ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL: Requisitos Formação superior em RH, Administração de Empresas / Contabilidade. Conhecimento técnico em legislação trabalhista – CLT • Vivência nas rotinas de Departamento Pessoal: Admissão, demissão, rescisão, férias, ponto manual e eletrônico e controle de banco de horas, contabilização da folha de pagamento, parametrização de sistema, centro de custos, elaboração de relatórios de dados estáticos e indicadores da Folha de Pagamento. Conhecimento Pacote Office (Excel, Word, Access e Power Point) Habilidades interpessoais, relacionamento interpessoal, facilidades de trabalhar com equipe. Conhecimento nos seguintes sistemas será considerado um diferencial, Domínio, Protheus ou EBS Cordilheira. Atividades Realizar admissão, apuração de cartões ponto, cálculos da folha de pagamento, rescisões, férias. Apuração de encargos trabalhista, geração de guias de recolhimento, FGTS, GRRF, INSS e demais contribuições. Contabilizar folha de pagamento, benefícios, gerar arquivos e relatórios para a contabilidade. • Parametrização de sistema para integrar com os demais setores. Assegurar sua correta aplicação da Legislação. Auxiliar na implantação do e-Social. Preparar e entregar obrigações assessorias. Processar relatórios e arquivos bancários para pagamento de salários, férias e rescisões contratuais. E demais atividades pertinentes a Folha de Pagamento. Horário de trabalho de segunda a sexta-feira das 08h00m às 18h00m com 1h12m de almoço. Local de trabalho: Bairro Agua Verde. Remuneração: Salario R$ 3.000,00 – Vale Alimentação – Vale Transporte – Seguro de Vida – Convenio Odontológico. A empresa oferece também treinamentos frequentes para acompanhar as mudanças da legislação e e-Social. Entrar em contato com RH. Enviar CV para ctbacontabil@gmail.com.
No assunto do e-mail coloque a Pretensão Salarial, Título da VAGA + Talentos Brilhantes
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