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sábado, 14 de maio de 2011


VAGAS RH CENTER CURITIBA

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ÁREA ADMINISTRATIVA


12734 – ANALISTA ATUARIAL PLENO
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: TARUMÃ
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO EM CIÊNCIAS ATUARIAIS
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Desenvolver e automatizar o processo de extração e análise de dados.
2 - Realizar modelagem de dados.
3 - Elaborar estudos de aplicação de modelos estatísticos nos planos de saúde, cálculos atuariais de produtos, provisões e reajustes.
4 - Elaborar análises de carteira de planos de saúde.
5 - Realizar as atualizações das notas técnicas atuariais.
6 - Atuar no suporte à Coordenação.

11658 – ANALISTA DE CONTROLADORIA / CONTROLLER
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: SANTA FELICIDADE
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar a análise, planejamento e controle financeiro.
2 - Prestar suporte e assessoria a diretoria nos assuntos financeiros.


12869 – ANALISTA DE NEGÓCIOS JR
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: ÁGUA VERDE
VAGA(S): 05
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO EM ADMINISTRAÇÃO, ENGENHARIA OU ECONOMIA
LÍNGUA ESTRANGEIRA: INGLÊS AVANÇADO OU FLUENTE
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Participar em projetos de implementação e melhorias de ERP's (ou outros sistemas World Class, ou projetos de processos).
2 - Realizar levantamento de processos.
3 - Elaborar material para treinamento.
Necessário disponibilidade para viagem.

13177 – ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS SR
CIDADE: QUATRO BARRAS – BAIRRO: FLORESTAL
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO EM ADMINISTRAÇÃO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Atuar com os subsistemas de admissão, demissão, ponto.
2 - Responsável por todo o fechamento de folha, encargos e relatórios gerenciais.
Necessário conhecimento em sistema ADP.




ÁREA ADMINISTRATIVA

13243 – ANALISTA DE CUSTOS
CIDADE: QUATRO BARRAS
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Atuar no setor de custos de indústria.

13237 – ANALISTA DE IMPORTAÇÃO E SUPRIMENTOS
CIDADE: CURITIBA / ARAUCÁRIA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO EM COMÉRCIO EXTERIOR
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar análise, planejar e executar compras de materiais e serviços no mercado externo, bem como elaborar e acompanhar processos de Drawback além de compras nacionais de materiais e serviços para o laboratório.
2 - Efetuar todos os trâmites documentais para os processos de importação.
3 - Realizar cadastro de fornecedores e registrar pedidos de compra via sistema.
4 - Fazer o follow up junto a fornecedores para garantir prazo da entrega de produtos.
5 - Desenvolver e homologar novos fornecedores.

13245 – ANALISTA RECURSOS HUMANOS
CIDADE: CAMPO LARGO
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO EM ADMINISTRAÇÃO, PSICOLOGIA, TECNÓLOGO EM RH OU ÁREAS AFINS
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Atuar na rotina de Departamento Pessoal.
2 - Executar Treinamento e Desenvolvimento de pessoal.
3 - Realizar Recrutamento e Seleção.

12800 – ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: BIGORRILHO
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Prestar suporte às áreas de Treinamento e Desenvolvimento e Recrutamento e Seleção.

12388 – ANALISTA TRIBUTÁRIO
CIDADE: ARAUCÁRIA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Atuar com apuração de impostos indiretos e suas obrigações acessórias (GIA, DFC, SINTEGRA), controle de CIAP, contabilização dos impostos indiretos e conciliações das contas de impostos indiretos.
2 - Realizar suporte e treinamentos tributários as demais áreas da empresa.
3 - Realizar atendimento a fiscalização e auditoria.
Necessário conhecimento em SPED Fiscal, NF e legislação de ICMS indústria.






ÁREA ADMINISTRATIVA

13147 – ASSISTENTE DE COMPRAS
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Divulgar para as Singulares os itens a serem comprados em conjunto.
2 - Receber solicitação de materiais das singulares.
3 - Negociar com os fornecedores que atendam as especificações necessárias e que apresentarem menor preço na cotação.
4 - Receber, conferir e armazenar os materiais comprados.

13251 – ASSISTENTE CONTÁBIL
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CENTRO
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR CURSANDO OU COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Organizar a documentação para o envio ao Escritório de Contabilidade.
2 - Realizar a conciliação de contas contábeis do balancete.
3 - Conferir as apropriações e os lançamentos contábeis.

13296 – ASSISTENTE DE ATENDIMENTO AO CLIENTE
CIDADE: ARAUCÁRIA – BAIRRO: CAPELA VELHA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR CURSANDO ADMINISTRAÇÃO OU ÁREAS AFINS
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Atuar no atendimento ao cliente, sanar dúvidas, auxiliando no processo de vendas e entregas.
2 - Receber pedidos de vendas e coordenar as programações de vendas junto ao cliente, equipe de vendas, departamento de faturamento, produção e expedição.
3 - Realizar cadastro de novos clientes.
4 - Elaborar relatórios de faturamento e previsão de expedição de pedidos à equipe de vendas.
5 - Fazer pós vendas, emitir relatórios de vendas.

13067 – ASSISTENTE DE CONTROLADORIA II
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR CURSANDO ADMINISTRAÇÃO OU CIÊNCIAS CONTÁBEIS
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar lançamentos no sistema.
2 - Preparar relatórios, revisar custos e despesas, prestar auxílio no fechamento do mês.
Necessário conhecimento técnico na área contábil.

13268- ASSISTENTE FINANCEIRO
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: TARUMÃ
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
1 - Apoiar os processos de contas a pagar e receber.
2 - Realizar faturamento de mensalidades pessoa jurídica.
3 - Cadastrar notas, conciliação de extratos.





ÁREA ADMINISTRATIVA

13009 – ASSISTENTE DE RECURSOS HUMANOS
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO OU SUPERIOR
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Elaborar, conferir e controlar folha de pagamento, benefícios, VT, Vale Alimentação.
2 - Realizar processos de recrutamento e seleção.
3 - Encaminhar candidatos aos exames médicos: admissionais, demissionais e periódicos.
4 - Elaborar e preencher guias de encargos sociais.
5 - Programar e controlar treinamentos obrigatórios necessários para a ISO.

13278 – ASSISTENTE TÉCNICO
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CIC
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO TÉCNICO EM MECÂNICA COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar o atendimento ao cliente.
2 - Esclarecer dúvidas.
3 - Atuar em área burocrática.
Necessário experiência com contato com clientes, assistência técnica e conhecimento

13258 – ATENDENTE DE RECEPÇÃO
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: BATEL
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Atuar com atendimento de pacientes.
2 - Realizar cadastro via sistema.

13315 – AUXILIAR ADMINISTRATIVO
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: TARUMÃ
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar atividades do setor de contabilidade e financeiro.
2 - Lançar notas fiscais e entrada e saída.
3 - Realizar atendimento telefônico, arquivo.
4 - Elaborar relatórios, contas a pagar e receber.

13066 – AUXILIAR ADMINISTRATIVO I – CONTROLADORIA
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CIC
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR CURSANDO ADMINISTRAÇÃO OU CIÊNCIAS CONTÁBEIS
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Apoiar na controladoria com relação a revisão de lançamentos efetuados por centro e custo.
2 - Analisar relatórios de estoques, auxiliar no fechamento do caixa e preparação dos relatórios.








ÁREA ADMINISTRATIVA

13305 – CONTADOR
CIDADE: ANTONINA – BAIRRO: ITAPEMA DE BAIXO
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Supervisionar as atividades da contabilidade.
2 - Coordenar a elaboração dos balancetes mensais.
3 - Analisar as informações contábeis e preparar  relatórios gerenciais.
4 - Supervisionar as atividades de escrituração fiscal e da apuração mensal do imposto de renda.
5 - Elaborar demonstrações financeiras e contábeis de acordo com o legislação das S/A's e instruções da CVM  e da Declaração Anula do Imposto de Renda.
DISPONIBILIDADE PARA TRABALHAR EM ANTONINA.

12796 – COORDENADOR ADMINISTRATIVO
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: BIGORRILHO
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Coordenar as áreas de Marketing, Recursos Humanos, Contabilidade, Serviços Gerais, Compras e Financiamento.

13064 – ESTÁGIO CONTROLADORIA
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CIC
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR CURSANDO CIÊNCIAS CONTÁBEIS, ADMINISTRAÇÃO OU ECONOMIA
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Apoiar na classificação contábil, lançamento de notas fiscais de entrada e revisão de lançamentos.

13263 – ESTAGIÁRIO DE COMPRAS
CIDADE: ARAUCÁRIA – BAIRRO: CAPELA VELHA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR CURSANDO ADMINISTRAÇÃO, ECONOMIA, CIÊNCIAS CONTÁBEIS, COMÉRCIO EXTERIOR
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Cotar, negociar e confirmar pedido de compra de materiais indiretos (material de limpeza, material de expediente, EPI's e compras diversas).
2 - Protocolar e enviar processos de compras para departamento financeiro.
3 - Fazer follow up de entrega dos pedidos de matérias primas e materiais indiretos.
4 - Atualizar os pedidos no sistema.

13281 – ESTAGIÁRIO DE TI – SUPORTE
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CIC
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR CURSANDO TI
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Instalar, configurar e dar suporte de hardwares e aplicativos, controlar a abertura e fechamento de chamados de hardwares, impressoras, computadores, ploters, fazer up grade nos equipamentos de informática, controlar mídias e manuais dos softwares adquiridos, acompanhar as manutenções em equipamentos realizados por terceiros.







ÁREA ADMINISTRATIVA

13173 – ESTÁGIO EM CONTABILIDADE
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR CURSANDO CIÊNCIAS CONTÁBEIS
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Auxiliar o setor nas atividades fiscais e contabilidade.
2 - Realizar a conferência e lançamentos de notas fiscais de entrada e saídas nos livros fiscais.
3 - Prestar suporte na apuração de ICMS.
4 - Controle de arquivamento eletrônico das Notas Fiscais eletrônicas de fornecedores.

13215 – ESTÁGIO EM LOGÍSTICA
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CIC
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR CURSANDO ADMINISTRAÇÃO OU LOGÍSTICA
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Gerar indicadores da área.
2 - Realizar a tabulação de dados.
3 - Identificar oportunidades de melhorias no setor.


13117 – ESTAGIÁRIO FINANCEIRO
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: PRADO VELHO
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR CURSANDO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS OU ECONOMIA
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar rotinas da área financeira.
2 - Assessorar o controller.

13319 – OFFICE BOY
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: BIGORRILHO
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar entregas, coletas ou protocolo de documentos com clientes ou em instituições públicas.
2 - Realizar pagamentos depósitos ou saques em bancos diversos.
3 - Digitalizar documentos e tirar cópias.
4 - Manter organizado os materiais e maquinários.
5 - Controlar estoque.
6 - Realizar rotinas administrativas.

13249 – RECEPCIONISTA / TELEFONISTA
CIDADE: PINHAIS – BAIRRO: CENTRO
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Atuar com atendimento telefônico e atendimento ao cliente direto.
2 - Conferir pedidos e organizar em forma numérica.
3 - Auxiliar em rotinas administrativas.
Necessário possuir acesso a Pinhais.






ÁREA ADMINISTRATIVA

13317 – SECRETARIA GERAL
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: BIGORRILHO
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Atender cliente  e telefone, verificar e-mails, anotar recados.
2 - Prestar suporte ao diretor em empresa, relatórios, reservas de hotéis, compra de passagens.
3 - Receber  correspondências e encaminhar para a pessoa responsável.


12799 – SUPERVISOR DE RECURSOS HUMANOS
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar Treinamento e Desenvolvimento, Recrutamento e Seleção e Departamento Pessoal.

ÁREA COMERCIAL

13061 – ASSESSOR COMERCIAL
CIDADE: CURITIBA
VAGA(s): 02
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar prospecção, visitas e apresentação dos produtos a novos clientes, tanto pessoa física quanto jurídica.
2 - Realizar negociações e fechamento de vendas.
3 - Confeccionar relatórios.


12970 – ASSISTENTE DE MARKETING
CIDADE: PINHAIS – BAIRRO: PORTAL DA SERRA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO EM MARKETING, ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS OU ÁREAS
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Prestar suporte a expansão de PDVs com produtos da empresa.
2 - Desenvolver e controlar a aplicação de materiais de marketing no PDV.
3 - Organizar eventos promocionais junto a revendedores.
4 - Desenvolver, implementar e controlar campanhas de vendas.
5 - Coordenar atuação de equipe de promotores de vendas para aumento de resultados nos PDVs.
Necessário conhecimentos avançados em Excel, Powerpoint, Word e Outlook.
Necessário experiência na área.

11722 – ASSISTENTE DE VENDAS / TELEVENDAS
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: PORTÃO
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Atender cliente e efetuar vendas via telefone ou pessoalmente.
2 - Elaborar propostas comerciais, de acordo com as necessidades do cliente.
3 - Prestar suporte ao departamento de Marketing no envio de malas diretas e relacionamento com o cliente.



