SUPERVISOR DE RH 01 VAGA - Guarulhos SP

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 SUPERVISOR DE RH - Guarulhos 

 Requisitos:

 

 •Experiência com implantação de RH

 •Formação em psicologia 

 •Disponibilidade para viagens 

 

Gestão da equipe, de resultados e indicadores; implantação e manutenção dos processos de rh; consultoria interna para lideres; 

 

Candidatos no perfil acima enviar currículo para andressa.fernandes@chbrental.com.br

Assunto: SUPERVISOR DE RH

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Analista de DP – Encargos/Benefícios 01 VAGA - SÃO PAULO SP

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*Analista de DP – Encargos/Benefícios*

Vaga 100% Presencial

Para atuar de *segunda a quinta-feira das 8h as 18h e as sexta-feira das 8h as 17h*

essa vaga necessita que o profissional tenha *disponibilidade para viagens*, dentro e fora do estado de SP.

*Local de trabalho:* Guarulhos SP

*Remuneração compatível com o mercado* + *Benefícios* VT, VA, Refeição no local, AM, AO e seguro de vida.

Interessados dentro do perfil enviar cv mencionando título da vaga para: 11 91967-9113

*currículos fora do perfil não serão contatados para processo seletivo.*

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Assistente de Departamento Pessoal 01 VAGA - SUZANO SP

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 Vaga Urgente Jato Empregos! 

Assistente de Departamento Pessoal. 

Salário Á combinar + VT + CESTA BÁSICA. 

Desejável experiência no ramo industrial e domínios com gestão de banco de horas. 

Residir na região do Alto Tiete - Local de trabalho: Indústria Metalúrgica em Suzano. 

Interessados enviar currículos no e-mail - selecao4@jatoempregos.com.br ou via WHATSAPP para selecionadora DAIANE - 97264-1052.

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Analista de Recursos Humanos Sênior – Remuneração e Benefícios 01 VAGA - Vila Nova Conceição SP

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Cargo: Analista de Recursos Humanos Sênior – Remuneração e Benefícios

Responsabilidades e atribuições

· Desenvolver, implementar e administrar programas abrangentes de benefícios, incluindo planos de saúde, odontológico, previdência, seguro de vida, entre outros, garantindo sua eficácia e alinhamento com as práticas de mercado e as políticas internas.

· Realizar análises comparativas de benefícios oferecidos pelo mercado para garantir a competitividade e a atratividade dos pacotes oferecidos pela empresa.

· Elaborar e monitorar o orçamento de pessoal, controlando os custos relacionados à folha de pagamento e benefícios.

· Conduzir pesquisas salariais e de remuneração para garantir a competitividade da empresa no mercado.

· Colaborar no desenvolvimento de estratégias de remuneração e incentivos, incluindo programas de reconhecimento e recompensa.

· Realizar análises de equidade salarial e propor ajustes conforme necessário.

· Realizar análises de Indicadores.

· Identificar oportunidades de otimização de custos sem comprometer a qualidade dos programas de benefícios e remuneração.

O que buscamos?

Buscamos um profissional proativo, com habilidades analíticas avançadas, com experiência em interpretação de dados e elaboração de relatórios, com excelentes habilidades de comunicação e capacidade de colaborar efetivamente com diversas equipes. Capacidade comprovada de pensar estrategicamente e propor soluções inovadoras para desafios complexos de recursos humanos.

Requisitos e qualificações

· Formação superior completa em Administração, Recursos Humanos, Economia ou áreas correlatas.

· Experiência comprovada em funções de recursos humanos com foco em benefícios, remuneração, indicadores e orçamento.

· Conhecimento profundo das leis trabalhistas e regulamentações relacionadas a benefícios e remuneração.

Informações adicionais

Regime de Trabalho: Híbrido

Jornada de Trabalho: 8h/dia

Regime de Contratação: CLT

Local de Trabalho: Vila Nova Conceição/SP

O que você encontrará por aqui:

💲 Participação nos lucros;

🍽 Vale Refeição e Vale Alimentação;

🍼 Auxílio Creche/Babá;

🏥 Plano de Saúde, sem custo para você e dependentes

🦷 Seguro Odontológico;

☂ Seguro de Vida;

💪 Gympass.

E outros...

E outros...

Conecte-se já com o próximo capítulo da sua jornada! Inscreva-se!

