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ANALISTA DE GESTÃO DE PESSOAS
Requisitos:
· Imprescindível graduação em Psicologia, CRP ativo.
· Desejável Especialização na área de Gestão de Pessoas;
· Sólida experiência em Recrutamento & Seleção e desejável experiência em rotinas de Comunicação Interna, Treinamento e Eventos;
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