ÁREA COMERCIAL

13228 – CONSULTOR COMERCIAL
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: TARUMÃ
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Prospectar clientes.
2 - Gerenciar uma carteira com aproximadamente 200 clientes.
3 - Elaborar relatórios de vendas.

12968 – COORDENADOR DE ESTOQUE
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Monitorar e planejar a rotina diária do setor de estoque.
2 - Confeccionar relatórios diários.
3 - Realizar inspeções diárias na operação, visando segurança, qualidade, organização integridade do produto e das pessoas.
4 - Roteirização de Transportes.

12685 – EXECUTIVO DE CONTAS
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO OU CURSANDO ADMINISTRAÇÃO OU ÁREAS AFINS
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar visitas aos corretores de seguros na região e ramo de atuação.
2 - Solucionar pendências junto aos corretores, identificando causas e propondo alternativas para a manutenção da carteira.
3 - Pesquisar potencial de atuação dos produtos da empresa na região de atuação dos produtos da empresa para prospecção de novos clientes.
4 - Prospectar novos corretores no mercado de atuação.
Necessário conhecimento no mercado de corretores de seguro, técnicas de negociação e vendas, gestão de custo, seguros e previdência, ferramentas do Office.

13073 – GERENTE DE LOJA
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: TARUMÃ
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Coordenar equipe de vendedores.
2 - Elaborar relatórios de vendas.
3 - Monitorar o andamento de vendas.
4 - Realizar o atendimento de clientes externos e internos.

13285 – VENDEDOR DE E-COMMERCE
CIDADE: PINHAIS – BAIRRO: PORTAL DA SERRA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO EM MARKETING OU ÁREAS AFINS
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar consultorias de vendas, assistindo aos clientes na escolha dos produtos mais adequados as suas necessidades.
2 - Realizar vendas de eletrodomésticos de alto-padrão via telefone ao consumidor final.
Necessário experiência com vendas por telefone a consumidores finais de produtos de  valor agregado.

ÁREA INDUSTRIAL

13116 – AJUDANTE DE OPERAÇÕES
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 03
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Atuar na área de transporte e logística.
2 - Realizar o carregamento e distribuição de produtos.
3 - Operar empilhadeira.

12937 – ALMOXARIFE
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 03
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Responder pelo recebimento de materiais, confrontando com a NF e com a OS.
2 - Enviar notas fiscais para pagamento.
3 - Organizar e enviar remessa com a documentação fiscal ao setor de entrada de nota.
4 - Controlar estoque de materiais da obra, objetivando a manutenção do estoque necessário para o desenvolvimento da obra.

12857 – ANALISTA DE PCP
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Acompanhar a execução de serviços na produção.
2 - Programar seqüência de produção.
3 - Atualizar programações no sistema.
4 - Acompanhar  o cronograma de entrega de terceiros.
Necessário conhecimento em WMS, Informática e Notas Fiscais.

13164 – AUDITOR DA QUALIDADE
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CASCATINHA
VAGA(S): 02
ESCOLARIDADE: ENSINO TÉCNICO EM MECÂNICA OU QUALIDADE
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Identificar problemas com desenhos e planos repassando aos responsáveis, liberar as máquinas e processos.
2 - Realizar inspeção dimensional e visual da primeira peça, cobrar dos operadores a correta segregação de itens não conformes.
3 - Emitir relatórios de não conformidades, utilizando ferramentas da qualidade.

13010 – AUXILIAR DE ALMOXARIFADO / EXPEDIÇÃO
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: ALTO DA GLÓRIA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Entregar e coletar materiais, documentos e encomendas da empresa.
2 - Organizar os produtos no almoxarifado.
3 - Realizar a entrada e saída de materiais do estoque.



ÁREA INDUSTRIAL

13130 – AUXILIAR DE ACABAMENTO
CIDADE: COLOMBO
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar acabamentos no processo produtivo.

13109 – AUXILIAR DE PCP
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: PRADO VELHO
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Digitar ordens de produção.
2 - Realizar a leitura e interpretação de desenho.


12391 – AUXILIAR DE PRODUÇÃO
CIDADE: ARAUCÁRIA
VAGA(S): 13
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar atividades do setor produtivo em indústria.

 11947 – AUXILIAR DE PRODUÇÃO
CIDADE: QUATRO BARRAS – BAIRRO: FLORESTAL
VAGA(S): 07
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Atuar no setor de moldagem manual de telhas.

12260 – AUXILIAR DE PRODUÇÃO
CIDADE: QUATRO BARRAS
VAGA(S): 15
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Operar máquinas.
2 - Auxiliar nos processos de produção.

12408 – AUXILIAR DE PRODUÇÃO
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: PORTÃO
VAGA(S): 10
ESCOLARIDADE: ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Auxiliar na fabricação de câmaras de ar.

12112 – AUXILIAR DE PRODUÇÃO
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CIC
VAGA(S): 10
ESCOLARIDADE: ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar atividades no setor de produção.

ÁREA INDUSTRIAL

13247 – AUXILIAR DE PRODUÇÃO
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CIC
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO INCOMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Auxiliar no setor de produção.
2 - Realizar conferência de mercadorias.
3 - Organizar estoque.

13271 – AUXILIAR DE PRODUÇÃO
CIDADE: ARAUCÁRIA – BAIRRO: CAPELA VELHA
VAGA(S): 03
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO INCOMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar todas as atividades de linha de produção.
2 - Auxiliar operadores atendendo as normas de segurança.

13231 – COMPRADOR DE MATERIAS NÃO PRODUTIVOS
CIDADE: QUATRO BARRAS
VAGA(S):01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO EM ENGENHARIA MECÂNICA
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Pesquisar o mercado fornecedor de materiais não produtivos através de coleta de preços, visando identificar as melhores oportunidades de compras.
2 - Negociar com os fornecedores compras e encaminhar aos fornecedores, fazendo o acompanhamento do processo.
3 - Emitir os pedidos de compras e encaminhar aos fornecedores, fazendo o acompanhamento do processo.
4 - Verificar qualidade e idoneidade do fabricante do produto a ser adquirido.
Necessário experiência em leitura de desenho técnico e projetos.

12611 – COORDENADOR DE PROJETOS
CIDADE: QUATRO BARRAS
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO ENGENHARIA MECÂNICA, ELÉTRICA OU QUÍMICA / DESEJÁVEL PÓS GRADUAÇÃO EM GESTÃO DE PROJETOS OU ADMINISTRAÇÃO INDUSTRIAL
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Elaborar, planejar e implementar projetos na fábrica.
2 - Gerenciar prazo e custos de projetos.
3 - Realizar o desenvolvimento e a gestão de fornecedores.
4 - Gerenciar contratos.

13138 – ENGENHERIO DE SEGURANÇA DO TRABALHO
CIDADE: COLOMBO
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO EM ENGENHARIA COM PÓS-GRADUAÇÃO EM SEGURANÇA DO TRABALHO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Supervisionar os técnicos de segurança do trabalho.
2 - Elaborar as normas e procedimentos de segurança do trabalho para as fábricas.
3 - Elaborar e gerenciar o PPP, laudos e documentos exigidos pelas atuais legislações.




ÁREA INDUSTRIAL

13198 – ESTÁGIO DE PROCESSOS
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CIC
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR CURSANDO ENGENHARIA DA PRODUÇÃO, ESTATÍSTICA, MATEMÁTICA INDUSTRIAL OU CORRELATADOS
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Elaborar gráficos e indicadores.
2 - Prestar apoio e suporte a equipe.

13090 – ESTÁGIO MEIO AMBIENTE
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CIC
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO TÉCNICO DE GESTÃO AMBIENTAL OU SUPERIOR EM ENGENHARIA AMBIENTAL CURSANDO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Atuar na área ambiental visando amenizar prejuízos ambientais

12704 – ESTOQUISTA
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CIC
VAGA(S):02
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Armazenar ou coletar mercadorias no depósito.
2 - Carregar e descarregar produtos.
3 - Solucionar pendências surgidas na separação de mercadorias.

12737 – GERENTE LOGÍSTICA
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO
LÍNGUA ESTRANGEIRA: INGLÊS FLUENTE
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar todo o trâmite do processo de importação e exportação (emissão do pedido, processo de desembaraço e nacionalização junto ao despachante).
2 - Realizar o gerenciamento de materiais (controle do ponto de reabastecimento, cobertura do estoque, matéria-prima e materiais secundários).
3 - Negociar e contratar de fornecedores Nacionais.
4 - Comprar materiais diversos (escritório, limpeza, materiais para manutenção predial).
5 - Emitir Pickings (pedidos a serem separados).

13085 – MECÂNICO ELETRICISTA
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CIC
VAGA(S): VAGAS
ENSINO TÉCNICO COMPLETO EM ELETROTÉCNICA, MECATRÔNICA OU ELETRICISTA INDUSTRIAL
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Atuar com manutenção industrial elétrica.
Necessário conhecimentos: PLC (Controlador Lógico Programável), Motores Elétricos, Inversores de Freqüência, Redes de Comunicação.
Necessário curso de NR 10.





ÁREA INDUSTRIAL

12144 – MECÂNICO DE MANUTENÇÃO
CIDADE: QUATRO BARRAS
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar reparos mecânicos em veículos leves, utilitários, caminhões, retroescavadeiras, tratores agrícolas, empilhadeiras e implementos.
2 - Realizar montagem (colocação de peças, componentes e acessórios, testes, funcionamento e start-up) de implementos em chassi de caminhões.
3 - Realizar a leitura de catálogos, pedidos de peças e elaboração de relatórios.
Necessário noções básicas de hidráulica, pneumática e elétrica e curso de Mecânica de veículos  ou Motores da Diesel.

13082 – MECÂNICO MANUTENÇÃO
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CIC
VAGA(S): 03
ESCOLARIDADE: ENSINO TÉCNICO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Imprimir as ordens de manutenção corretiva e preventiva, distribuindo-as para as pessoas responsáveis pela execução.
2 - Fazer acompanhamento das ordens corretivas e preventivas bem como confirmação de horas e encerramento das mesmas no sistema SAP.
3 - Efetuar a análise dos problemas que surgem nas máquinas para as correções necessárias após a análise das causas.
4 - Efetuar manutenção preventiva nas máquinas quando necessário.

13112 – OPERADOR DE MÁQUINA
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CIC
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Atuar com operação de máquinas e auxiliar em processos produtivos.

12748 – OPERADOR CNC
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: HAUER
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Produzir peças em máquinas CNC na área de produção.
2 - Realizar atividades de colocação e retirada de peças em máquinas CNC's.
3 - Monitorar o produto através do uso de instrumento de instrumentos de medição.
4 - Realizar a manutenção básica dos equipamentos.

12876 – OPERADOR DE CILINDRO
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Recebimento de materiais.
2 - Executar enchimentos de cilindros de gases puros e misturas.



ÁREA INDUSTRIAL

11244 – OPERADOR DE DOBRADEIRA
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Operar dobradeira.
2 - Inspecionar peças produzidas.
3 - Realizar a manutenção preventiva da máquina.

11460OPERADOR DE GUILHOTINA
CIDADE: ARAUCÁRIA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 – Experiência na área.
2  Operar maquina guilhotina convencional marca Brafemann.

12418 – OPERADOR MULTIFUNCINAL
CIDADE: COLOMBO
VAGA(S): 04
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO OU CURSO TÉCNICO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 – Experiência na área em guilhotina ou fresa
2 – Noções de leitura de desenho .
 12954 – PINTOR
CIDADE: PINHAIS
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar pintura a pó, líquida  e sintética em peças automotivas.

13294 – PREPARADOR DE CNC
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: HAUER
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Elaborar processos estáveis, através do uso de ferramentas de corte.
2 - Monitorar o produto através de instrumentos de medição.
3 - Elaborar "Folha de Preparação" para todos produtos usinados em máquina CNC.
4 - Montar os programas em linguagem de máquina CNC e executar os try-out's.
5 - Realizar setup's a cada início de lote nas máquinas CNC.
6 - Liberar os processos para os operadores, em conjunto com o representante da qualidade.
Necessário experiência na função.

12333 – PROGRAMADOR DE MANUTENÇÃO
CIDADE: QUATRO BARRAS – BAIRRO: FLORESTAL
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO TÉCNICO COMPLETO EM MECÂNICA
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar o planejamento e controle de manutenção.
2 - Analisar performances de controle de desvios.
3 - Efetuar a readequação da produção.
ÁREA INDUSTRIAL

12471 – TECNICO EM LAMINAÇÃO
CIDADE: QUATRO BARRAS
VAGA(S): 04
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO OU CURSANDO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 – Experiência na área
2 – Noções de pintura, fosqueamento  ou trabalhos com resina de poliéster e manta de fibra de vidro

12872 – TÉCNICO MANUTENÇÃO / ELÉTRICA
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CIC
VAGA(S): 02
ERCOLARIDADE: ENSINO TÉCNICO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Executar a manutenção corretiva e preventiva de menor complexidade nos equipamentos gráficos.
2 - Realizar serviços de reparos em conjuntos mecânicos de menor complexidade.
3 - Requisitar materiais de consumo ou sobressalentes necessários ao funcionamento da área, preenchendo e encaminhando para aprovação, impressos diversos, como ordem de serviços, devolução interna, solicitações de orçamentos, pedidos de compra e outros, visando assegurar o perfeito funcionamento do setor.