Acreditamos e apoiamos um mundo mais aberto e inclusivo, que abraça a diversidade em todas as suas formas e pluralidades, por isso, convidamos mulheres, pessoas pertencentes às comunidades LGBTQIA+, pessoas negras e pardas, com deficiência e de outros grupos minoritários a se conectarem e construírem junto com a gente uma jornada de muito sucesso! ♿️🌈🙋🏾👴🏻

Envie seu CV para gestaodepessoas@fatorseguradora.com.br

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Assistente de RH 01 VAGA - SÃO PAULO SP

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Assistente de RH - Foco em admissão 

📍Local: Zona Sul - Jardim Londrina (SP)

💰Salário: R$ 2.155,34.

📌Benefícios:

VR R$ 27,11 Dia e VA R$176,00/Mês 

Day off no aniversário

PLR anual 

Assistência médica e odontológica (opcional)

Escala: Segunda a sexta - horário comercia

Interessados encaminhar o currículo para: 11 97754-5676

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Assistente de DP 01 VAGA - zona sul de SP - Sabará SP

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 Assistente de departamento (zona sul de SP - Sabará - vila Iza)

Atividades

•Realizar fechamento de folha de pagamento.

•Encargos sociais (FGTS, INSS e IR).

•Processo admissionais e demissionais.

•Controle e cálculo de rescisão.

•Envio de informações ao esocial.

Requisitos:

Formação completa ou cursando Administração, RH ou áreas relacionadas.

Experiência em departamento pessoal

Diferencial: Experiência em escritório contábil.

✅CLT

✅salário 2280,00

✅Plano de saúde e odontológico 50%

✅VT

✅Refeição no local

ENVIAR CURRÍCULO PARA O E-MAIL ABAIXO ⬇️ SE VOCÊ POSSUI OS REQUISITOS NECESSÁRIOS

rh@dmassociados.com.br

Telefone para contato: (11) 5633-5300 ramal 209 - procurar por Jenifer

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Analista de RH Junior 01 VAGA - Conceição SP

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 *Oportunidade para trabalhar como Analista de RH Junior*

- Salário R$ 2.500,00

* Benefícios:

- VR de R$ 27,00/dia

- Cesta básica de R$ 49,90/mês

- VT

- Convênio médico GNDI

- Convênio com TotalPass (rede de academias)

- Bolsa Educação

- Participação de lucros

Local de trabalho: Conceição em São Paulo.

- Horário comercial: Segunda a quinta das 08hrs às 18hrs, as sextas-feiras até às 17hrs.

* Atividades:

- Recrutamento e seleção.

- Admissão.

- Integração.

- Apontamentos e conferência da folha de pagamento.

- Compra e administração de benefícios.

- Controle de ponto.

Enviar curriculo para o e-mail: dp@cleanmedical.com.br 

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Analista de DHO Sênior 01 VAGA - Rio de Janeiro RJ

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Analista de DHO Sênior, para atuar no Rio de Janeiro (Centro).

Modelo de trabalho: Presencial.

Remuneração: R$ 8.000,00 + Benefícios de Mercado.

Inglês: Intermediário.

Podem encaminhar os CVs para bernardo.ramos@petraexec.com.br ou amanda.almeida@petraexec.com.br

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Analista de RH Jr. - Foco em DHO 01 VAGA - SÃO PAULO SP

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Analista de RH Jr. - Foco em DHO

vaga para DHO com perfil Analista Jr.

Atuar com R&S end-to-end, vivência com processos de avaliação de desempenho, cargos e salários, pesquisa de clima e T&D.

Interessados mandar cv no e-mail com pretensão salarial:

people@agmoonflag.com.br

Vaga CLT, híbrido, VT sem desconto dos 6%, VR, AM sem desconto, AO sem desconto.

Empresa na região da Avenida Paulista,

São Paulo SP

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ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS JR 01 VAGA - Brás SP

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ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS JR R$ 3.500,00 - Brás, São Paulo

AÇÃO FRANCISCANA DE SOLIDARIEDADE - SEFRAS

Requisitos:

Graduação completa nos cursos de Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas relacionadas.

Experiência relevante em Recursos Humanos, especialmente em R&S;

Habilidade em conduzir entrevistas e avaliações de desempenho;

Familiaridade com sistemas de gestão de RH e ferramentas de recrutamento;

Conhecimento básico em ferramentas (Word, Excel, PowerPoint).

Atividades a serem realizadas:

Responsável pelo recrutamento e seleção;

Realizar testes, entrevistas e dinâmicas;

Responsável por abertura e divulgação de vagas;

Participar da condução de projetos da área de Gestão de pessoas, com o objetivo de atrair, desenvolver e manter talentos para a instituição;

Realizar integração de novos trabalhadores;

Descrição e alinhamento de vagas;

Feedback aos candidatos;

Conferência de documentos admissionais;

Agendamentos de exames;

Realizar entrevistas de desligamento e elaborar relatórios;

Controlar arquivos, cadastros, emissão de relatórios internos;

Controlar todas as requisições de pessoal;

Contribuir com a rotina administrativa do setor.

