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ANALISTA DE RH Fortaleza-ce
PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES:
· Executar o Recrutamento & Seleção;
· Implementar pesquisas de clima organizacional e organizar ações para incentivar os colaboradores;
· Contribuir com sugestões e implementação nas áreas de treinamento, desenvolvimento e educação corporativa;
· Planejar e conduzir reuniões com os setores para apresentação de resultados, acompanhamento dos setores, soluções, feedback e entre outros..
· Realizar a solicitação de benefícios, como vale-transporte, auxílio alimentação, assistência de saúde, refeitório e atividades sociais;
· Controlar o registro de ponto (eletrônico) dos colaboradores;
· Orientar os colaboradores quanto aos regulamentos da empresa, procedimentos de trabalho e de segurança e outros aspectos relacionados com o trabalho;
· Atuar como preposto em audiências;
REQUISITOS:
· Ensino Superior completo em Gestão de Recursos Humanos, MBA Gestão de Pessoas, Especialização em Psicologia Organizacional ou áreas afins;
· Domínio do Pacote Office;
Salario a combinar. Benefícios, VT. VA, Cesta Basica, Plano de saude.
Interessados enviar currículo para: vagas.confidencial21@gmail.com
No assunto do e-mail coloque a Pretensão Salarial, Título da VAGA + WWW Talentos Brilhantes . NET SIGA no instagram e Linked in #VAGASTALENTOSBRILHANTES DESDE 2011 DIVULGANDO VAGAS GRÁTIS
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· Executar o Recrutamento & Seleção;
· Implementar pesquisas de clima organizacional e organizar ações para incentivar os colaboradores;
· Contribuir com sugestões e implementação nas áreas de treinamento, desenvolvimento e educação corporativa;
· Planejar e conduzir reuniões com os setores para apresentação de resultados, acompanhamento dos setores, soluções, feedback e entre outros..
· Realizar a solicitação de benefícios, como vale-transporte, auxílio alimentação, assistência de saúde, refeitório e atividades sociais;
· Controlar o registro de ponto (eletrônico) dos colaboradores;
· Orientar os colaboradores quanto aos regulamentos da empresa, procedimentos de trabalho e de segurança e outros aspectos relacionados com o trabalho;
· Atuar como preposto em audiências;
REQUISITOS:
· Ensino Superior completo em Gestão de Recursos Humanos, MBA Gestão de Pessoas, Especialização em Psicologia Organizacional ou áreas afins;
· Domínio do Pacote Office;
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