13225 – TÉCNICO MANUTENÇÃO ELÉTRICA
CIDADE: PONTA GROSSA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO TÉCNICO OU SUPERIOR COMPLETO EM AUTOMAÇÃO, INSTRUMENTAÇÃO OU ELÉTRICA
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Atuar na área de automação (PLC - programação em Leader, redes industriais e supervisório).
2 - Diagnosticar e analisar falhas.
3 - Intrepretar diagramas e esquemas elétricos.
4 - Desenvolver manutenção preditiva, preventiva, corretiva em instalações elétricas industriais.
Necessário disponibilidade para atuar em Ponta Grossa.

13008 – TORNEIRO MECÂNICO
CIDADE: COLOMBO
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Preparar, regular e operar máquinas e ferramentas para usinar peças metálicas e similares.
2 - Regular os mecanismos de torno.
3 - Interpretar desenho, esboços, modelos, especificações e outras informações para planejamento de tarefas.

ÁREA TÉCNICA

13152 – TÉCNICO DE CAMPO JR
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 02
ESCOLARIDADE: ENSINO TÉCNICO COMPLETO EM ELÉTRICA, ELETRÔNICA, MECATRÔNICA OU MECÂNICA
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar as manutenções preventivas e corretivas em máquinas e equipamentos industriais na região de Curitiba.
2 - Atuar em clientes externos.
Necessário CNH B, disponibilidade para viagens, CREA ativo.
Necessário experiência em campo de técnico para manutenções preventivas e corretivas em máquinas e equipamentos industriais.



ÁREA TÉCNICA

12544 – TÉCNICO DE PROJETOS ELÉTRICOS
CIDADE: COLOMBO
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO TÉCNICO COMPLETO EM ELETROTÉCNICA, ELÉTRICA, ELETRÔNICA
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Elaborar projetos elétricos e eletrônicos de máquinas e equipamentos.
2 - Efetuar todo o processo de elaboração do projeto.

PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS

13220 – AUXILIAR DE INFORMÁTICA
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CENTRO
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Auxiliar nas rotinas administrativas e digitação.

13269 – ASSISTENTE DE GESTÃO OPERACIONAL DE SAÚDE
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: TARUMÃ
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Analisar e liberar procedimento.
2 - Esclarecer informações a respeito do produto do cliente.
3 - Acolher e atender críticas e sugestões.
4 - Controlar e manter arquivo de documentos e informações do setor.

12159- COBRADOR
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 06
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO OU CURSANDO. 
Principais atividades da função:
1 - Cobrar passagens e devolver trocos.

12944 – ENGENHEIRO CIVIL
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 02
ESCOLARIDADE: ENSINO SUPERIOR COMPLETO EM ENGENHARIA CIVIL
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Responsável por obras de pavimento de estrutura convencional, residenciais.


12946 – MESTRE DE OBRAS
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO INCOMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Supervisionar a execução da obra como estrutura, instalações, acabamento, leitura de projetos e cumprimento de datas.
2 - Liderar equipe.
3 - Responsável por obra de pavimento de estrutura convencional, residenciais.


PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS

1011 – MOTORISTA DE TRANSPORTE COLETIVO
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: CABRAL / ALTO DA XV
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Realizar o transporte de pessoas.
Necessário curso de capacitação para transporte coletivo e CNH E.

12942 – TÉCNICO EM EDIFICAÇÕES
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 03
ESCOLARIDADE: ENSINO TÉCNICO EM EDIFICAÇÕES
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Auxiliar o engenheiro civil na execução de obras.
2 - Fazer o controle de produtividade e qualidade dos serviços que serão executados nas etapas das obras para planejamento da aquisição de materiais e serviços.
3 - Fazer o levantamento dos serviços que serão executados nas etapas das obras para planejamento da aquisição de materiais e serviços.
4 - Emitir relatório periódico sobre suas atividades e manter a chefia permanentemente informada a respeito de irregularidades encontradas.

13257 – TÉCNICO EM ENFERMAGEM
CIDADE: CURITIBA – BAIRRO: BATEL
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO TÉCNICO COMPLETO EM ENFERMAGEM
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Atuar com o atendimento de pacientes.
2 - Conferir materiais ligados ao setor.
3 - Realizar a aplicação de remédios, injeções, soros.
4 - Encaminhar materiais para calibração.

12578 – TÉCNICO EM SEGURANÇA ELETRÔNICA
CIDADE: CURITIBA
VAGA(S): 01
ESCOLARIDADE: ENSINO MÉDIO COMPLETO
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Principais atividades da função:
1 - Efetuar instalação de alarmes, CFTV.
2 - Realizar treinamentos e assistência aos clientes.
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RECEPCIONISTA

ATIVIDADES:  Recepcionar e controlar a entrada de visitantes na empresa, enviar e receber correspondências e produtos, organizar e distribuir os mesmos para os destinatários, agendar reuniões e organizar viagens ( compra de passagens e reservas de hotéis etc..) e auxiliar os setores administrativos da empresa.
ESCOLARIDADE: Ensino Médio Completo.
 PRÉ-REQUISITOS - Pessoas com boa aparência e com comprometimento, que seja pró-ativa, organizada, disciplinada,  cordial, paciente e comunicativa. Que possua bons conhecimentos em informática e saiba trabalhar sobre pressão, idade entre 18 e 23 anos, desejável curso de secretariado. Encaminhar foto junto ao currículo.
BENEFÍCIOS:
·         Salário a combinar
·         Vale transporte
·         Vale alimentação de R$12,00 por dia
·         Convenio farmácia Nissei
·         Participação nos Lucros e Resultados da Empresa
·         Plano de saúde Unimed e plano odontológico Uniodonto
·         Seguro de vida
·         Horário de segunda a sexta-feira das 08h00min às 18h00min
Interessadas devem encaminhar o currículo para o e-mail rh-2011@bol.com.br colocar  no título do e-mail o nome da vaga.
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Vagas femininas:

08 vagas :  Ajudante de serviços – hospitalar -  trabalha 6 horas de segunda a sexta feira e 12 horas de plantão sábado ou domingo.
01 vaga: Ajudante de serviços – com experiência em clinica – trabalha em horário comercial de segunda a sexta feira.
01 vaga : Lider – para industria – trabalha em diferentes horários.
04 vagas : Ajudante de serviços – para atuar em horários diferenciados como “volante”
01 vaga : Auxiliar de cozinha – hospital  - 6 horas de segunda a sexta feira e 12 horas de plantão sábado ou domingo.

Andreza Alves Greffim
Administração
Equipe Limps Prestadoras de Serviços Ltda
( 55 (47) 3438 6040
+ mailto:marilene@redesip.com.br
http://www.equipelimps.com.br/
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CONTRATA-SE URGENTE

TÉCNICO DE CABEAMENTO
Instalação de infra-estrutura (eletrocalhas, canaletas, eletrodutos, etc.), cabeamento estruturado para redes de dados e redes elétricas. Execução de quadros elétricos, tomadas e circuitos elétricos. Conhecimento e execução na montagem de cabeamento estruturado, pontos de telecomunicações, montagem de DG de distribuição de telefones.

Benefícios: VT, VR  de R$ 12,00, Unimed, Uniodonto, convênio farmácia, Participação nos lucros e resultados da empresa (PLR).

Salário: Á combinar

Candidatos de acordo com o perfil encaminhar o currículo com PRETENSÃO SALARIAL para: rh@sigmafone.com.br  ou ligar para 3360-6651.

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AUXILIAR DE DP (01 vaga)


FEMININO

Acima de 20 anos

Ensino médio completo


EXP. DE 01 ANO NA ÁREA DE DEPARTAMENTO PESSOAL

Atividades:

Admissão (registros, exame admissional, documentos, etc), atividades ligadas a registro, controle de pessoal, cadastro de funcionários, cartão ponto (cadastrar novo funcionários e o fechamento do mês), compra de VT, conhecimento de recolhimento de contribuições, rescisões, férias, recolhimento, folha de pagamento, registro e controle de pessoal) para substituição nas férias.

Conhecimento básico de informática.

R$ 850,00, VT, VR R$ 8,00, plano de saúde AMIL.


Horário de trabalho: Segunda-feira à sexta-feira das 08:30 ÀS 18:30 hrs. com intervalo de refeição de 1 hr e 12 min.


Local de trabalho: Portão



Interessados enviar CV para: recrutamento@upperrh.com.br
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sexta-feira, 13 de maio de 2011


GRUPO MARIAH CONTRATA:

Vagas vigentes Sexta-Feira 13/05/2011

AJUDANTE DE OBRAS (Masc) : (10 vagas). Sitio Cercado.
R$ 750,00+VT+R$ 180,00. De segunda a sexta das 07:30 às 16:30
sábado das 07:30 às12:00.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

AJUDANTE DE PEDREIRO: (5 vagas). Pinhais
R$ 760,00+Benefícios . De segunda a sexta, horário comercial.
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

ARMADOR E PEDREIRO (Masc): (10 vagas). Sitio Cercado.
R$1100,00+Beneficios. De segunda a sexta das 07:30 às 16:30 e sábado das 07:30 às12:00.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

ATENDENTE (Masc/Fem).(5 vagas) Região Central.
R$ 610,00+ beneficios.Para shopping. Horário das 14:20 as 22:40h
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

ATENDENTE (fem):(1 vaga) Rebouças.
R$ 700,00+VT+VR R$ 200,00+plano saúde+plano odontológico+seguro de vida. Das 08:00às 18:15. De segunda a sexta.Para loja de informática, com conhecimento em informática, NF e fechamento de caixa.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

ATENDENTE NOTURNO E DIURNO (Masc/Fem).(1vaga). Bacacheri.
R$ 700,00+ beneficios.Para confeitaria. Escala 6x1com uma folga semanal e um domingo no mês.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

AUXILIAR DE COZINHA (Fem).(1 vaga). Juvevê ou Jd. das Américas.
R$ 700,00+ beneficios. Das 08:00 às 15:30. Escala 6x1com uma folga semanal.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

AUXILIAR DE DEPARTAMENTO FINANCEIRO (Masc/Fem) (01 vaga) Campina Grande do Sul
R$ 900,00 + Benefícios Expediente de segunda a sexta em horario comercial
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

AUXILIAR DE DEPARTAMENTO DE MARKETING (Masc/Fem) (01 vaga) Campina Grande do Sul
R$ 800,00 + Benefícios Expediente de segunda a sexta em horario comercial
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

AUX. COZINHA(masc/fem) (1 vaga) Região central
R$ 670,00+VT+refeição no local.
De segunda a sábado, das 08:30 às 16:30.
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

AUX. LAVANDERIA(masc/ fem) (1 vaga) Agua Verde
R$700,00+VT+VR. De segunda a sexta, das 08:00 às 18:00 e sábados, das 09:00 às 13:00(sábado é por escala).Auxiliar nas lavagens de roupas dos clientes.
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

AUXILIAR DE LIMPEZA (Masc/ Fem) (5 vagas) CIC
R$ 621,00 + Benefícios . Para trabalhar em fabrica de chocolate escala de trabalho 6x2.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

AUXILIAR DE MANUTENÇÃO (Masc) (01 vaga) Campina Grande do Sul
R$ 700,00 + Benefícios. Expediente de segunda a sexta em horario comercial
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

AUXILIAR DE PRODUÇÃO (Masc) (01 vaga) CIC
R$ 860,00 + Benefícios é necessário curso de mecânica básica, experiência e estabilidade nos empregos anteriores.
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

AUXILIAR DE PRODUÇÃO E EXPEDIÇÃO (Masc/Fem) : ( 01 vaga)
Campina Grande do Sul.
R$ 700,00 + Benefícios
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS (Fem) .(2 vagas). Rebouças
R$625,00 + Benefícios. Escala 6x1, das 14:40 às 22:50.Para trabalhar em clube.
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS (Fem).(1 vaga). Rebouças.
R$ 620,00+ beneficios. Para panificadora. Escala 6x1 com uma folga semanal e um domingo no mês.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS (Fem) .(1 vaga). Rebouças
R$625,00 + Benefícios. Escala 6x1, das 07:00 às 15:20.
Para trabalhar em clube
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS (Masc) .(1 vaga). Rebouças
R$625,00 + Benefícios De segunda a sexta, das 14:40 às 22:50.
Para trabalhar em clube na limpeza e conservação de mesas de sinuca
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS (Masc) .(1 vaga). Rebouças
R$625,00 + Benefícios. Escala 6x1, das 13:40 às 22:00.
Para trabalhar em clube ficar no vestiário masculino na unidade
da academia de tênis
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS (Masc) (1 vaga). São José dos Pinhais.
R$ 723,00+Beneficios. Escala 5x1.Para trabalhar em Cemitério.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS (Fem) .(1 vaga). Água Verde.
R$670,00 + Benefícios De segunda a sexta, das 13:30 às 20:30 e sábado, das 14:30 às 18:30.Para trabalhar em academia.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS (Masc) (1 vaga)
R$ 600,00+ Benefícios .Das 12:00 às 21:00. A partir de 30 anos. Para academia.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