Remuneração: R$ 3.500,00

Benefícios: Vale Transporte, Vale Refeição de R$ 32,64 por dia, Vale Alimentação de R$ 193,70

por mês, Seguro de Vida, Odontológico, Folga aniversário, Telemedicina e Apoio Pass.

Regime de Contratação: CLT

Horário de Trabalho: Segunda a sexta das 09:00 ás 18:00 c/1hora de intervalo

Local de Trabalho: Brás – São Paulo (Disponibilidade para viagens)

Para se candidatar a esta vaga envie seus detalhes por e-mail para trabalheconosco@sefras.org.br

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Analista de RH 01 VAGA - SÃO PAULO SP

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Vaga: Analista de RH - Foco benefícios

São Paulo - centro

Será responsável pela gestão de Benefícios (AM, AO e SV). Garantindo a manutenção de Benefícios no sistema de folha de pagamentos e nas operadoras (fornecedores).

Conhecimento em Excel e no sistema Protheus. 

Interessados enviar email: amanda.dasilva@grupokonecta.com.br 

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Analista de RH 01 VAGA - VILA GUILHERME SP

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*Vaga*: *Analista de RH* para empresa do ramo gráfico

Perfil generalista: atuará com folha de pagamento, benefícios, recrutamento e seleção, comunicação interna e ações diversas.

*Local*: Vila Guilherme/SP

*Presencial*: segunda a sexta (08:00 as 18:00)

Enviar currículo com pretensão salarial para o email *simone@mixetiquetas.com.br* mencionando a vaga no título.

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Assistente de Benefícios 01 VAGA - Barueri SP

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Estamos contratando:

Posição: *Assistente de Benefícios*

Local: Barueri - SP

Regime: CLT - jornada híbrida - atuar 2x por semana em cliente de BPO

Principais Funções:

Aprovação de benefícios em sistema próprio; Envio de reembolsos de benefícios; 

Fechamento de benefícios básicos de CLT e PJ;Suporte a empregados sobre política de benefícios; 

Realização de pedidos complementares; Inclusão e exclusão em plano de saúde e odonto de titulares e dependentes; 

Inclusão e exclusão de empregados em Seguro de Vida; Solicitação de boletos e faturamento por centro de custo.

Requisitos:

Nível superior em Recursos Humanos ou áreas correlatas

Conhecimentos:

Desejável conhecimento razoável em excel;

Benefícios: 

Seguro de vida em grupo, vale-refeição, assistência médica, assistência odontológica, vale transporte.

Interessados enviar o CV para *selecao@napoliconsultoria.com.br*

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COORDENADOR DE RH/DP 01 VAGA - SAPUCAIA RS

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COORDENADOR DE RH/DP

Empresa em Sapucaia

Escolaridade:" SUPERIOR INCOMPLETO

Cursos:" CNH B.

Horário:" SEGUNDA A SEXTA, 07:30 ÀS 17:18, EVENTUALMENTE SE ESTENDE ATÉ AS 18:00

Experiência:" MANUTENÇÃO DE ESCALAS E HORÁRIOS, CARTÃO PONTO, ADMISSÃO, RESCISÃO, BENEFÍCIOS, FÉRIAS, 13º, PPR, CÁLCULO DE FOLHA DE PAGAMENTO, CONFERÊNCIA DE ADIANTAMENTO, AUDIÊNCIAS TRABALHISTAS, CARGOS E SALÁRIOS, ORGANIZAÇÃO DE DOCUMENTOS (CONTRA CHEQUES, RECIBOS DE VT, CARTÃO PONTO, ADVERTÊNCIAS, ETC)... O CANDIDATO DEVE CONHECER TODAS AS ROTINAS E PRINCIPALMENTE SABER CONFERIR OS VALORES DE FOLHA DE PAGAMENTO RECEBIDOS DO ESCRITÓRIO DE CONTABILIDADE.

Salário:" R$ 3.500,00

Benefícios:" VALE TRANSPORTE, ALIMENTAÇÃO NO LOCAL/REFEITÓRIO COM COMIDA, PLANO DE SAÚDE CENTRO CLINICO GAÚCHO AMBULATORIAL, PPR, CESTA BÁSICA se atingido critério de assiduidade, 5% de assiduidade sobre o salário base se atingido critério

Caso possua interesse, favor enviar currículo atualizado para o e-mail pontosegurorh@pontosegurorh.com.br  ou para o whats: (51) 98191-6660

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Advogado Trabalhista Junior 01 VAGA - PINHEIROS SP

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Vaga: Advogado Trabalhista Junior

A THGO Plus é uma consultoria empresarial e foi contratada por uma empresa com experiência na área de consultoria jurídica para buscar profissionais para o cargo de Advogado Trabalhista Junior.

