Região entre Jundiaí e Campinas- empresa multinacional da área industrial- Foco desse Profissional: Coordenar/ orientar as atividades da área contábil, incluindo Processos contábeis, visando ao cumprimento das diretrizes e a eficiência da estrutura administrativa interna. PRINCIPAIS ATIVIDADES DO CARGO: Supervisionar as operações contábeis e administrativas da empresa, coordenando e acompanhando a aplicação dos procedimentos internos conforme a legislação vigente e as orientações superiores; .Acompanhar e supervisionar, diariamente, os processos de contabilização do fluxo de caixa da Empresa; Supervisionar e orientar Fechamento do balancete mensal, através das conciliações das contas patrimoniais; Acompanhar mensalmente as movimentações do Ativo fixo da Empresa, através das entradas dos bens físicos, baixas por vendas, depreciações mensais e inventários físicos, cm a finalidade de obter o correto controle patrimonial da Empresa; Acompanhar e supervisionar, mensalmente a movimentação dos estoques, através da baixas, vendas, requisições, devoluções e inventários físicos, obtendo assim o real valor contábil dos estoques da Empresa; Supervisionar a analise de apuração dos impostos municipais, estaduais e federais, com a finalidade de atender a legislação; Coordenar e analisar os relatórios contábeis, tais como, balancete mensal, demonstrativo de resultado mensal, demonstração das mutações do patrimônio líquido, demonstração das origens e aplicações de recursos, notas explicativas; Administrar os recursos humanos sob o seu comando, baseando-se nas normas, regulamentos e políticas da empresa, no que concerne a treinamento e desenvolvimento, processos seletivos, banco de horas, avaliação de desempenho, segurança do trabalho e preservação do meio ambiente, bem como zelar pela cultura da empresa; Zelar pela ordem e conservação de equipamentos e materiais, bem como cuidar da organização e limpeza de seu local de trabalho. Necessário formação completa em Ciências Contábeis com CRC em vigência; Mínima de 5 anos na função com domínio de Classificação contábil, lançamentos e conciliações contábeis; Apuração de impostos: ICMS/IPI, IRPJ, CSLL, PIS, COFINS e Lucro Real; DACON, DCTF, DIPJ, Per/Dcomp, GIA e Sintegra ; Ativo fixo, cálculo e controle de livro CIAP, legislação de impostos; Sped Fiscal/Contábil; Inglês bom/avançado será um diferencial. Outros requisitos comportamentais: Liderança: Atuar e participar, eventualmente, das atividades desenvolvidas pelos subordinados, orientando-os quanto aos objetivos a serem alcançados e estimulando-os no desenvolvimento profissional; Proatividade/ Flexibilidade: Tarefas com fluxos e procedimentos bem definidos pelos processos; Comunicação: facilidade de negociar e de obter adesão do pessoal na compreensão e aceitação de suas ideias/ habilidade para negociar com clientes e/ou fornecedores interno-externos, bem como motivar e liderar pessoas; Trabalho em Equipe: importante ter capacidade de obter adesão e cooperação entre os membros da equipe para se atingir os resultados propostos. Sistemas Integrados: preferência por profissionais com experiência no SAP . Empresa oferece boas condições de trabalho e Benefícios de empresas multinacionais. CV com nomes de 03 ex-superiores com seus cargos, fones e e-mails para: animarh@terra.com.br
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