AUX. TESOURARIA(masc) (5 vagas) Parolin
R$ 749,00+44+VT+VR16,00+plano de saúde. Escala 5x2.
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

BORRACHEIRO (Masc) (01 vaga) Pinheirinho
R$ 800,00 + Benefícios Para trabalhar com caminhões, é necessário
Experiência de 6 meses segunda a sexta das 08:00 as 18:00 e no sábado das 08:00 as 12:00h
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

BALCONISTA DE PANIFICADORA (Fem) :(1vaga) Centro.
R$ 620,00+beneficios. Escala seg. a seg. com 1 folga semanal
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

CAIXA/ATENDENTE(FEM):(1 vaga) Rebouças.
R$ 700,00+VT+VA R$ 200,00+convênio médico e odontológico+seguro de vida.De segunda a sexta, das 08:00 às 18:15. Com noções de informática, emissão de nota fiscal, fechamento de caixa. Segundo grau completo ou cursando. Que resida em Curitiba, seja dinâmica e esteja aberta a aprender.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

CAIXA (Masc/Fem) (01 vaga) Região Central
R$ 700,00 + Benefícios, Disponibilidade de Horários escala 6x1
Necessário experiência.
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

CAIXA(fem) (1 vaga) Parolin
R$749,00+VT+refeição no local+cesta basica+quebra de caixa. De domingo a domingo com uma folga semanal e um domingo no mês. Das 14:10 às 22:30(domingo o horário é das12:10 às 20:30). Com 6 meses de experiência.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

CAIXA NOTURNO(fem): (1 vaga) Centro.
R$ 690,00+quebra de caixa+ benefícios. Domingo a domingo com uma folga semanal e um domingo no mês. Próximo à rodoferroviária de Curitiba.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

CAMAREIRA (Fem) :(20 vagas). Região central.
R$ 670,00+Beneficios. Escala 6x1. Das 08:00 às 16:20.
Trabalhar em Rede de Hotéis
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

CARPINTEIRO (5vagas) Pinhais
R$ 1142,00 + benefícios De segunda a sexta, horário comercial.
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

CHEFE DE COZINHA( ) (1 vaga) Hugo Lange.
R$1000,00+VT+refeição no local. De segunda a sábado, das 07:30 às 16:00.
(só trabalha 2 sábados na semana). Servir em média 100 refeições diárias.
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

CONFERENTE(fem):(5 vagas) Santa felicidade.
Necessário experiência. Trabalho noturno.
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

COPEIRA(fem) (1 vaga) Centro.
R$ 750,00+VT+VR. Segunda a segunda com uma folga semanal e um domingo no mês. Das 15:00 às 23:20.Preparar lanches e atender no café colonial.
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

ENCARREGADA DE LANCHONETE (Fem) (1vaga). Parolin
R$ 910,00+ Benefícios . Ter disponibilidade de horário e espírito de liderança.
Escala 6x1 com uma folga semanal e um domingo no mês.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

ENGENHEIRO ELETRICISTA: (04 vagas) CIC
R$ 6000,00. Superior completo. Inglês Fluente
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

ENGENHEIRO MECANICO: (05 vagas) CIC
R$ 6000,00. Superior completo Inglês Fluente
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

GARÇOM E GARÇONETE (Masc/Fem) (02 vagas) :
Para o Shopping Jd. das Américas.
R$ 700,00+ Benefícios
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br



GARÇOM(masc) (1 vaga). Hugo Lange
R$ 700,00+ VT+refeição no local.
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

LIDER DE PRODUÇAO (Masc): (01 vaga) Colombo
R$ 1800,00 + Benefícios É necessário ensino médio completo, 2 anos de experiência no setor de metalúrgica. Expediente de Seg/Sex das 08:00 às 18:00. Enviar curriculum por email
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

LIDER DE PRODUÇAO (Masc): (01 vaga) Campo Comprido
R$ 1800,00 + Benefícios É necessário ensino medio completo, 2 anos de experiência no setor de metalúrgica. Expediente de Seg/Sex das 08:00 às 18:00. Enviar curriculum por email .
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

MANOBRISTA (Masc) :(20 vagas). Região Central. Santa Felicidade. Batel
R$ 700,00+Beneficios. Disponibilizamos vários horários: noturno e diurno.
Com folga no sábado ou no domingo
Necessária carteira de Habilitação B definitiva, não temporária.
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

MASSEIRA CILINDRISTA (Fem) :(1 vaga) . Rebouças.
R$ 1000,00+Benefícios . Com experiência em cilindro e massas em geral.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

MECÂNICO DE REFRIGERAÇÃO (01 vagas) Colombo
R$ 2000,00 + Benefícios é necessário ensino médio completo, curso de Mecânica. Fazer manutenção em bebedouro. Enviar curriculum por email
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

MECÂNICO DE REFRIGERAÇÃO (02 vagas) Regiao Central
R$ 1600,00 + Benefícios é necessário ensino médio completo, curso de Mecânica. Fazer manutenção em bebedouro. Enviar curriculum por email
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

MOTOQUEIRO(masc) (1 vaga) Parolin
R$ 773,00+VT+VR+plano de saúde. Escala 6x1. Não precisa possuir moto, só habilitação.
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

MOTORISTA BITREM (Masc) (1 vaga). Santa Felicidade.
Salário a combinar. Necessário 4 anos de experiência e curso de MOPP.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

MOTORISTA CARRETEIRO (Masc): (1vaga) São José dos Pinhais.
R$ 1120,00+ diária R$ 32,70+ reembolso de viagem. Com 3 anos de experiência e curso do MOPP.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

OFICIAL DE MANUTENÇÃO: (Masc) (01 vaga) Rebouças
R$ 804,00 + Benefícios Expediente de segunda a sexta em das 07:00 as 17:30h e das 7:00 as 16:30
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

OPERADOR CNC: Campo Comprido
R$ 1200,00 Expediente de segunda a sexta-feira
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

ORÇAMENTISTA AUTO CAD: (01 vaga) CIC
R$ 1.200,00 + benefícios é necessário experiência ensino médio completo.
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

ORIENTADOR DE PATIO (Masc) (01 vaga) Regiao Central
R$ 700,00 + Benefícios. Disponibilidade de horários escala 6x1
Não é necessário possuir carteira de habilitação
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

ORIENTADORES DE TRÁFEGO(Masc/Fem): ( 50 vagas ) Hauer
R$ 725,00+benefícios . Com ou sem experiência, ensino médio completo.
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

PEDREIRO: (5 vagas). Pinhais.
R$ 1075,00+Beneficios De segunda a sexta, horário comercial.
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

PORTEIRO: Bairro Portão.
R$ 640,00+ Beneficio Turno manhã/ tarde e tarde/ noite.
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

RECEPCIONISTA (Fem) (01 vaga) Região Central.
R$ 750,00 + Benefícios. Trabalhar como recepcionista em empresa de telefonia é necessária experiência como telemarketing trabalhar de seg a sex das 08:00 as 18:00h.
Informações com Lidiane 3544-9964 sac@grupomariah.com.br

SALGADEIRA(O) (Masc/ Fem) (01vagas) Rebouças.
R$ 750,00 + Benefícios .Com experiência em doces e salgados.
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

TELEATENDENTE(masc) (1 vaga) Portão
R$650,00+VT+VR5,00. Das 17:00 às 23:00. Uma semana é de segunda a sexta e a outra seman é de segunda a domingo, mas folga um dia na semana.(não é vendas).
Informações com Fabiane 3544-9960 fabi@grupomariah.com.br

TORNEIRO MECANICO (01 vaga) Pinhais
R$ 1500,00 + Benefícios é necessário experiência
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br

VENDEDOR EXTERNO (Masc/Fem) (01 vaga)
R$ 1200,00 + comissões. Venda de produtos de acabamentos construção pisos cerâmicas etc.... Necessário ter carteira de motorista categoria B
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VENDEDOR EXTERNO (Masc/Fem) : (01 vaga)
R$ 1800,00 + benefícios é necessário curso técnico em edificações, venda de andaimes Enviar curriculum por email
Informações com Claudia 3544-9953 claudia@grupomariah.com.br


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Rede de Hoteis Deville contrata!


Auditor de Custos & Receitas
- Ensino Superior Completo;
- Experiência mínima de 6 meses na função;
- Disponibilidade de horário (para turnos e escalas).

Especialista em Atendimento ao Cliente – Guest Service
- Ensino médio completo ou Cursando Superior;
- Conhecimento em atendimento personalizado ao cliente; - Inglês Avançado;

Especialista em Atendimento ao Cliente – Reservas
- Ensino médio completo ou Cursando Superior;
- Preferencialmente algum conhecimento em reservas; - Inglês Intermediário;

Especialista em Atendimento ao Cliente – Recepção
- Ensino médio completo ou Cursando Superior;
- Preferencialmente algum conhecimento em recepção na hotelaria;
- Infles ou Espanhol fluente; - Disponibilidade para 2º turno (15:00 as 23:10 em escala 6X1).

Cozinheiro (a)
- Experiência no preparo de pratos; - Preferencialmente vivência no segmento hoteleiro;
- Disponibilidade de horário (para turnos e escalas).

Assistente de Cozinha
- Experiência no auxílio do preparo de pratos; - Preferencialmente vivência no segmento hoteleiro;
- Disponibilidade de horário (para turnos e escalas).

Auxiliar de Confeitaria
- Experiência no auxílio do preparos da confeitaria e padaria; - Preferencialmente vivência no segmento hoteleiro;
- Disponibilidade de horário (para turnos e escalas).


Mensageiro - 1º Emprego
- 2º Grau Completo ou cursando; - Possuir Habilitação B;- Disponibilidade de horário (para turnos e escalas).

Auxiliar de Manutenção
(Manutenção Predial)

- Preferencialmente Formação Técnica; - Experiência mínima de 6 meses com manutenção, instalação, concertos e reparos nas seguintes áreas: pintura, construção civil, carpintaria, elétrica, hidráulica, mecânica, etc;- Disponibilidade de horário (para turnos e escalas).

Garçom

- Formação Técnica (área de servir); - Experiência no segmento hoteleiro;
- Disponibilidade de horário (para turnos e escalas).

Auxiliar Lavanderia
- Disponibilidade para 1º turno;

Auxiliar para Lavar Louça
- Disponibilidade para 2º ou 3º turno

Camareira
- Experiência no segmento hoteleiro;
- Disponibilidade de horário (para turnos e escalas).

Serviços Gerais
- Não é necessário experiência; - Disponibilidade de horário (para turnos e escalas).

Zelador (a)
- Masculino ou feminino; - Disponibilidade de horário (para turnos e escalas).



Os interessados deverão enviar currículo com pretensão salarial para o seguinte endereço: michele.rh@deville.com.br
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A PRIORI RH - EXCELENCIA EM RECURSOS HUMANOS



Rua: Maria Ficinska, 260 Tarumã - Curitiba – Paraná Contato: (41) 3014 – 6971 http://www.apriorirh.com.br/ – Cadastre seu Currículo

ADMINISTRADOR DE PLANO DE SAÚDE (GERENTE)
Requisitos:Superior completo.
Desejável Pós-Graduação em Gestão Hospitalar.
Imprescindível conhecimento da normativa da ANS (Associação Nacional de Saúde).
Conhecimento da dinâmica e regras de planos odontológico, farmacêuticos e médicos.
Atividades:Responsável pela interface entre diretor da caixa de assistência de saúde e o gerente, centralizando e as informações.
Suporte técnico ao diretor, o que demanda conhecimento e domínio na área de assistência médica, odontológica e farmacêutica.
Responsável pela negociação de novos credenciamentos com hospitais e clínicas médicas.
Responsável por solucionar conflitos de valores com médicos e clínicas credenciados.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função Nº548 - GESTÃO DE PLANO DE SAÚDE- A24

ADVOGADO SÊNIOR
Requisitos: Graduação em Direito;Experiência efetiva prática jurídica em escritório de advocacia empresarial e /ou departamento jurídico.
Pós Graduação em Direito
Inglês fluente.
Conhecimento de Word e Power Point
Atividades: Interação com Escritório de advocacia para controle do contencioso Judicial Cível, Comercial e tributário. Elaboração de pareceres sobre Direito Comercial, Cível (obrigação), Normas Emanadas de Agentes Reguladores (IBAMA, DENATRAN, etc..), Direito do Consumidor e Básico Trabalhista.
Interessados, favor cadastrar Currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº5 – ADVOGADO – P01

