilidade horário para trabalhar em Shopping.
VENDEDOR EXTERNO: Possuir curso técnico em Mecânica ou Engenharia Mecânica, possuir experiência na função, em manutenção de carteira de clientes, prospectar novos clientes ente outros.
ZELADORA: Possuir experiência na função.

Interessados comparecer na Rua Engenheiro Schamber, 928 – Centro, Ponta Grossa – PR CEP: 84010-340, ou entrar em contato no fone: (42) 3028-8975 e-mail: recrutamento@rhjob.com.br      


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