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segunda-feira, 14 de setembro de 2015

Coordenador Jurídico (1 VAGA) - CURITIBA PR






Coordenador Jurídico

Volvo Group - Brasil -Paraná -Curitiba

Descrição da vaga

Descrição do cargo
The Legal Counsel will primarily support all the business areas of the Joint Company Volvo do Brasil. As Legal Counsel, you will support all business operations through the coordination of other attorneys, as well as by providing legal services and advice to various projects.

This position will directly report to the Director - Legal & Compliance

Main activities and responsibilities:
·  Legal support to Volvo business areas to achieve commercial objectives, participating in the process, identifying and advising on the legal risks involved in the operations as well as taking initiatives and providing solutions to avoid or minimize risks;
·  Promote compliance with laws and regulations as well as policies and procedures of the Volvo Group;
·  Provide training on legal and compliance issues, as well askeep the organization updated about changes in legislation that may affect the business;
·  Preparation, analysis/review of contracts and documents in general;
·  International distribution and importer agreements in Portuguese, English and Spanish;
·  Development of new contracts for Volvo Group products;
·  Participate in negotiations with the Volvo dealer association;
·  Prepare legal advice in various legal matters, as well as advice and guidance on risks and opportunities associated with various business opportunities;
·  Interface with certification and regulatory bodies;
·  Manage external legal service providers;
·  Preparation of reports to headquarters and other group companies;
·  Coordination of other attorneys and/or administrative staff to optimize the work of the Legal Department;
·  Provide clear employee objectives and development through the Company HR tools (PBP/PPI/VGAS/etc.). Provide regular performance feedback and act according to The Volvo Way;
·  To be an inclusive and inspiring leader and attract, motivate, engage, develop and retain talent as well as allocate necessary resources to carry out the activities at hand;
·  Ensure that the area is properly resourced in all respects and has the capacity commitment and competence to achieve the planned objectives;
·  Develop your successor.

Education / Experience Required:
·  University degree in Law, with current OAB Registration;
·  Relevant experience
·  Solid legal knowledge in legal areas related to industrial, commercial and financial issues, in particular: Contracts (with an emphasis on distribution agreement, dealership agreements, supply and international contracts), Corporate Law, Foreign Investment, Labor, Tax, Intellectual Property, Consumer law;
·  Desirable experience in the automotive industry and knowledge of the law Renato Ferrari;
·  Experience in companies, working as in-house counsel or equivalent;
·  Experience with people management, ability to work both individually and in groups, communication and teamwork;
·  Problem-solving skills, negotiation skills and commercial interest in the area;
·  Professionalism, integrity, creativity;
·  Knowledge of MS Office (Word, Excel and Power Point);
·  Fluency ( spoken and written) in English;
·  Fluency (spoken and written) in Spanish.

Leadership Competencies (Leading People):
·  Customer Focus
·  Managing Diversity
·  Priority Setting
·  Developing direct reports and others
·  Informing
·  Delegation
·  Integrity and Trust
·  Fairness to direct reports
·  Directing others
·  Perseverance
·  Learning on the fly
·  Self-development

Viagens Ocasionalmente

Data limite da publicação
24-Sep-2015


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    ANALISTA DE FATURAMENTO (1 VAGA) - CURITIBA PR






    ANALISTA DE FATURAMENTO
    Ensino superior completo ou cursando nas áreas de Administração de empresas ou afins.
    Experiência em cadastro e acompanhamento de pedidos através de sistema; emissão de NFe de importações, exportações, venda e NFe em geral; emissão de boletos e guias de substituição tributária; cotação de frete.
    Excel avançado é um diferencial.
    Imprescindível conhecimento em faturamento e tributação fiscal.
    Interessados enviar currículo com pretensão salarial, para rose@grh.com.br  , informando o título da vaga no assunto do email. 

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      ASSISTENTE DE COMUNICAÇÃO E MARKETING ( 1 VAGA) - CURITIBA PR






      ASSISTENTE DE COMUNICAÇÃO E MARKETING
      Formação completa ou cursando em Publicidade e Propaganda, Relações Públicas ou áreas correlatas.
      Experiência em:
      Monitoramento de Redes Sociais;
      Produção e adaptação de conteúdo para os diversos meios (Redação para Blogs, redação empresarial e publicitária);
      Suporte na programação dos envios de e-mail marketing e de outros materiais de web;
      Atualização de sites;
      Correção de textos diversos conforme demanda;
      Registro fotográfico de eventos e produtos.
      Conhecimentos em Google Adwords e Analytics.
      Desejável conhecimento em Ilustrator, Indesign, Potoshop e Corel Draw.
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        PROGRAMADOR C# ( 1 VAGA) - CURITIBA PR






        PROGRAMADOR C#
        Superior completo ou cursando em TI
        Experiência em desenvolvimento de sistemas acessórios à empresa
        Conhecimento em programação (Asp.net, C#, CSHtml)
        Conhecimento base de dados (SQLserver)
        Conhecimento em Entity Framework, Bootstrap e padrão MVC4;
        Manutenção de Computador (prestará auxílio no suporte da área de informática interna da empresa e para clientes)
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          ASSISTENTE DE LICITAÇÃO (1 VAGA) - CURITIBA PR






          ASSISTENTE DE LICITAÇÃO
          Ensino Médio completo ou cursando superior
          Vivência na área de licitação.
          Experiência em montagem das pastas de documentação/habilitação; atualização de certidões; atualização de cadastros em sites de prefeituras, estados e federal (sicaf); recepção e encaminhamento de Empenhos. 
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            TELEATENDENTE (1 VAGA) - CURITIBA PR






            TELEATENDENTE
            Para empresa especializada em serviços de locações de veículos.                   
            Fará atendimento ao cliente na emissão de reservas de veículos por telefone, e-mail, chat e sistema interno;
            Requisitos:
            Ensino médio completo ou cursando superior
            Experiência em call center ou atendimento ao cliente
            Remuneração: R$ 1.010,00 + Benefícios
            Sendo composta em: R$ 910,00 de Salário + R$ 100,00 de Assiduidade e Pontualidade.
            Benefícios:                      
            ·         Vale Refeição de R$ 10,00 ao dia (a empresa não desconta nada do colaborador);
            ·         Unimed: a empresa paga a mensalidade integral do plano de saúde. O colaborador tem apenas o custo da co-participação em exames e consultas;
            ·         Vale Transporte: a empresa fornece descontando apenas 3% ao invés dos 6% definidos em lei;
            ·         Jornada reduzida de 34 horas semanais;
            ·         Para quem cumprir jornada eventual aos domingos, é beneficiado na semana seguinte com folga no sábado e no domingo;
            ·         Ambiente de trabalho saudável onde se preza pela integração e respeito as pessoas;
            ·         Empresa líder nacional em seu segmento;
            ·         Localização central, com fácil acesso à transporte público e instalada em prédio de alto padrão;
            ·         Treinamento especializado e direcionado para a área de atuação de responsabilidade da empresa;
            ·         Crescimento: Grande oportunidade  de crescimento dentro da empresa, para cargos com maior remuneração e responsabilidade.
            Horário de Trabalho:
            09:00 as 15:15 (de segunda a sexta), e aos sábados 4 horas (das 9:00 às 13:00 ou das 13:00 às 17:00)
            Eventualmente aos domingos.

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