ANALISTA ADMINISTRATIVO / FINANCEIRO
Vaga para cidade de Porto Alegre
Requisitos:Superior Completo em Contabilidade, Administração ou Economia
Conhecimentos de contabilidade e faturamento.
Atividades:Planejamento e controle de processos (Follow-up)
Domínio na elaboração de controles financeiros consistentes e do Fundo Fixo da regional
Controle operacional de contas a pagar e receber da regional
Controle dos gastos da regional e de prestação de contas
Elaborar relatórios gerenciais para a Matriz
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br, na função 98- ANALISTA FINANCEIRO – A24

ANALISTA CONTÁBIL
Requisitos:Superior Completo em Ciências Contábeis
Conhecimento em ambiente SPEED, (Nota fiscal eletrônica)
Conhecimentos em planilhas eletrônicas e Power Point
Atividades:Lançamentos Contábeis,
Apuração de Impostos (ISS, PIS,COFINS,IRPJ),
Preparar obrigações acessórias (Dacon, Dctf, outras)
Conciliações Contábeis.
SPED fiscal e Contábil.
Interessados cadastrar Currículo no site www.apriorirh.com.br na função 371 ANALISTA CONTÁBIL – A24

ANALISTA DE CONTABILIDADE
Requisitos: Superior completo em Ciências Contábeis.
Atividades: Suporte técnico aos clientes internos em relação aos processos da área de patrimônio e contabilidade; Efetuar cálculo e contabilização da depreciação contábil (CPC 27) e fiscal dos bens da empresa; Conciliar e emitir os relatórios de ativo permanente; Realizar conferência dos lançamentos efetuados no sistema específico de patrimônio; Realizar a contabilização e apropriações dos contratos de financiamentos; Elaborar as conciliações de todos os financiamentos da empresa; Analisar as contas patrimoniais e de resultados; Dar suporte as consultorias e auditorias, fornecendo informações gerenciais.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 35 – CONTABIL ANALISTA – L05

ANALISTA DE CONTROLADORIA
Requisitos: Superior completo; Inglês avançado;
Indispensável experiência em indústria;
Conhecimento em analise de custo, contabilidade, gestão de estoque, orçamentos e sistemas.
Atividades: Fazer a alocação dos custos das áreas (Manufatura, Compras, Engenharia, entre outras), nos produtos;
Participação no desenvolvimento de um sistema Cognos voltado para Investimentos;
Análise de estrutura de consumo de materiais no sistema ERP (People Soft);
Análises de variações;
Análises de investimentos
Analise de evolução de custos na estrutura do produto
Formação de custos de produto acabado
Analise de consumo de estoque
Analise de projeções
Realizar todos os processos que envolvem análise, contabilizações, resultados e fechamento de custos.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 467 - ANALISTA DE CONTROLADORIA

ANALISTA DE CONTROLES – PÓS-VENDAS
Requisitos: Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis e áreas afins; desejável já ter atuado como analista de garantia; Excel avançado; inglês avançado; experiência com análise de custo, matemática financeira; conhecimento contábil.
Atividades: Realizar a manutenção FAULT CODE para incluir, ativar, inativar códigos e itens. Suporte a manutenção ao sistema de gestão atual para atender processos. Analisar criticamente as ordens de serviços; debitar ordens de serviços pagas indevidamente. Manter as informações e documentos do processo atualizados, controlados e arquivados, através de meio eletrônico ou físico, quando aplicável.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 514 – ANALISTA DE PÓS-VENDA
R31

ANALISTA DE CREDITO E COBRANÇA
Requisitos:Superior Completo em Ciências Contábeis, Economia, Administração ou Sistemas da Informação;
Excel avançado
Experiência em cobrança e análise de crédito/mercado interno;
Experiência em utilização de modelos de análise de crédito, credit score e renegociação de dívidas,
Disponibilidade para viagens;
Inglês e Espanhol desejável (leitura e escrita)
Atividades: Efetuar a gestão da cobrança de clientes (acompanhar os recebimentos; controlar os depósitos efetuados pelos clientes);
Negociação de dividas (elaborar e compor o perfil da divida, calculo dos juros e plano de pagamento); Efetuar a Cobrança em Atraso (contato com o cliente, negociação de juros e acompanhamento); Conciliar as Notas fiscais de devolução com as Notas Fiscais de origem (acompanhar as pendências relativas a devolução de mercadorias junto às áreas responsáveis);
Efetuar a gestão da carteira de crédito (levantar as informações e dados do Cliente; efetuar a análise de Balanço e emissão de parecer de crédito);
Realizar visitas de Crédito à clientes;
Elaborar relatório para aprovação Limite de Crédito, Liberação de pedidos de venda e Acompanhamento da inadimplência e relatórios gerenciais.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 58 – ANALISTA DE CRÉDITO E COBRANÇA
P01

ANALISTA DE CUSTOS PL
Requisitos: Ensino superior completo em Engenharia (Mecânica e afins), Ciências Contábeis, Administração; desejável pós-graduação em Controladoria; experiência com sistemas de custos (padrão, absorção, ABC); conhecimentos em estudo de viabilidade econômica, estudo de terceirização de processos (make ou buy), em plano de redução de custos, orçamentos; experiência com sistema Datasul e SEM; noções de desenho; inglês avançado.
Atividades: sistemática de custeio de produto e controle da rentabilidade fazendo o planejamento de vendas e fazer follow up nos demais departamentos. Estudo de viabilidade econômica, estudo de terceirização de pessoas, plano de redução de custos outras atividades inerentes a área.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função na função 57 – CUSTO ANALISTA
A32

ANALISTA DE DESENVOLVIMENTO DE FORNECEDORES
Requisitos:
Formação Superior em Engenharia Mecânica, Elétrica, eletrônica ou Mecatrônica
Conhecimento em sistemas de gerenciamento da qualidade ( ISOTS 16949, ISO9001 e ISO14001.
Conhecimentos em Ferramentas da qualidade
Experiência em qualidade, produção e/ou compras em indústria do ramo automotivo.
Inglês fluente
Disponibilidade para viagens
Vaga com contrato para 2 anos direto pela empresa, com possibilidades de efetivação.
Atividades:
Selecionar, aprovar e desenvolver fornecedores. Assegurar a qualidade e desenvolvimento de novas peças. Gerenciar projetos com fornecedores. Implementar ações corretivas e oferecer suporte a produção na tratativa de não conformidade. Utilização de ferramentas da qualidade, auditorias de sistemas, processos e capacidade. Promover a melhoria continua no desempenho dos fornecedores do departamento. Administrar documentos do sistema de gestão da qualidade e meio ambiente.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 274 – QUALIDADE ANALISTA e enviar cv para internosvolvo@apriorirh.com.br - P01

ANALISTA DE IMPORTAÇÃO - CBU
Requisitos: Superior Completo
Experiência indispensável com planejamento e importação de produto acabado;
Experiência com analise de previsão de vendas;
Experiência com elaboração do Planejamento Mestre de Produção propondo alternativas na tomada de decisão;
Experiência com validação da programação de materiais e acompanhamento da realização do que foi programado com as fábricas e demais áreas.
Disponibilidade para viagens esporádicas.
Inglês Avançado
Excel Avançado
Atividades: Atuar na importação de produtos acabados fazendo contato com os responsáveis das fabricas entendendo e posicionando sobre as demandas. Realiza interface com diversas áreas da empresa. Analisa necessidades das demandas
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função552 - ANALISTA DE IMPORTAÇÃO – P01

ANALISTA DE LOGÍSTICA
Requisitos: Ensino Superior Completo. Experiência e vivência nas atividades da função.
Atividades: Romanear as cargas diretas de grandes clientes, recusar carretas em mau estado de conservação, controlar as cargas para carregamento por região, analisar pedidos antes de colocar no romaneio para expedição, realizar o faturamento prévio antes do carregamento do material acabado, comunicar todas as áreas envolvidas no carregamento. Fechar as notas para a liberação da carreta, garantir o aproveitamento máximo por carreta, conferir e agrupar ordens de produção para o cliente. Informar ao departamento de exportação sobre pedidos prontos, emitir Packing List conforme o perfil de cada carga, providenciar laudos e Packing list que acompanham a carga, conferir e classificar ordens de venda por cliente e por data de entrega, solicitar veículos para carregamento, emitir romaneio e vincular os veículos a ser carregados. Verificar ordem de venda para entrega CIF/FOB, realizar e elaborar as notas fiscais das coletas, solicitar laudos para o controle de qualidade e executar outras atividades correlatas.
Interessados, favor cadastrar Currículo no site www.apriorirh.com.br na função 272 – LOGISTICA ANALISTA – G34


ANALISTA DE MARKETING
- MERCADO/PREÇOS
Requisitos: Superior completo em Publicidade,Marketing ou área afins e conhecimento avançado no pacote Office.
Atividades: Responsável pela revisão do conteúdo, adequação da linguagem, coordenação da diagramação e acompanhamento da produção. Irá operacionalizar as demandas de campo e comunicação interna(matérias de comunicação e divulgação e cartões visitas ,cartazes,logo,etc). Acompanhamento das entrevistas junto aos veículos de comunicação e do desenvolvimento e produção de materiais gráficos para eventos.Redação de textos coorporativos para site.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 147 – MARKETING ANALISTA – R31

ANALISTA DE MARKETING - MERCADO/PREÇOS
Requisitos:Formação Superior completo em Engenharia, Economia, Estatística ou afins; Espanhol e Inglês Avançado; Usuário de MS Office com bons conhecimentos principalmente em Excel; Boa noção de Precificação; Conhecimento de ferramentas de Marketing (Posicionamento, Preços, Pesquisa); Conhecimento básico sobre mecânica de veículos automotores; Conhecimento do mercado de Peças de Reposição; Alta Capacidade analítica; Facilidade em relacionamento interpessoal, Boa Comunicação; Disponibilidade para viagens.
Atividades:
Dar suporte a rede de Importadores Privados na América Latina;
Criação e Manutenção de Lista de Preços para diferentes mercados;
Analisar e sugerir estratégia de Preços de Peças de Reposição para diferentes Mercados;
Gerenciamento e manutenção do sistema de Preços;
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 147 - MARKETING ANALISTA e enviar o cv para internosvolvo@apriorirh.com.br- P01

ANALISTA DE PCP PLENO
Requisitos: Ensino Superior Completo em Administração ou Engenharia. Experiência e vivência na função.
Atividades: Conferir e classificar ordens de produção (data e roteiro), auxiliar na programação (seqüenciamento) das máquinas, criar e converter ordens de produção, realizar a programação das máquinas conforme necessidades, realizar requisição da matéria-prima, verificar os produtos necessários para a produção. Analisar os resultados do MRP e converter as mesmas em ordem de produção, assegurar o maior aproveitamento da área útil disponível por máquina (largura), elaborar e acompanhar indicadores do setor de PCP, cumprir normas e procedimentos de segurança do trabalho.
Interessados, favor cadastrar Currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº175 – PCP PROGRAMADOR – G34

ANALISTA DE PLANEJAMENTO
Requisitos: Superior Completo em Exatas ou áreas afins; Excel Avançado; Experiência com planejamento de projetos. Planejamento de portfólio de projetos será um diferencial.
Atividades: Será responsável pela elaboração e planejamento de projetos em MS Project; Monitoramento do andamento do projeto e participação na elaboração de planos de ação; Fará também a elaboração de relatórios de acompanhamento.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 456 – ANALISTA DE PROJETOS – R31

ANALISTA DE PROCESSOS Requisitos: Formação Superior em Engenharia Mecânica, Materiais, Mecatrônica
Atividades: Experiência no desenvolvimento de produtos/ processos preferencialmente em empresas do segmento automotivo; Conhecimento nas ferramentas PPAP/FMEA/APQP;
Inglês avançado e disponibilidade para residir em São Bento do Sul - SC
Interessados cadastra currículo no site
http://www.apriorirh.com.br/ na função 341 – ANALISTA DE PROCESSOS
A32