Necessário:  graduação em direito com OAB ativa; experiência em atuar em audiências trabalhistas, em utilizar o PJE Calc para fazer liquidação dos valores para execução, e em consultar intimações no site da OAB; fazer controle de prazos processuais em Sistema; e saber conversar com o cliente para entender às suas necessidades. Excel intermediário.

Desejável: conhecer o sistema Legal One e pós-graduação na área trabalhista.

Será responsável pelo controle de prazos processuais, verificação das intimações no site da OAB, conversar com os clientes para abertura dos processos, participar de audiências trabalhistas, fazer o cálculo da liquidação para execução, e alimentar as informações no sistema operacional.

 

Salário: a combinar.

Horário:  de 2f a 6f das 9h às 19 h.

Local de base: Pinheiros – São Paulo/SP.

Número de vagas: 1

Favor enviar currículo atualizado na versão Word(.docx) com pretensão salarial para contato@thgoplus.com.br, indicando no título “Advogado Trabalhista Junior” e como soube da vaga. Favor se atentar se atende os requisitos necessários. Currículos fora deste perfil serão desconsiderados.

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Analista de Benefícios JR 01 VAGA - BARRA FUNDA SP

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Oportunidade - Focus Têxtil - 

Empresa localizada região da Barra funda. Vaga: Analista de Benefícios Jr - 

Possuir experiência com a gestão de benefícios:

Seguro de vida, Assistência médica, Assistência odontológica, Restaurante

Vale transporte, Cesta Básica, Empréstimos, convênio farmácia, entre outros.

Superior completo ou cursando em áreas correlacionadas

Excel intermédiario

Atividades:

Atendimento aos colaboradores

Atendimento aos fornecedores

Pesquisa de novos benefícios praticados no mercado

Convênios e parcerias com instituições

Irá controlar, conferir faturas, valores cobrados, inclusões e exclusões, pagamento do benefício;

Lançar no sistema as informações para geração dos benefícios e descontos na folha de pagamento;

Gerar indicadores dos benefícios

Interessados encaminhar currículo para marcia.santos@focustextil.com.br

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Analista de DHO - Curitiba PR

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Analista de DHO - Presencial - Centro - Curitiba

Empresa do segmento do varejo

Este profissional será responsável pela profissionalização da empresa: Clima, Seleção, Treinamento, Remuneração, entre outras atividades do RH. Irá gerenciar conflitos e toda a profissionalização da empresa.

Reestruturar a área de DHO da empresa, criando políticas de desenvolvimento organizacional;

Desenvolver ferramentas para avaliação dos colaboradores;

Coordenar projetos de engajamento e cultura;

Implementar processos e programas de desenvolvimento do time;

Padronizar os processos de Gestão de Pessoas propondo políticas de Remuneração, Seleção, Treinamento entre outros.

Responder pelos indicadores da área e orçamento;

Atuar no processo de recrutamento e seleção, alinhando o perfil das vagas identificando profissionais aderentes à cultura da empresa;

Atuar no processo de gestão de avaliação de desempenho /performance;

Avaliar o clima organizacional e engajamento interno.

Requisitos:

Ensino Superior Completo em Administração de Empresas, Gestão de RH, Psicologia ou áreas afins.

Pós-Graduação em Gestão de Pessoas

Experiência na área de DHO.

Domínio do Pacote Office

Enviar currículo com pretensão salarial para selecao@viahumanarh.com.br 

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ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS 01 VAGA - SÃO PAULO SP

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 Vaga: Recursos Humanos 

Requisitos: Administração de todos os benefícios: VT, VA, Assistência Médica, Assistência Odontológica, Restaurante próprio

Gestão de eventos pontuais

Gestão de Menor Aprendiz

Relatório gerenciais

Lançamento de Folhas de Pagamento

Encargos mensais 

Controle de NFs de PJ, Contrato dos mesmos

Seleção de candidatos

Indicadores da área de RH...

E outras atividades de suporte a área de RH

Benefícios: 

Regime CLT

Assistência médica Amil, plano odontológico, Restaurante na empresa, café da manhã e almoço, VT, Vale Alimentação, 1 dia semanal de home office.

Horário: 08/18 hs seg a quinta e sexta das 08/ 17 hs.

Estacionamento próprio

Local : Vila Guilherme (próximo Expo Center Norte)

Interessados, por fvr enviar CV para:

ccardoso@serveng.com.br

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