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ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO - CLT - PRESENCIAL - INDÚSTRIA - CURITIBA
Requisitos:
Superior completo em RH, Psicologia, Serviço Social ou Administração
Desejável pós graduação na área de Gestão de Pessoas
Domínio das ferramentas e técnicas gerais de seleção (seleção por competências, questionários comportamentais e dinâmicas de grupo)
Conhecimento do pacote office – intermediário
Desejável experiência com R&S de vagas administrativas e estratégicas
Atribuições:
Alinhamento de perfis técnicos e comportamentais com a liderança do cargo;
Alinhamento sobre a cultura da empresa e informações relevantes para o processo seletivo;
Elaboração de anúncios de vagas e divulgação no LinkedIn e Instagram;
Divulgação de vagas de diferentes níveis nas mais diversas plataformas de R&S;
Recrutamento por networking, indicações, banco de talentos;
Busca ativa (hunting) de perfis aderentes;
Triagem de currículos seguindo um processo;
Contato inicial por ligação com os candidatos para alinhamento de expectativas;
Aplicação de questionários comportamentais e testes técnicos durante o processo seletivo;
Entrevistas comportamentais, técnicas e culturais por vídeo chamada;
Realização do parecer do perfil dos candidatos;
Agendamento de entrevistas para a liderança e acompanhamento de todas as etapas do processo seletivo, garantindo uma experiência positiva para ambas as partes envolvidas;
Realização de feedbacks sobre o andamento do processo seletivo para os candidatos e para a liderança;
Realização da aprovação de candidatos e encaminhamento para o processo admissional da empresa contratante;
Realização de devolutiva para todos os candidatos do processo seletivo.
Oferecemos: salário compatível com a função + VT + VR + plano de saúde + seguro de vida + auxílio educação
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