ANALISTA DE PROJETO
Requisitos: Superior Completo ou cursando em Engenharia Civil, Engenharia de Produção Civil ou Arquitetura.
Atividades: AUXILIAR O GERENTE DE PLANEJAMENTO E ORÇAMENTO NA ANÁLISE DE ALTERNATIVAS ESTRUTURAIS E NA ANÁLISE DE ALTERNATIVAS PARA OS PROJETOS COMPLEMENTARES. PARTICIPAR DAS REUNIÕES COM AS EQUIPES DOS PROJETISTAS COMPLEMENTARES PARA DESENVOLVIMENTO DO PROJETO LEGAL (ATÉ OBTENÇÃO DO ALVARÁ), APOIANDO A ÁREA DE DESENVOLVIMENTO DO PRODUTO, E; B) COMPATIBILIZAÇÃO DOS PROJETOS COMPLEMENTARES E CONDUÇÃO DO DESENVOLVIMENTO DO PROJETO EXECUTIVO (APÓS OBTENÇÃO DO ALVARÁ) COM OS PROJETISTAS COMPLEMENTARES, DE ARQUITETURA E A CONSTRUTORA. BUSCANDO EM AMBOS OS CASOS SOLUÇÕES TECNICAMENTE VIÁVEIS E QUE MANDENHAM O CUSTO PREVISTO PARA A OBRA, BEM COMO, SEJAM FIEIS AO PRODUTO INICIAL DEFINIDO PELA INCORPORADORA. AVALIAR/PROPOR PROCESSOS CONSTRUTIVOS; DIRETRIZES DE PROJETO; DIRETRIZES DE MATERIAIS BUSCANDO ADEQUAÇÃO AO CUSTO META E PRESERVAÇÃO DAS CARACTERÍSTICAS DO PRODUTO. DESENVOLVER METODOLOGIA DE ACOMPANHAMENTO/CONTROLE DO DESENVOLVIMENTO DOSPROJETOS COMPLEMENTARES/EXECUTIVO E GERAR RELATÓRIOS PERIÓDICOS DE ACOMPANHAMENTO DO DESENVOLVIMENTO DOS PROJETOS COMPLEMENTARES/EXECUTIVO, OBSERVAR JUNTO AOS CONSTRUTORES QUE OS PROJETOS ESTÃO SENDO SEGUIDOS. MANTER O COORDENADOR DE QUALIDADE INFORMADO E SEGUIR SUAS RECOMENDAÇÕES, BUSCANDO A REDUÇÃO DE PATOLOGIAS PELA ADOÇÃO/CORREÇÃO DE PROCESSOS CONSTRUTIVOS OU DA DEFINIÇÃO DOS PROJETOS COMPLEMENTARES/EXECUTIVO. MANTER O GERENTE DE GESTÃO DE PROJETOS INFORMADO DO ANDAMENTO DOS PROJETOS COMPLEMENTARES E SUBMETER EVENTUAIS CONFLITOS NA COMPATIBILIZAÇÃO QUE POSSAM ALTERAR AS CARACTERÍSTICAS DO PRODUTO.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 456- ANALISTA DE PROJETO – A32


ANALISTA DE SISTEMAS - NEGOCIOS
Requisitos:Superior Completo; Desejável Inglês Avançado; Vivência na tradução de necessidades de negócio em soluções técnicas;
Certificação PMI é um diferencial ;
Conhecimentos técnicos: Arquitetura J2EE , Bancos de dados, SOA, BPM , Análise Orientada a Objetos , UML;
Experiência com Plataformas de computação móvel ;
Experiência em EAI ;
Experiência com Microsoft Sharepoint ;
Atividades: Dará suporte a área do negocio ( Marketing) nas suas necessidades de melhorias de sistemas e tecnologias.
Identifica oportunidades de projetos e melhorias junto a área do negocio. Pesquisa de novas tendências e tecnologias.
Apresentação de projetos. Analise de necessidades.
Interessados cadastra currículo no site http://www.apriorirh.com.br/ na função 269 – ANALISTA DE SISTEMAS
P01

ANALISTA DE SISTEMAS/ PMP
Requisitos: Pós Graduação Completo em Gestão de Projeto, Gestão Empresarial ou similar. Experiência em Gerenciamento de Projetos e/ou coordenando equipes. Gestão de Portfólio. Ferramentas e Metodologias de Gestão de Projetos, Programas e Portfolios (MS Project, EPM, RPM, PMBOK, etc). Ferramentas de Apoio aos Processos de Planejamento e Controle de Projetos (SharePoint, etc). Mapeamento/Modelagem de Processos. Planejamento Estratégico. Conhecimento em Engenharia de Software. Desejável Certificação PMP.
Atividades: Definição dos Dashboards de indicadores estratégicos de TI e respectiva gestão das informações; Coleta e acompanhamento de indicadores estratégicos. Definição de métricas. Geração de gráficos e elaboração de planos de ação. Negociação de recursos internos para viabilizar as entregas planejadas junto às áreas. Contato com clientes para comunicações do projeto. Suporte aos processos e ferramentas de gestão de projetos. Definição e melhoria de metodologias, Templates e ferramentas de gestão de projetos. Emissão de reportes com informações de custos, alocação, capacidade e desempenho dos projetos e equipes. Apoio na coordenação e gerenciamento do escritório de projetos da área de TI. Apoio na coordenação e gerenciamento do escritório de projetos da área de TI e Gestão de Portfólios.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 407 – ANALISTA T.I. – A24

ANALISTA DE SUPPLY CHAIN - TRANSPORTES
Requisitos: Superior Completo
Desejável Pós Graduação em Logística
Inglês Intermediário
Noções de Legislação Tributária
Experiência com negociação de contratos
Conhecimento em modais de transportes
Excel Avançado
Atividades:Desenvolver e selecionar novos fornecedores de serviços de transporte e frete, (negociação de tabelas de frete, avaliação dos contratos com fornecedores).
Monitorar diariamente a disponibilidade de frota e recuperação de fretes de acordo com o planejamento da área.
Receber e atender solicitações de serviços e informações pertinentes a área.
Analisar problemas ocorridos propondo soluções.
Analisar e acompanhar o orçamento de transporte da área e indicadores de performance.
Contato direto com a área comercial, buscando informações de fretes e transportes que favoreçam as condições comerciais.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 513 – ANALISTA DE SUPPLY CHAIN
P01

ANALISTA DE TREINAMENTO – Para trabalhar na cidade de São Bento do Sul/SC
Requisitos: Graduação em Administração ou Psicologia. Experiência como Analista de Treinamento.
Atividades: Levantamento das necessidades de treinamento, executar planos e avaliações de eficácia de treinamento, desenvolvimento de novos projetos e demais atividades pertinentes a área. Interessados, favor cadastrar Currículo no site www.apriorirh.com.br na função 450 – ANALISTA DE TREINAMENTO – G34

ANALISTA TÉCNICO
Requisitos: Superior completo ou cursando em Administração ou áreas afins.
Atividades: precificação de veículos leves para terceirização da frota; controle de fluxo de caixa da área; controle dos contratos comerciais e suporte a área comercial.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 272 – LOGISTICA ANALISTA – L05

ANALISTA TECNICO
Requisitos: Ensino Médio Completo, vivência na função
Atividades: Programação da frota. Gestão de indicadores de produtividade e rentabilidade da frota. Gestão da equipe de monitoramento.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº272 LOGISTICA ANALISTA – V29

ANALISTA Dot.Net
Requisitos: É necessário experiência com .Net , inglês fluente e disponibilidade para residir em Curitiba.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 260 ANALISTA NET.
F26

ANALISTA - Java
Requisitos: É necessário experiência com Java, inglês fluente e disponibilidade para residir em Curitiba.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 259 ANALISTA JAVA.
F26

ANALISTA FISCAL JUNIOR
Requisitos: Superior cursando em Administração, Contábeis ou Economia.
Atividades: lançamentos de notas fiscais de serviços e materiais, análise de retenções federais, municipais, INSS em NFS de entrada, conciliação diária, atendimento a chamadas pertinentes às atividades da área, arquivo fiscal de documentação, apuração de INSS e próprio, OR, contribuições federais e INSS, atendimento aos clientes internos, análise de processos e contratos, levantamento de oportunidades e melhorias de processo.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 102 – FISCAL ANALISTA – L05

ASSISTENTE DE LOGISTICA
Requisitos: Superior completo ou cursando em Administração.
Atividades: liderar equipe de conferentes, auxiliando na organização do armazém, organizar a logística de entrega de produtos, saída e recebimento de caminhões, ronda diária pelo armazém com foco em 5S e verificação da disposição dos produtos no armazém adequado ao lay out.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 135 – LOGISTICA ASSISTENTE - L05

ASSISTENTE DE LOGISTICA
Requisitos: Superior completo ou cursando em Administração.
Atividades: realizar interface entre transportadoras, clientes e área de vendas. Garantir as ações das equipes de entrega, índices de produtividade da frota da área de distribuição.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 135 – LOGISTICA ASSISTENTE - L05

ASSISTENTE TÉCNICO
Requisitos: Possuir Ensino Médio Completo, desejável Curso Técnico em Mecânica, Eletrotécnica, Qualidade, ou áreas afins. Conhecimento do produto Caminhão e Ônibus, conhecimento do conceito 5S. Possuir habilitação para empilhadeiras, experiência em logística, armazenagem e movimentação de materiais. Desejável Inglês Básico, conhecimento de pacote MS Office e disponibilidade para viagens.
Atividades: Suporte aos TMA’s na análise técnica das peças retornadas do campo, recebimento, organização e movimentação de materiais. Visita a rede de concessionária para orientação sobre os procedimentos do envio de peças. Devolução de peças para fornecedores, rede de concessionárias e DEX.
Interessados, favor cadastrar Currículo no site www.apriorirh.com.br na função 547 – ASSISTENTE TÉCNICO – G34

AUXILIAR ADMINISTRATIVO (Departamento Digital)
Requisitos: Ensino Médio Completo. Conhecimento em informática nos programas: Excel, Word, Access e Powerpoint. Conhecimentos em fotografia digital e processos fotográficos de tratamento em suíte Adobe CS3 ou superior. Experiência anterior com fotografia e tratamento de imagens.
Atividades Descarregar e arquivar imagens digitais (fotografia), realização de backups, controle de qualidade de material fotográfico (em fotos originais, tratadas e impressas) e controle administrativo de produção e desempenho relativos ao departamento.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 2- Auxiliar Administrativo – J22

AUXILIAR DE EXPEDIÇÃO
Requisitos: Ensino Médio Completo
Atividades: Controle dos Recebimentos e Expedição de mercadorias. Zelar pela organização do depósito.
Interessados, favor cadastrar Currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº88 – EXPEDICAO AUXILIAR – V29

COMPRADOR PLENO
Requisitos: Graduação completa em Administração, engenharia ou áreas afins. Experiência com compras. Inglês Intermediário.
Atividades: irá realizar o processo de compras diretas para empresa de grande porte. Fará a negociação e contrato com fornecedores, nacionais e internacionais, e prospecção de novos fornecedores. Desejável experiência em compra de plásticos e metais.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 313 – COMPRADOR – R31

CONTADOR ATUARIAL
Requisitos: Superior completo em Contabilidade, com inscrição no CRC. Necessária experiência com PREVIDENCIA PRIVADA.
Atividades: Irá fornecer informações e orientações aos funcionários da empresa com relação a aposentadoria e previdência privada. Fará analise e aprovação de documentação. Calculo de renda e previdência, e análise dos riscos e expectativas financeiros e econômicos.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 38 – CONTADOR – R31

COORDENADOR DE ATENDIMENTO AO CONSUMIDOR

Requisitos: Ensino Superior Completo, Conhecimentos nos Programas: Acess, Pacote Office e Internet, Vivência como Coordenador ou Gerente de Call Center
Atividades: Elaborar e atualizar indicadores de performance da área, Receber e atender solicitações de serviços e informações pertinentes a sua área de atuação, Acompanhamento e avaliação de relatórios diversos, visando subsidiar a tomada de decisão gerencial, Analisar problemas ocorridos propondo e implantando soluções que garantam a continuidade do trabalho, Identificar necessidades de treinamento em sua área de atuação, solicitando e acompanhando sua realização, bem como os resultados obtidos, Identificar os aspectos ambientais das atividades e processos onde atua e controlar os aspectos considerados
Especificar e auxiliar na elaboração de normas e procedimentos internos.
Interessados cadastrar Currículo no site www.apriorirh.com.br na função 488 – COORDENADOR DE CALL CENTER – C21

COORDENADOR DE BILLING
Requisitos:Ensino Superior completo em Análise de Sistemas, Ciências da Computação ou áreas afins.
Curso de Gestão de Projetos. Conhecimentos em UML e mapeamento de processos.
Domínio de conhecimentos em billing (faturamento), projetos de TI da área de telecomunicação, levantamento de requisitos e gestão de pessoas.
Atividades:
Responsável por coordenar os projetos da área de billing. Gerenciar e desenvolver equipe responsável pela área. Controlar o orçamento, recursos e prazos de entrega do portfólio de projetos sob sua responsabilidade. Liderar grandes demandas que envolvem várias áreas de negócio ou técnica, entre outras atividades da função.
Interessados, favor cadastrar Currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº267 – COORDENAÇÃO DE PROJETOS – A24

COORDENADOR DE QUALIDADE
Requisitos: Ensino Superior em Engenharia Civil, Engenharia de Produção Civil ou Tecnólogo na Área.
Atividades: ACOMPANHAMENTO E CONTROLE DAS SOLICITAÇÕES DE ASSISTÊNCIA TÉCNICA BUSCANDO MINIMIZAR O IMPACTO NEGATIVO NA IMAGEM DA EMPRESA.PROPOR FORMALMENTE: A) PROCESSOS CONSTRUTIVOS; B) DIRETRIZES DE PROJETO; E, C) DIRETRIZES DE MATERIAIS QUE REDUZAM AS CHANCES DE PATOLOGIAS NAS CONSTRUÇÕES EM ANDAMENTO E FUTURAS.GERAR RELATÓRIOS PERIÓDICOS DE VISITA AS OBRAS (PARA ATENDER ITEM 2-A) , OBSERVAR JUNTO AOS CONSTRUTORES A ADOÇÃO DOS PROCESSOS CONSTRUTIVOS, VERIFICAR ADERÊNCIA DA OBRA AO PRAZO CUSTO E QUALIDADE (ACOMPANHAMENTO DO ORÇAMENTO/PLANEJAMENTO EXECUTIVO).A) PARTICIPAR DAS REUNIÕES COM AS EQUIPES DOS PROJETISTAS COMPLEMENTARES PARA DESENVOLVIMENTO DO PROJETO LEGAL (ATÉ OBTENÇÃO DO ALVARÁ), APOIANDO A ÁREA DE DESENVOLVIMENTO DO PRODUTO E B) CONDUZIR AS REUNIÕES PARA DESENVOLVIMENTO DO PROJETO EXECUTIVO (APÓS OBTENÇÃO DO ALVARÁ) COM OS PROJETISTAS COMPLEMENTARES, DE ARQUITETURA E A ÁREA DE ENGENHARIA/CONSTRUTORA. BUSCANDO EM AMBOS OS CASOS SOLUÇÕES QUE REDUZAM A CHANCE DE PATOLOGIAS, MANTENHAM O PROJETO FIEL AO POSICIONAMENTO INICIAL DETERMINADO PELA INCORPORADORA, PRESERVE AS CARACTERÍSTICAS INICIAIS DE QUALIDADE PERCEBIDA PELOS CLIENTES.VISTORIAR E RECEBER, EM NOME DA INCORPORADORA, AS UNIDADES IMOBILIÁRIAS QUE SERÃO ENTREGUES PELA ENGENHARIA/CONSTRUTORA (PREVIAMENTE À ENTREGA DAS UNIDADES AOS CLIENTES). ACOMPANHAR E CONTROLAR O PROCESSO DE ENTREGA DAS UNIDADES AOS CLIENTES ATÉ A ASSINATURA DO TERMO DE ENTREGA SEM RESSALVAS.REVISÃO/PROPOSTA DE ADEQUAÇÕES AO MANUAL DO USUÁRIO E MANUAL DO SÍNDICO DOS EMPREENDIMENTOS.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 545- COORDENADOR DE QUALIDADE – A32

ENGENHEIRO CIVIL
Requisitos: Superior completo em Eng. Civil. Desejável experiência em obras industriais e comerciais.
Atividades: Ficará responsável por toda a obra, irá atuar em campo, controle de funcionários e empreiteiros.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 79 – ENGENHEIRO CIVIL – L05


ENGENHEIRO DE DESENVOLVIMENTO DE PRODUTOS
Requisitos: Ensino Superior Completo em Engenharia Mecânica. Experiência em desenvolvimento de eletrodomésticos e redução de custos. Inglês Avançado.
Atividades: Atuar no desenvolvimento de novos produtos, principalmente ferros de passar e aspiradores de pó. Realizar reuniões com áreas de interface. Testes de validação, avaliação de não-conformidades, adequação do produto as normas brasileiras e contato com fornecedores.
Interessados, favor cadastrar Currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº 328 – ENGENHEIRO DE DESENVOLVIMENTO DE PRODUTOS PLENO – C21


ENGENHEIRO DE DESENVOLVIMENTO DE PROJETOS
Requisitos: Ensino Superior Completo em Engenharia. MBA em Gerenciamento de Projetos. Conhecimento de IPDP (Processo Integrado de Desenvolvimento de Produto) e nas etapas de documentação, liberação e manutenção do produto. Inglês Avançado e conhecimentos no Pacote Office.
Atividades: Atuar junto às áreas de interface no desenvolvimento de novos projetos, estabelecimento de cronograma de atividade. Acompanhamento das atividades propostas junto ás áreas. Plano de ação junto aos problemas encontrados. Condução de reuniões para desenvolvimento do projeto. Relatórios Gerenciais.
Interessados, favor cadastrar Currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº 540 – ENGENHEIRO DE PROJETOS – C21


ENGENHEIRO DE PROCESSOS PL
Requisitos:Formação Superior em Engenharia Mecânica, Elétrica, Produção ou afins;
Experiência em Indústria Automobilística;
Experiência na Área de Engenharia de Processo ou Qualidade;
Desejável conhecimento de ANPQP ou APQP;
Desejável conhecimento em ferramentas de processo/qualidade
Inglês Avançado;
Microsoft Office avançado
Atividades: Responsável pelo desenvolvimento de novas peças, aplicando a metodologia da ANPQP. Realizar auditorias de processo e qualidade nos fornecedores. Dar suporte ás análises de fabricação/qualidade série e incidentes de campo.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 338 ENGENHEIRO DE PROCESSOS PLENO – A32

ENGENHEIRO DE TESTES – CONFIABILIDADE
Requisitos
Formação superior completa em Engenharia Mecânica, Elétrica ou Eletrônica;
Experiência em cálculo estatístico de confiabilidade;
Conhecimento na área de testes funcionais (medição de vibração, fadiga, temperatura, ruído interno e externo, consumo de combustível);
Desejável experiência na indústria automotiva;
Desejável habilitação "E";
Inglês fluente;
Desejável mestrado na área de engenharia mecânica.
Disponibilidade de viagens
Atividades:
Realizar atividades de confiabilidade em veículos de projetos utilizando ferramenta RPM- (própria da empresa). Realizar análises de falhas de produtos que estão no campo. Dar suporte para os coordenadores de projetos na realização de testes funcionais como: consumo de combustível, medição de temperatura, ruido de passagem, teste de vibração, fadiga, tensões. Emitir relatórios de engenharia. Desenvolver habilidades com ferramentas virtuais RPM.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº 402 – ENGENHEIRO DE TESTES e enviar currículo para internosvolvo@apriorirh.com.br mencionando o titulo da vaga. - P01

ENGENHEIRO DE TESTES – ELETRONICA EMBARCADA
Requisitos:Formação superior completa em Engenharia Mecânica, Elétrica ou Eletrônica;
Conhecimento na área de testes funcionais (medição de vibração, fadiga, temperatura, ruído interno e externo, consumo de combustível);
Conhecimento de sistemas mecânicos: direção, freios, motor, transmissão e suspensão;
Conhecimento de sistemas elétricos e eletrônica embarcada;
Conhecimento de diagnóstico de falhas;
Conhecimento da ferramenta VCADS;
Desejável experiência na indústria automotiva;
Habilitação "E";
Inglês fluente;
Desejável mestrado na área de engenharia
Atividades: Realizar inspeções e diagnóstico de falhas em veículos protótipos no campo. Realizar: testes em componentes eletrônicos, programação de unidades eletrônicas, instalação e acompanhamento de componentes em veículos de cliente. Emissão de relatórios de engenharia. Suporte global em atividades de teste de campo. Participação de fóruns globais sobre teste de campo e sistemas eletrônicos
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº 402 – ENGENHEIRO DE TESTES e enviar currículo para internosvolvo@apriorirh.com.br mencionando o titulo da vaga. - P01

ENGENHEIRO DE TESTES – GESTAO DE PROJETOS
Requisitos:Formação superior completa em Engenharia Mecânica, Elétrica ou Eletrônica;
Vivência em gestão de projetos;
Conhecimento na área de testes funcionais (medição de vibração, fadiga, temperatura, ruído interno e externo, consumo de combustível);
Desejável experiência na indústria automotiva;
Desejável Certificação PMP (PMI);
Desejável habilitação "E";
Inglês fluente;
Desejável mestrado na área de engenharia
Atividades:Coordenar atividades na gestão de projetos de desenvolvimento/modificações do produto, desde a fase de viabilidade, passando por planejamento e controle, alocação de recursos. Interface com gerente de projetos locais e globais, representando Veículo Completo em times de projetos. Consolidar, analisar criticamente e apresentar material de projetos para decisão em foruns globais e locais. Planejamento de atividades relacionadas a montagem de veículos protótipos. Planejamento de testes funcionais e teste de campo
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº 402 – ENGENHEIRO DE TESTES e enviar currículo para internosvolvo@apriorirh.com.br mencionando o titulo da vaga. - P01

ESPECIALISTA EM PREVIDÊNCIA
Requisitos:Ensino Superior Completo;
Conhecimentos das regras de previdência e conhecimentos de técnicas específicas de análise de riscos e expectativas, principalmente na administração de seguros e fundos de pensão.
Atividades:
Responsável pela interface entre diretor da caixa de benefícios previdenciários e o gerente, centralizando as informações. Assessoria a previdência.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº549 – ASSESSOR PREVIDENCIÁRIO – A24

GERENTE DE PLANEJAMENTO E ORÇAMENTO
Requisitos: Ensino Superior Completo em Engenharia Civil, Engenharia de Produção Civil ou Arquitetura.
Atividades: GERAR ORÇAMENTO EXPEDITO (POR ÍNDICES) PARA APOIAR TOMADA DE DECISÃO NA AQUISIÇÃO DE TERRENOS. DEFINIÇÃO ESTIMATIVA DO PRAZO DE CONSTRUÇÃO.GERAR ORÇAMENTO PRELIMINAR (SEM OS PROJETOS COMPLEMENTARES CONCLUÍDOS).GERAR ORÇAMENTO EXECUTIVO. GERAR PLANEJAMENTO EXECUTIVO.ANÁLISE DE ALTERNATIVAS ESTRUTURAIS. ANÁLISE DE ALTERNATIVAS PARA OS PROJETOS COMPLEMENTARES.PROPOR ALTERNATIVAS DE REPROGRAMAÇÃO DO PLANEJAMENTO PARA BUSCAR ADERÊNCIA AO PRAZO DE ENTREGA PREVISTO.PROPOR ALTERNATIVAS PARA BUSCAR ADERÊNCIA AO CUSTO PREVISTO (SEM INTERFERIR NO PRODUTO VENDIDO AOS CLIENTES).DESENVOLVER METODOLOGIA DE CONTROLE DO CUSTO E DO PRAZO DAS OBRAS. EMITIR RELATÓRIOS MENSAIS DE ACOMPANHAMENTO.PREENCHER FORMULÁRIOS DE AGENTES FINANCEIROS (ORÇAMENTO E CORNOGRAMA FÍSICO-FINANCEIRO) PARA OBTENÇÃO DE CRÉDITO IMOBILIÁRIO.PARTICIPAR DAS REUNIÕES COM AS EQUIPES DOS PROJETISTAS COMPLEMENTARES PARA DESENVOLVIMENTO DO PROJETO LEGAL (ATÉ OBTENÇÃO DO ALVARÁ), APOIANDO A ÁREA DE DESENVOLVIMENTO DO PRODUTO, E; B) APOIAR O ANALISTA DE PROJETOS COMPLEMENTARES NA COMPATIBILIZAÇÃO E NO DESENVOLVIMENTO DO PROJETO EXECUTIVO (APÓS OBTENÇÃO DO ALVARÁ) COM OS PROJETISTAS COMPLEMENTARES, DE ARQUITETURA E A CONSTRUTORA. BUSCANDO EM AMBOS OS CASOS SOLUÇÕES QUE MANDENHAM O CUSTO PREVISTO PARA A OBRA, BEM COMO, SEJAM FIEIS AO PRODUTO INICIAL DEFINIDO PELA INCORPORADORA.AVALIAR/PROPOR PROCESSOS CONSTRUTIVOS; DIRETRIZES DE PROJETO; DIRETRIZES DE MATERIAIS BUSCANDO ADEQUAÇÃO AO CUSTO META E PRESERVAÇÃO DAS CARACTERÍSTICAS DO PRODUTO.GERAR RELATÓRIOS PERIÓDICOS DE ACOMPANHAMENTO DAS OBRAS, OBSERVAR JUNTO AOS CONSTRUTORES A ADOÇÃO DOS PROCESSOS CONSTRUTIVOS, VERIFICAR ADERÊNCIA DA OBRA AO PRAZO E CUSTO (ACOMPANHAMENTO DO ORÇAMENTO EXECUTIVO E PLANEJAMENTO EXECUTIVO).APOIAR O COORDENADOR DE QUALIDADE EM SUAS ATRIBUIÇÕES, BUSCANDO A REDUÇÃO DE PATOLOGIAS PELA ADOÇÃO/CORREÇÃO DE PROCESSOS CONSTRUTIVOS OU DA DEFINIÇÃO DOS PROJETOS ARQUITETÔNICO/COMPLEMENTARES.REVISÃO/PROPOSTA DE ADEQUAÇÕES AO MANUAL DO USUÁRIO E MANUAL DO SÍNDICO DOS EMPREENDIMENTOS.PARTICIPAR DA NEGOCIAÇÃO/EQUALIZAÇÃO DA CONTRATAÇÃO DE CONSTRUTORAS.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 544- GERENTE DE PLANEJAMENTO E ORÇAMENTO – A32

GESTOR DE TI / ÁREA DE SAÚDE
Requisitos:Superior completo na área de TI ou afim.
Conhecimento de regra de negócio da área de saúde.
Conhecimento em sistemas ERP.
Visão generalista e conhecimento nas inovações tecnológicas.
Atividades:-Responsável por entender a necessidade da área de saúde e planos médicos para propor soluções através de projetos de TI.
- Visão generalista, visando desenho de processos e procedimentos.
-Mudança do sistema gerencial.
-Suporte as demais áreas.
-Gestão de equipe.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº382 – ESPECIALISTA PREVIDENCIÁRIO – A24

INSTRUTOR DE TREINAMENTO – Pós-Vendas
REQUISITOS MÍNIMOS:Formação em Engenharia Mecânica, Administração ou Marketing;
Conhecimento básico de produtos Volvo;
Conhecimento em mecânica/tecnologia de veículos comerciais;
Conhecimento em fundamentos comerciais, marketing e financeiro;
Experiência com desenvolvimento de conteúdo de cursos;
Experiência com sistemas informatizados de cursos e treinamentos;
Possuir perfil didático (metodologia de ensino);
Inglês e Espanhol Avançado;
Possuir habilitação - Categoria "B";
Possuir disponibilidade para viagens.
ATIVIDADES: Desenvolvimento de conteúdos técnicos e didáticos de cursos para Treinamento de equipes de Vendas de Veículos e Pós-venda;
Condução de treinamentos comerciais no Brasil e América Latina;
Desenvolvimento de cursos em conjunto com os mercados internacionais da Volvo (VTC ID);
Planejamento e gestão de treinamentos e eventos afins;
Desenvolvimento de fornecedores de treinamentos comerciais;
Desenvolvimento e implantação de programas de treinamentos comerciais;
Mapeamento, avaliação e planejamento de desenvolvimento das equipes comerciais de vendas e Pós-venda da rede de concessionárias Brasil e América Latina.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº 510 – INSTRUTOR TECNICO e enviar cv para internosvolvo@apriorirh.com.br - P01

MOTORISTA/AJUDANTE – Araucária
Requisitos: Ensino Médio Completo. Obrigatória Carteira B. Experiência no mínimo 1 ano na função.
Atividades: Fazer entregas para MBM e outras empresas do grupo. Quando não estiver fazendo entregas Auxiliar no Depósito, com separação de mercadoria, Organização do Barracão. Ajudar a lonar mercadorias do pátio. Ajudar nos carregamentos quando necessário e fazer arqueação de Pallets.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº 163 – MOTORISTA – J22

OPERADOR DE PRODUÇÃO – ALMIRANTE TAMANDARÉ
Requisitos: Ensino médio completo.
Atividades: operação de máquinas do setor; realizar manutenção autônoma em máquinas e equipamentos; participar de reuniões de Produtividade o Programa de Qualidade 5S.
Interessados encaminhar currículo para bianca@apriorirh.com.br ou ligar para 3014-6971, falar com Bianca – L05

OPERADOR COMERCIAL
Requisitos: Ensino Médio completo ou Superior Completo/Cursando. Noções básicas dos programas Excel e Word. Disponibilidade de horários. Possuir veículo próprio e vivência na área comercial/vendas.
Atividades Atendimento ao cliente com apresentações internas e externas especificamente turmas e comissões de formatura de faculdade. , e funções administrativas. Contatos telefônicos, e pessoais nas instituições de ensino(faculdade /universidades). Agendamentos e realização de palestras. Acompanhamento do andamento de dos contratos, Emissão e Apresentação de relatórios pertinentes. Participação em feiras e stander (contatos) indicados pelo Contratante ou solicitados pela instituição de ensino (fac/univ) e rotinas administrativas do setor.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 25- Comercial Assessor – J22

OPERADOR DE RASTREAMENTO
Requisitos:
Ensino Médio Completo
Conhecimentos em Informática
Disponibilidade para atuar em escala de trabalho 12X36
Atividades:
Atendimento telefônico a clientes
Rastreamento de veículos via satélite operando sistema específico
Análise e cadastro de dados em sistema operacional
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 531 – OPERADOR DE RASTREAMENTO
J22

ORÇAMENTISTA
Requisitos: Curso Técnico ou Tecnólogo em Engenharia Civil, Mecânica ou Elétrica. Domínio do Excel. Conhecimento em Orçamentos, Planejamento e Controle, Análises Financeiras, Cronogramas, Elaboração de Controle de Custos, Relatórios, Projeção de Receita e Custos.
Atividades: Interpretação de Projetos e Desenhos, Discriminação Orçamentária, Levantamento de Quantitativos e Critérios de Levantamento, Orçamento Detalhado, Orçamento Sintético, Cronogramas e Análise de Propostas.
Interessados, favor cadastrar Currículo no site www.apriorirh.com.br na função 172 – ORÇAMENTISTA – G34

PROMOTORA DE VENDAS
Requisitos: Ensino médio completo, conhecimento de pacote Office, experiência em vendas.
Atividades: Abordagem de clientes e vendas de produtos de da Cristal Cor e Tec. Vinil.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº 318 – PROMOTOR DE VENDAS – J22

REPRESENTANTE DE SERVIÇOS
Requisitos: Superior completo em Engenharia Mecânica ou Eletrônica. Conhecimento técnico do produto caminhão (aplicações), experiência em negociação, com atividades integrativas e de gestão. Inglês e Espanhol intermediário. Desejável habilitação categoria E. Disponibilidade para viagens.
Atividades: Suportar soluções para os problemas técnicos do produto no campo. Representar a empresa em questões relativas a operação de serviço junto a concessionários e clientes. Suportar tecnicamente os concessionários e assegurar a qualidade do serviço, implementar normas e informações de serviço nos concessionários. Monitorar não-conformidades do produto e informar desvios às áreas responsáveis. Conduzir negociações para problemas de produtos e/ou serviços junto a concessionários e clientes.
Interessados, favor cadastrar Currículo no site www.apriorirh.com.br na função 546 – REPRESENTANTE DE SERVIÇOS – C21

REPOSITOR - Não é necessário experiência
Requisitos: 2º Grau Completo. Atividades: reposição de mercadorias, montagem de pontos extra e negociação de pontos em mercados.
Interessados cadastrar currículo no site http://www.apriorirh.com.br/ na função 219 – REPOSITOR
L05

SUPERVISOR DE PRODUÇÃO
Requisitos: Ensino Superior Completo.
Atividades: Responsável pela supervisão, orientação e acompanhamento das atividades de envasamento, visando o cumprimento dos programas de produção, cumprir os padrões de qualidade, custos, segurança e atendimento preestabelecidos; orientação e acompanhamento das atividades da área, visando o cumprimento de prazos, custos e segurança pré-estabelecidas; contribuir para o controle de qualidade e imagem dos produtos, realizando degustação e acompanhando as análises de produtos envasados junto ao laboratório; assegurar o pleno funcionamento do maquinário de envasamento, através de contínua orientação ao uso racional das máquinas e equipamentos, bem como adequado entrosamento com a área de manutenção, com o objetivo de solucionar possíveis falhas.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº 200 – PRODUÇÃO SUPERVISOR – L05

SUPERVISOR DE PRODUÇÃO – ALMIRANTE TAMANDARÉ
Requisitos: Ensino superior completo.
Atividades: Responsável pela supervisão, orientação e acompanhamento das atividades de envasamento, visando o cumprimento dos programas de produção, cumprir os padrões de qualidade, custos, segurança e atendimento preestabelecidos; orientação e acompanhamento das atividades da área, visando o cumprimento de prazos, custos e segurança pré-estabelecidas; contribuir para o controle de qualidade e imagem dos produtos, realizando degustação e acompanhando as análises de produtos envasados junto ao laboratório; assegurar o pleno funcionamento do maquinário de envasamento, através de contínua orientação ao uso racional das máquinas e equipamentos, bem como adequado entrosamento com a área de manutenção, com o objetivo de solucionar possíveis falhas.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 200 – PRODUÇÃO SUPERVISOR – L05

SUPERVISOR DE SUPLLY CHAIN
Requisitos:Superior Completo em Engenharias, Administração de Empresas ou Logística
Desejável Pós-Graduação em Logística
Inglês Fluente
Experiência profissional em Supply Chain
Domínio no Pacote Office
Conhecimentos em assuntos econômicos e financeiros
Desejável experiência em Engenharia com foco Logístico
Atividades:Análise do fluxo logístico e targets de custos
Desenvolver projeto para Supply Chain com foco no processo de abastecimento
Avaliação da cadeia de fornecedores e análise de cenário para alocação dos novos modelos nas plantas
Avaliação dos custos de logística e investimentos necessários para os novos modelos/upgrades
Projetos para otimização do fluxo logístico (redução dos custos de logística dos produtos correntes, informações para os times de Supply Chain)
Interessados cadastrar Currículo no site www.apriorirh.com.br na função 350 – SUPERVISOR DE SUPLLY CHAIN – C21

SUPERVISOR DE VENDAS – PR/SC e PR/SP
Requisitos: Ensino Médio Completo ou Ensino Superior. Conhecimento da carteira de clientes no seguimento de alimentos, para facilitar a introdução de produtos em grandes redes e regiões que a empresa ainda não possui atuação. Experiência em liderar, recrutar e acompanhar os representantes e vendedores. Ter experiência em coordenar distribuidores e efetuar a abertura destes em novas regiões. Conhecimento na área de refrigerados, conhecimento do seguimento lácteo ou de consumo massivo como cervejaria. Disponibilidade para viagens.
Atividades: Abertura de distribuidores e clientes de grande e médio porte em novas regiões. Liderança e acompanhamento dos representantes e vendedores. Efetuar relatórios semanais de suas atividades, descrevendo o que foi realizado e ações da concorrência, sugestões de melhora para vendas. Contato com grandes redes.
Interessados, favor cadastrar Currículo no site www.apriorirh.com.br na função 249 – VENDAS SUPERVISOR – G34

TECNICO COMERCIAL
Requisitos: Técnico ou Tecnólogo em Engenharia Mecânica ou cursando Engenharia Mecânica;
Inglês Intermediário e Espanhol Avançado;
Conhecimentos em Aplicativos MS e Office Nível usuário;
Conhecimentos técnicos específicos em desenho técnico, interpretação de desenhos e qualificação e Materiais.
Atividades: Preparar ofertas técnicas e especificação de equipamentos. Atendimento a clientes e visitas técnicas.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº322 TÉCNICO COMERCIAL – J22

TÉCNICO QUIMICO – ALMIRANTE TAMANDARÉ
Requisitos: Técnico em Química completo.
Atividades: Responsável pela execução nos testes de análises químicas, físico-químicas e microbiológicas de matérias-primas, produtos em processamento e acabados, acompanhando as diversas etapas de produção. Analisar a H2O bruta e tratada utilizadas no processo de produção de cervejas e refrigerantes, contribuindo para a maximização da qualidade do produto final. Realizar análises de produtos relacionados direta ou indiretamente com a produção de cervejas e refrigerantes, tais como: CO2, soluções, anticorrosivos, detergentes, desinfetantes, etc. Efetuar as análises físicas em rolhas, garrafas, garrafeiras, rótulos, etc. Efetuar análises de acompanhamento do tratamento de despejo industrial. Efetuar a aferição dos instrumentos utilizados na produção (termômetros, sacarômetros), etc, contribuindo para a maximização da confiabilidade metrológica dos produtos acabados. Realizar análises de águas de caldeiras e de refrigeração. Responsabilizar-se pela fatoração das soluções utilizadas nas análises. Participar de reuniões de Produtividade o Programa de Qualidade 5S.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função 207 – QUIMICO TECNICO – L05

VENDEDOR EXTERNO – Para atuar nos estados do Paraná/ Santa Catarina - Paraná/São Paulo (02 vagas)
Requisitos: Ensino Médio Completo ou Ensino Superior. Conhecimento da carteira de clientes no seguimento de alimentos, para facilitar a introdução de produtos em redes e regiões que a empresa ainda não possui atuação. Liderar e acompanhar representantes e vendedores. Experiência em coordenar distribuidores e abertura dos mesmos. Conhecimento da área de refrigerados, conhecimento do seguimento lácteo ou de consumo massivo como cervejaria. Disponibilidade para viagens.
Atividades: Abertura de distribuidores e clientes de grande e médio porte em novas regiões. Liderança e acompanhamento de representantes e vendedores. Efetuar relatórios semanais de suas atividades, descrevendo o que foi realizado e ações da concorrência, sugestões de melhora para vendas. Contato com grandes redes.
Interessados, favor cadastrar Currículo no site www.apriorirh.com.br na função 245 – VENDEDOR EXTERNO – G34


VENDEDOR INTERNO
Requisitos: Ensino Médio Completo e Vivencia na área comercial.
Atividades: Vendas ativas e receptivas, elaboração de orçamentos. Ações para prospecção de novos clientes.
Interessados, favor cadastrar Currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº247 – VENDAS INTERNAS – V29


ESTAGIOS

ESTAGIÁRIO DE COMÉRCIO EXTERIOR
Requisitos: Cursando último ou penúltimo ano de Comércio Exterior. Disponibilidade para o horário das 7h30 as 14h30. Inglês Fluente
Atividades: Administrar cadeia de fornecedores. Manter o abastecimento da fábrica e os níveis de estoque adequados.
Interessados cadastrar currículo no site www.apriorirh.com.br na função nº284 ESTAGIARIO DE COMERCIO EXTERIOR - V29

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